Суд?

(5 ответов)

Здравствуйте, я проживаю в г. Санкт-Петербург. Планирую подавать в суд на государственную инспекцию труда (Салехард) об обжаловании дополнительного расследования несчастного случая на производстве со смертельным исходом и на работодателя об обжаловании Акта расследования (г. Новый Уренгой). Куда мне нужно обращаться в суд? И как это сделать? Имею ли я право подать иск по месту прописки? Спасибо!

Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

По спору с государственной инспекцией труда Вы вправе обратиться в суд по месту нахождения органа - Салехард. По спору с работодателем - по месту нахождения организации в Новом Уренгое. Подача по месту Вашей прописки в Санкт-Петербурге по данным категориям дел не предусмотрена. Данные дела рассматриваются в порядке административного и гражданского судопроизводства, что определяет различные процессуальные правила подачи. Это важно учитывать при формировании единой стратегии. В делах об обжаловании актов расследования несчастных случаев со смертельным исходом типичная тактика работодателя строится следующим образом: сначала заявляется о пропуске срока обжалования, затем подаётся ходатайство о назначении повторной экспертизы, одновременно оспаривается процессуальный статус заявителя. Без заблаговременно подготовленных возражений на каждый из этих шагов, включая доказательственную базу по уважительности пропуска срока, исход спора становится предсказуемым ещё до первого заседания. Какова дата составления акта расследования несчастного случая и когда Вы получили его на руки? Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, юрист Грачёв Георгий!

MAX/WA/TG (в профиле) - отвечаю СРАЗУ! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Арзуманян Раксана Владимировна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Да, Вы вправе обратиться в суд по месту своей регистрации. Оспаривание решения ГИТ осуществляется в порядке КАС РФ: согласно ч. 3 Ст. 24 КАС РФ административный иск об оспаривании решения государственного органа может быть подан по месту жительства административного истца. Поэтому Вы можете обратиться в районный суд Санкт-Петербурга, а не в Салехарде. Требования к работодателю об оспаривании акта расследования также могут быть заявлены в рамках спора о расследовании несчастного случая по ст. 231 ТК РФ. Если требования связаны между собой, вопрос об их объединении решается с учетом правил подсудности, в том числе ст. 26 КАС РФ

✅ если вам необходима дополнительная помощь (составление документов, консультация) - пишите в любой мессенджер (ТГ, Макс, Ватс ап). Отвечаю оперативно! ✔️
Кафаров Роман Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 21 год

Здравствуйте!

Вы имеете право подать иск в суд по месту своей прописки (регистрации) в Санкт-Петербурге

Иски о восстановлении трудовых прав, а также иски, связанные с возмещением вреда, причиненного жизни или здоровью (включая смерть кормильца на производстве), могут предъявляться в суд по месту жительства истца (ч.6.3 и часть 9 статьи 29 ГПК РФ (альтернативная подсудность).
Подробная юридическая консультация предоставляется на платной основе (статьи 779, 781 ГК РФ).
Если вам потребуется подробная персональная консультация по вашей ситуации с пошаговым планом действий, напишите мне в чат.

Напишите мне в телеграм-чат для подробной консультации или составления документов. Я знаю как решить вашу проблему!
Хоров Алексей Геннадьевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 20 лет

Здравствуйте!

Обжалование решений/действий ГИТ идёт в порядке административного судопроизводства (КАС РФ). Общее правило — иск подаётся в суд по месту нахождения органа, чьи решения обжалуются (ГИТ Салехарда — ЯНАО).

Для более подробной информации, консультаций и составления необходимых документов, обращайтесь в любое время, через телефон, МАХ или WhatsApp, указанные в моем профиле.
Сидорова Ольга Петровна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
Отвечает юрист
Стаж 14 лет

Здравствуйте. Иск подаётся, по правилам КАС РФ. Вам необходимо подать иск по месту нахождения административного ответчика, т е. Трудовой инспекции.

Полноценная консультация, составление документов и ведение судебных дел предоставляются на платной основе. Если требуется помощь, звоните или напишите в Макс, ТГ.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В вашей ситуации речь идет о споре с государственным органом (государственной инспекцией труда) и работодателем по вопросам расследования несчастного случая на производстве. Такие дела относятся к административному судопроизводству и регулируются Кодексом административного судопроизводства РФ (КАС РФ).

1. Подведомственность и подсудность:
- Обжалование действий (бездействия) и решений государственных органов, в том числе инспекции труда, осуществляется в порядке, установленном главой 22 КАС РФ.
- По общему правилу, административное исковое заявление к государственному органу подается в суд по месту нахождения этого органа (ст. 24, ч. 2 ст. 19 КАС РФ).
- В отношении работодателя (если это организация) — по месту ее нахождения, если спор связан с ее действиями (ст. 24 КАС РФ).

2. Ваши действия:
- По месту вашей регистрации (прописки) подать иск можно только в исключительных случаях, предусмотренных законом (например, если оспариваются решения, затрагивающие ваши права как физического лица, и нет иного установленного места подсудности). В вашем случае, поскольку речь идет о действиях/решениях органов и работодателя, действует правило по месту нахождения ответчика.
- Соответственно, иск к инспекции труда (Салехард) — в Салехардский городской суд, к работодателю (Новый Уренгой) — в суд по месту нахождения работодателя (скорее всего, городской суд Нового Уренгоя).
- Если вы хотите обжаловать оба решения в одном процессе, возможна подача иска по месту нахождения одного из ответчиков, но суд вправе разделить производство.

3. Порядок подачи:
- Исковое заявление подается в письменной форме, с приложением копий всех документов, подтверждающих ваши доводы (решения инспекции, акт расследования, переписка, копия паспорта и др.).
- Можно подать заявление лично, через представителя, по почте или через систему «ГАС Правосудие» (электронная подача).
- Госпошлина по таким делам обычно не уплачивается (ст. 333.36 НК РФ, если вы оспариваете действия госоргана, затрагивающие ваши права).

4. Сроки:
- Срок на обжалование решения инспекции труда — 3 месяца со дня, когда вы узнали или должны были узнать о нарушении своих прав (ч. 4 ст. 219 КАС РФ).
- Сроки по обжалованию акта расследования зависят от обстоятельств, но лучше ориентироваться на аналогичный 3-месячный срок.

5. Риски и нюансы:
- Если подать иск по месту своей прописки, суд, скорее всего, оставит заявление без движения или возвратит его из-за нарушения правил подсудности.
- Если сроки пропущены, нужно ходатайствовать о восстановлении срока с указанием уважительных причин.

6. Что уточнить:
- Точный статус работодателя (юрлицо или ИП), дату получения решений/актов, были ли уже поданы жалобы в вышестоящие органы, есть ли у вас документы, подтверждающие нарушение прав.

Для правильной подготовки документов и выбора суда рекомендую обратиться к юристу для анализа всех деталей вашей ситуации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
570 юристов отвечают
5 минут среднее время ответа
164 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву