Ответ нейросети:
Отвечаю как юридический консультант в России:
1.
Могут ли осуждённой к принудительным работам отказать в благодарности только из-за 105 статьи (убийство)?
Вопрос касается применения поощрений (например, объявление благодарности) к осуждённым по статье 105 УК РФ (убийство), отбывающим наказание в виде принудительных работ.
Согласно статье 113 Уголовно-исполнительного кодекса РФ (УИК РФ), к осуждённым могут применяться меры поощрения за хорошее поведение и добросовестное отношение к труду. В УИК РФ нет прямого запрета на применение мер поощрения к осуждённым по статье 105 УК РФ. Однако порядок и условия применения поощрений могут быть детализированы внутренними нормативными актами исправительного учреждения.
Вывод:
Осуждённому к принудительным работам не могут отказать в поощрении (в том числе в объявлении благодарности) только на основании того, что он осуждён по статье 105 УК РФ. Основанием для отказа может быть лишь несоответствие требованиям для поощрения (плохое поведение, нарушения режима и т.д.), а не сам факт осуждения по “тяжкой” статье.
2.
Есть ли ужесточения по 105 статье относительно применения поощрений?
В отношении осуждённых по статье 105 УК РФ законодательство действительно предусматривает некоторые ужесточения, но они касаются, в первую очередь, возможности условно-досрочного освобождения (УДО), замены наказания более мягким и иных льгот, а не применения поощрений.
Например, для осуждённых за особо тяжкие преступления (к которым относится ст. 105 УК РФ) увеличены сроки, по истечении которых они могут рассчитывать на УДО. Однако
вопрос поощрений (таких как благодарность) такими ограничениями не затрагивается.
Заключение:
- Отказать в поощрении (благодарности) только из-за наличия ст. 105 УК РФ нельзя.
- Ужесточения по поощрениям в УИК РФ для осуждённых по 105 статье нет.
- Ужесточения касаются других льгот (УДО и пр.), но не поощрений.
Если у вас есть конкретная ситуация или решение администрации учреждения, с которым вы не согласны, стоит обратиться с жалобой в прокуратуру или в суд.
