Как будет оплачен больничный?

(2 ответа)

Здравствуйте , хотел узнать по поводу больничного , вернее как мне его оплатят. В интернете узнал что при работе в организации от 6 месяцев оплата составляет 60% от оклада . в чем вопрос , работаю я с 01.09.23 ( первый рабочий день после оф устройства ) и ушел на больничный 24.02.25 до 05.03.25 , как будет оплачиваться больничный , будет считаться от МРОТ или от этих 60% . Просто когда хотел брать компенсацию вместо отпуска мне сказали что в феврале этого сделать не могу так как еще пол года не отработал

Терехов Александр Георгиевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 41 год

ВСе правильно вам сказали. про 60% от оклада. Компенсацию вместо отпуска можно получить при отработке не менее шести месяцев.

ОТправьте пожалуйста отзыв на мою страницу. Постоянно требуют в интернете. Нужно тогда вообще отказаться от консультаций или за плату 2000 руб.

Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Байдак Зоя Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет

Оплата больничного листа зависит от общего трудового стажа, а не от стажа в этой компании. Оплачивается от средней заработной платы за 2 года, если такого стажа нет, то от МРОТ без учета 60%.

Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле. Вы хотите получить ответы на свои уточняющие вопросы? Напишите мне в WhatsApp. Услуга платная.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! В вашем случае расчет оплаты больничного листа будет зависеть от нескольких факторов. Согласно российскому законодательству, оплата больничного листа рассчитывается на основе среднего заработка за последние два года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности. Однако, если у вас нет достаточного стажа работы на данном месте, расчет может производиться из минимального размера оплаты труда (МРОТ).

Так как вы начали работать с 1 сентября 2023 года и ушли на больничный в феврале 2025 года, у вас будет больше 6 месяцев стажа к моменту наступления больничного. Это означает, что вы имеете право на оплату больничного в размере 60% от среднего заработка, если ваш общий страховой стаж менее 5 лет. Если стаж больше, то процент будет выше (80% при стаже от 5 до 8 лет и 100% при стаже более 8 лет).

Однако, если ваш средний заработок за расчетный период окажется ниже МРОТ, то больничный будет оплачиваться исходя из МРОТ. Важно также учитывать, что расчетный период для больничного в вашем случае - это 2023 и 2024 годы.

Что касается компенсации за отпуск, действительно, вы не можете получить компенсацию за неиспользованный отпуск, если не отработали 6 месяцев, за исключением некоторых случаев, таких как увольнение.

Рекомендую вам обратиться в бухгалтерию вашей организации для уточнения деталей расчета, так как они могут иметь доступ к более точной информации о вашем заработке и стаже.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
550 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
298 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом