Ответ нейросети:
Отвечаю как юридический консультант, исходя из российского законодательства.
1. Надо ли указывать период работы вольнонаемной в ЗГВ как работу в иностранном государстве?
Нет, в вашем случае указывать данный период как работу на территории иностранного государства НЕ требуется.
Пояснения:
- Если вы работали вольнонаёмной при воинской части (ЗГВ — Западная группа войск), то вы состояли в трудовых отношениях с российской (советской) воинской частью, а не с иностранной организацией.
- Да, работа физически осуществлялась за пределами СССР/России (на территории ФРГ и др.), но в правовом смысле эти периоды, если оформление было через российскую воинскую часть (по приказу, зарплата частично в валюте, частично в рублях), считаются стажем работы в российской организации.
- В выписке из ИЛС этот период указан как работа в воинской части, а не в иностранной организации.
2. Как засчитывается этот период в стаж?
- Такой период засчитывается в страховой (трудовой) стаж на общих основаниях, если подтверждается соответствующими документами (трудовая книжка, приказы, справки о зарплате, иные документы).
- Согласно разъяснениям ПФР и судебной практике, работа вольнонаемных при советских воинских частях за границей засчитывается в стаж, если работник был оформлен в воинской части, а не в иностранной организации.
- Указывать такие периоды как "работа в иностранном государстве" нужно только при трудоустройстве непосредственно в иностранные компании или учреждения (ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях").
3. Особенности при заполнении заявления на Госуслугах:
- Заполняйте сведения о трудовой деятельности, как они указаны в трудовой книжке — т.е. "Войсковая часть, полевая почта".
- О периодах работы за границей вы отмечаете только в случае, если работали по трудовому договору с иностранным работодателем, и/или отчисления в пенсионную систему РФ не производились (а в вашем случае должны были производиться через воинскую часть).
- Если будет дополнительный вопрос про работу за границей, поясните, что работали в российской воинской части.
Вывод:
В вашем случае период работы вольнонаемной при воинской части ЗГВ засчитывается в трудовой стаж на общих основаниях. Указывать его как стаж работы в иностранном государстве не требуется и нецелесообразно.
Если потребуется обоснование или ссылка на нормы права — обращайтесь, подготовлю более подробную правовую позицию.
---
Использованные источники:
- Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях"
- Разъяснения ПФР и судебная практика по аналогичным вопросам
- Методические рекомендации ПФР по учёту стажа работы вольнонаемных в ЗГВ
Если останутся вопросы — пишите!
