Прочие: вопросы и ответы — страница 443

Добрый день!

Ваша ситуация понятна, и тревога вполне объяснима. Давайте разберёмся по порядку.

1. Могли ли возбудить дело без вашего вызова?
Если заявление действительно подано, правоохранительные органы (ПО) обязаны провести проверку (доследственную или процессуальную).
В зависимости от тяжести предполагаемого нарушения:
По административному делу – срок проверки обычно до 1 месяца (иногда дольше).
По уголовному делу – до 10–30 дней (с возможностью продления).Если прошло уже 22 дня, а вас не вызвали, это может означать:
Заявление не приняли (например, из-за недостаточных данных).
Проверка ещё идёт (особенно если дело сложное или заявление не в приоритете).
Заявитель не указал достаточных данных (имя + телефон – мало для идентификации).

2. Могут ли прийти на работу или в публичное место?

Да, могут, если:
Заявление серьёзное (например, мошенничество, угрозы).
Полиции нужно установить вашу личность (если имя распространённое).
Но обычно сначала звонят или присылают повестку.

Что делать?
Если очень тревожно – можно позвонить в отдел полиции (по месту жительства или работы) и уточнить, есть ли в отношении вас материалы.
Если опасаетесь необоснованного преследования – можно заранее проконсультироваться с юристом.
Если звонят или приходят – не паниковать, уточнить:
На каком основании (номер КУСП или УД, если есть).
Кто заявитель (если дело административное, вам обязаны сообщить).

4. Вывод
Скорее всего, заявление либо не приняли, либо оно не содержит достаточных данных.
Если через 30 дней ничего не было – можно успокоиться.
Но если позже позвонят – не игнорировать, лучше уточнить детали.

В заявлении достаточно написать:
Прошу уволить меня в связи с сокращением штата (или: прошу расторгнуть со мной трудовой договор по соглашению сторон).
Укажите дату, ФИО и подпись. Передайте работодателю лично под роспись или через канцелярию.
Если нужна помощь с составлением текста или консультацией — пишите!

Здравствуйте!
Да, в 2025 году вы можете встать на учет в Центр занятости населения (ЦЗН) по месту временной регистрации, но есть нюансы. Давайте разберем подробнее.

Что говорит закон
Согласно действующему законодательству РФ (в т.ч. постановление Правительства РФ № 306 от 18.03.2022), встать на учет в ЦЗН и получить статус безработного можно по месту временной регистрации, если она оформлена на срок от 3 месяцев и более.

Условия для постановки на учет по временной регистрации:
Временная регистрация должна быть официальной (в МВД, по форме № 3).
Срок временной регистрации должен составлять не менее 3 месяцев (оставшийся срок на момент обращения).
Постоянная регистрация при этом может быть в другом регионе.
Вы не должны быть трудоустроены, не состоять в ИП, не быть самозанятым и т.д.
Вы должны быть готовы приступить к работе и вести активный поиск работы через ЦЗН.

Пособие по безработице
Если вы встаете на учет по временной регистрации, вы также имеете право на получение пособия по безработице, если выполняете все необходимые условия.
Размер и срок выплат зависит от:
вашего трудового стажа,
срока с последнего увольнения,
причины увольнения,
наличия доходов в последние 12 месяцев и др.

Что потребуется
Паспорт с постоянной и временной регистрацией.
Документы об образовании.
Трудовая книжка (если была трудовая деятельность).
СНИЛС.
Справка о доходах за последние 3 месяца (если есть).
Документы об увольнении (при необходимости).

Но! Возможны сложности
Некоторые ЦЗН на местах могут отказывать или отправлять "по месту постоянной регистрации" — это незаконно, но на практике встречается. В таком случае можно:
Попросить письменный отказ и обжаловать его в прокуратуре или трудовой инспекции.
Обратиться через Госуслуги (где местонахождение указывается по регистрации).
Уточнить через горячую линию ЦЗН региона или Минтруда.

Вывод:
Да, вы можете встать на учет в ЦЗН по месту временной регистрации (если она оформлена надлежащим образом и сроком от 3 месяцев). Получать пособие тоже можно. Постоянная регистрация при этом не мешает, и ехать "домой" не нужно.

С уважением,
Файзурахманов Ринат Наильевич
Адвокат Коллегии адвокатов «Истина»
г. Оренбург

Добрый день, Татьяна!
Оформить прописку:
Согласно действующему законодательству, чтобы зарегистрировать место жительства, нужно:
- обратиться в ЦПАУ или орган регистрации.

• Запишитесь онлайн или придите лично;
• написать заявление.
• Форму предоставят на месте или можно заполнить электронный вариант через портал "Дія";
• предоставить необходимые документы. Их перечень зависит от ситуации (прописка в своем жилье, в чужом или регистрация ребенка);
• получить отметку о регистрации.

Если поданы все документы, регистрация осуществляется сразу или в течение 1-3 дней.

Если вы регистрируетесь в жилье, принадлежащем вам или другому лицу, вам понадобятся следующие документы:

-паспорт гражданина Украины (ID-карта или паспорт-книжечка);
-документ на право собственности жилья (договор купли-продажи, наследство, дарственная и т.д.);
-заявление владельца о согласии на регистрацию (если жилье не ваше);
-квитанция об уплате административного сбора (примерно 0, 05 прожиточного минимума);
-военный билет (для военнообязанных);
-документ о снятии с предыдущей регистрации (при необходимости).
Прописку можно оформить через Дію, если владелец жилья подтвердит согласие в электронном кабинете.

Для регистрации ребенка необходимы следующие документы:
-свидетельство о рождении ребенка или паспорт (если есть);
-паспорта обоих родителей;
-заявление одного из родителей (если регистрация по месту жительства обоих родителей — согласие другого не требуется);
-согласие второго родителя, если регистрация по разным адресам;
-документ на право собственности жилья (не всегда нужен, если ребенок регистрируется к родителям);
-доверенность, если подает документы третье лицо.
-Новорожденного ребенка можно зарегистрировать еще в роддоме или через ЦНАП сразу после получения свидетельства о рождении.
Без согласия собственника прописка невозможна, если вы не являетесь совладельцем жилья или членом семьи собственника. Но есть и исключения:
- ребенка можно прописать без согласия собственника, если он регистрируется по месту жительства одного из родителей;
- если квартира в совместной собственности, согласие всех совладельцев не обязательно — достаточно одного из них;
- арендатор не может прописаться без письменного согласия собственника, даже если в договоре аренды указана возможность регистрации.
При полученном жилье в социального найм (как переселенцы) то на основании договора о предоставлении жилья можно зарегистрироваться по месту прибывания.
С уважением к Вам,
Роман Сергеевич

Здравствуйте. В вашем случае важно четко понять, что апелляционный срок не пропущен, и вы хотите повторно подать апелляцию, так как она была возвращена (например, по причине неполучения или неправильного оформления), но срок остается в силе.

Общий порядок:

Если апелляционное определение было возвращено по причине неправильного оформления или по другим причинам, не связанным с пропуском срока,
вы можете повторно подать апелляцию, соблюдая установленный срок.

При этом, если апелляционное определение возвращено по причине, связанной с сопроводительным письмом или документами (например, не было приложено копии или неправильно оформлено),
вы вправе вновь подать апелляцию, приложив все необходимые документы, в том числе и копии, и сопроводительные письма.

Что делать для повторной подачи апелляции:
Подготовьте новое апелляционное заявление (или жалобу), в котором укажите, что вы повторно подаете апелляцию, поскольку предыдущая была возвращена по причине оформления, а срок апелляции не истек.
Обязательно укажите в заявлении:
номер дела
дату вынесения определения
что апелляция подается повторно, так как срок не пропущен
ссылку на материалы дела, где есть конверт и опись вложения, подтверждающие своевременность подачи.

Приложите все необходимые документы:
копию апелляционной жалобы
копию определения о возврате (если есть)
доказательства своевременного направления (например, почтовую квитанцию, опись вложения, конверт с датой отправления).
Объясните в сопроводительном письме (или в заявлении), что вы считаете, что срок не пропущен, и просите рассмотреть повторную апелляцию.

Важное уточнение:
Если в материалах есть конверт и опись вложения, это подтверждает своевременность подачи. В таком случае, вы можете обратиться в суд с заявлением о восстановлении пропущенного срока (если бы он был), или с просьбой принять апелляцию к рассмотрению, указывая, что все сделано вовремя.

Итог:
Подайте новую апелляцию (заявление) с приложением подтверждающих документов.
В сопроводительном письме укажите, что срок не пропущен.
Если потребуется, укажите просьбу о рассмотрении апелляции по существу, несмотря на возврат предыдущей.

Добрый вечер, выплаты в связи с гибелью лица получит отец. Со смертью лица, выдавшего доверенность, последняя утрачивает свою силу. Кроме того, суть доверенности - представлять интересы лица. К получению положенных выплат родственниками погибшего лица доверенность отношения не имеет.

Здравствуйте!
Если работодатель подаст заявление о краже на сумму 14 тыс. руб., возможно возбуждение уголовного дела по ст. 158 УК РФ (кража). Однако, если вы докажете, что брали товар с намерением оплатить и это согласовывалось с руководством, действия могут быть расценены как хозяйственный спор, а не кража.
Если вы подадите встречное заявление (например, о выплате “серой” зарплаты или принуждении к продаже просроченного товара), работодателя могут привлечь к ответственности за трудовые и санитарные нарушения.
Если нужна помощь — пишите!

Здравствуйте!
Наличие в прошлом судимости по ч. 2 ст. 306 УК РФ и прекращённого по ст. 28 УПК РФ дела по ч. 1 ст. 161 УК РФ не является безусловным основанием для отказа в опеке. Но этот факт могут учесть органы опеки при принятии решения, оценивая вашу благонадёжность индивидуально.
Если нужна помощь — пишите!

Здравствуйте! Пишите заявление в полицию на клевету - ст. 128.1 УК РФ:

1. Клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию, -

наказывается штрафом в размере до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо обязательными работами на срок до ста шестидесяти часов.