Задержка заработной платы?

(4 ответа)

Здравствуйте примерно год назад устроилась работать в полицию. Но работаю я не от самой полиции а от Клининговой компании которая заключила полиция в итоге , зарплату начисляет бухгалтерия в полиции и переводит их в клининговую компанию а они мне начисляют зарплату в итоге 3 месяц подряд идут задержки . Зарплата начисляется, по 10 число один раз в месяц. В итоге у них происходят задержки 3 месяц платят не стабильно . то с банками проблемы у них , еще какие либо проблемы , в этом месяце к сожалению столкнулась опять с задержкой зарплаты . И как мне быть ?

Мерзликин Алексей Борисович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 24 года

В случае задержки работодателем зарплаты, вы можете обратиться с заявлением в трудовую инспекцию и прокуратуру. Задержка зарплаты, это серьезное нарушение трудового законодательства. По вашему заявлению будет проведена проверка и виновные могут быть привлечены к ответственности и наложен штраф.

Анна

А куда лучше обращаться? Они зарплату задерживают на 5 дней. что в мае что в апреле и даже не удосужились компенсировать. хотя платят задним месяцем. то есть например в мае за апрель.. В июне за май. Если я подам обращение в трудовую инспекцию на сайте то будет ли у них проверка?

И как правильно написать заявление?

Мерзликин Алексей Борисович
Мерзликин Алексей Борисович Юрист прошел модерацию
Отвечает юрист
Стаж 24 года

Доброе утро! Жалобу можете подать в трудовую инспекцию. Через сайт сейчас тоже возможно. Жалоба пишется в произвольной форме, примерно так: ФИО, работаю в такой то организации, с такого то периода мне постоянно задерживают выплаты заработной платы, на такой то срок, якобы по таким то причинам (указываете причины). Так как мои права нарушаются работодателем в части выплаты ЗП, прошу вас провести проверку и разобраться почему работодатель нарушат Трудовое законодательство в части своевременной выплаты заработной платы. И еще такой нюанс, вы оформлены там официально по трудовому договору или они вас никак не оформляли? Если с вами не заключен трудовой договор, то это будет еще одно нарушение со стороны работодателя. В трудовом договоре всегда должно быть прописан порядок выплаты зарплаты. Иногда бывает, что по каким то причинам бухгалтерия на 1-2 дня может задержать выплату, конечно это тоже не порядок. Объяснения, что полиция задерживает перевод оплату за услуги не может быть принято, услуги ваша фирма оказывает по договору, договоре должны быть прописаны сроки оплаты, также иные моменты связанные с переводом денег по договору. Если в результате зарплату приходится перечислять позже, то этот вопрос надо урегулировать в рамках имеющегося договора. Иначе это будет продолжаться, а ваша фирма будет нарушать трудовое законодательство.

Анна

До этого я работала без трудового договора, вроде как потом меня клининг попросил оформиться как самозанятый чтоб платить налог так как там налог меньше в самозанятости.

Заходила в бухгалтерию сейчас в полиции спросила какого числа перевод был сделан в Клининговую компанию она сказала они выставили счет 7 числа и она перевод делала на их счёт 7 числа и 9 числа деньги поступили им на счет если не ошибаюсь мне так сказали может и раньше числа 8. но сути не меняет. зарплаты так и нет. обратилась к начальнику отдела он сказал что будет разбираться и вскоре всего будут разрывать договор с ними если они нарушают правила!

Мерзликин Алексей Борисович
Мерзликин Алексей Борисович Юрист прошел модерацию
Отвечает юрист
Стаж 24 года

Ваш работодатель нарушает Трудовое законодательство оформив вас, как самозанятую. Самозанятые работают по гражданскому правовому договору, самозанятый не может делать работу, которую вы выполняете, на самозанятого не может распространяться трудовое законодательство. Поэтому, тогда и выплаты они не соблюдают по ТК, но в случае, если вы пожалуетесь в трудовую инспекцию их привлекут к ответственности, но они могут потом вам создать условия. что вам придется уволиться. Вы подумайте, конечно, они нарушают закон, но не будет ли к вам потом отношения в виде буллинга со стороны работодателя. Это частная фирма и к сожалению, в таких фирмах не всегда соблюдается требования законодательства. А самозанятым они вас оформили, чтобы уходить от налогов, не платить отпускные вам, не платить за вас в пенсионный фонд, не оплачивать больничный или не дай бог вы получили травму на работе, вам не выплатят страховку при несчастном случае на производстве. На самозанятого не может распространяться график рабочего дня, должностные инструкции и прочее, что есть у работника работающего по трудовому договору.

Юристы по взысканию задолженности

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Голодненко Евгений Владимирович
Отвечает юрист
Стаж 8 лет

Добрый день!

Полиция тут не причем.
Выплата Вам заработной платы не зависит от взаиморасчетов между полицией и Вашим работодателем.

Можно обратиться с письменным требованием к работодателю и в Трудовую инспекцию.

Шарина Юлия Сергеевна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 12 лет

Здравствуйте! Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию. Также можете подать в суд иск о взыскании компенсации за задержку выплаты зарплаты.

Ватолин Александр Иванович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Полиция здесь ни причем. Обратитесь в трудовую инспекцию с жалобой на Клининговую компанию.

Pax et felicitas infinita omnibus.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! В вашей ситуации важно понимать, что вы являетесь сотрудником клининговой компании, а не полиции, поэтому ваши трудовые отношения регулируются трудовым договором с этой компанией. Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять в случае задержки заработной платы:

1. Обратитесь в кадровую службу или бухгалтерию клининговой компании: Постарайтесь выяснить причины задержки и сроки погашения задолженности. Попросите предоставить письменное объяснение.

2. Направьте письменное обращение: Если устный запрос не дал результатов, направьте письменное обращение в адрес работодателя с требованием выплатить задержанную зарплату. Укажите конкретные даты и суммы задолженности.

3. Обратитесь в трудовую инспекцию: Если проблема не решается, вы можете подать жалобу в Государственную инспекцию труда. Это можно сделать через их официальный сайт или лично в региональном отделении.

4. Обратитесь в суд: В случае, если предыдущие шаги не помогли, вы имеете право обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате. Это может быть сделано в течение трех месяцев с момента, когда вы узнали о нарушении своих прав.

5. Проконсультируйтесь с юристом: Если у вас есть возможность, обратитесь за консультацией к юристу, который специализируется на трудовом праве. Это поможет вам выбрать оптимальную стратегию защиты ваших прав.

Важно помнить, что задержка заработной платы является нарушением трудового законодательства, и вы имеете полное право требовать своевременной выплаты заработанных средств.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
346 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Взысканию задолженности