-
Вопрос № 00226465
Не выплатили зарплату по ГПХ Ozon при банкротстве ООО:
как взыскать 52 500 руб
Дело в чем. Я работал с 7 июля по 28 июля по договору ГПХ в Ozone. В итоге так получилось что они пункт закрыли, мне не выплатили 52500р и я сегодня узнаю что их ООО в процессе банкротства (согласно данным rusprofile). Я им присылал акт выполненных работ, сопроводительные письма, претензии и так далее - полный игнор. Угрожал судом, но сейчас не знаю что делать, они же подают на банкротство, как их можно заставить выплатить 52500р если капитал их ООО оценивается в 10000р? ООО "Ваш Заказ" ИНН: 1400054370 ОГРН: 1251400011664 Это же по сути мошенническая схема? Создали компанию, не выплатил и подают на банкротство А еще есть факт подделки трудового договора, договором ГПХ
Поскольку ООО «Ваш Заказ» находится в процедуре банкротства, взыскание 52 500 руб. Возможно только путём включения вашей задолженности в реестр требований кредиторов.
Порядок действий:
Установите арбитражный суд, рассматривающий дело о банкротстве, и арбитражного управляющего. Информация публикуется в Едином федеральном реестре сведений о банкротстве (ЕФРСБ) и на сайте kad.arbitr.ru.
Подайте в арбитражный суд заявление о включении требования в реестр требований кредиторов (ст. 100, 142 Федерального закона № 127-ФЗ). К заявлению приложите копии договора ГПХ, акта выполненных работ, претензий и переписки.
Задолженность по договору ГПХ относится к третьей очереди реестра (ст. 134 Закона № 127-ФЗ). Если суд признает отношения трудовыми, требование может быть переквалифицировано во вторую очередь (оплата труда), что увеличит шансы на получение.
Если имущества должника недостаточно для удовлетворения всех требований, выплата будет пропорциональна сумме вашего требования к общей сумме реестра. Уставный капитал 10 000 руб. Может оказаться недостаточным для полного погашения.
Одновременно подайте жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию о невыплате и подделке договора (ч. 5 Ст. 327 УК РФ). Это может инициировать проверку и привлечение руководителя к ответственности.
Если в отношении должника уже введена процедура наблюдения или открыто конкурсное производство, требование о взыскании 52500 рублей нельзя предъявлять в общем исковом порядке в суд общей юрисдикции — с даты введения наблюдения имущественные требования к должнику предъявляются только в деле о банкротстве, путем подачи заявления о включении в реестр требований кредиторов, в пределах специального срока, установленного п. 1 Ст. 71 Закона 127-ФЗ.
Кроме того, при банкротстве требования по заработной плате относятся ко второй очереди реестра требований кредиторов, тогда как обычная задолженность по ГПХ-договору — это третья очередь. При уставном капитале 10000 рублей, и вероятной ограниченности конкурсной массы, очередность требований самое важное.
Вопрос к Вам: возбуждено ли в отношении ООО "Ваш Заказ" дело о банкротстве в арбитражном суде, и если да, то на какой стадии оно находится (наблюдение, реструктуризация, конкурсное производство) — эти сведения нужно проверить по номеру дела на kad.arbitr.ru или на Федресурсе (bankrot.fedresurs.ru) по ИНН 1400054370, поскольку от стадии зависит, направлять ли претензию и иск в обычном порядке или готовить заявление о включении в реестр требований кредиторов в деле о банкротстве.
Увидел только то что процедура банкротства началась на сайте rusprofile, в остальных и официальных сайтах (ЕГИРСБ и тд) пока пишется что организация действует
Тогда отправляйте претензию, и следите за сайтами, фиксирующие банкротство
Пока ООО "Ваш Заказ" официально не признано банкротом, можно действовать по обычному порядку (претензия - суд)
Претензию уже отправляли, тогда сразу в суд по ГПХ или лучше признать сперва трудовые отношения?
Сразу подавайте оба требования в одном иске:
1)установить факт трудовых отношений между Платоновым А.Ф. И ООО "Ваш Заказ" в период с 7 по 27 августа 2026 года на основании ст. 15 И 19.1 ТК РФ,
2) взыскать невыплаченную заработную плату в размере 52500 рублей, а также проценты (денежную компенсацию) за задержку выплаты по ст. 236 ТК РФ и, возможно, компенсацию морального вреда по ст. 237 ТК РФ.
Да, эта ситуация действительно выглядит как классическая недобросовестная схема, при которой обязательства ПВЗ сбрасывают на фирму-пустышку с минимальным уставным капиталом в 10 000 рублей, а затем ликвидируют её через процедуру банкротства. Ситуация усложняется тем, что Ozon работает по франшизе. Вы заключили договор не с самим маркетплейсом (ООО «Интернет Решения»), а с локальным партнером — ООО «Ваш Заказ» (ИНН 1400054370, ОГРН 1251400011664). Взыскать 52 500 рублей напрямую с уставного капитала невозможно, но закон дает рычаги воздействия на владельцев и генерального директора (Шарлап А.А.)
Какие рычаги давления вы имеете ввиду? Можно ли привлечь работодателей как нибудь к ответственности, если это ООО
Если у вас остались вопросы - обращайтесь по контактам в профиле
Здравствуйте, проверьте банкротное дело. При его наличии подайте заявление о включении 52 500 руб. В реестр, направив копии должнику и управляющему; приложите договор, акт, переписку (ст. 71, 100, 142 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)"). Объясните расхождение: в акте указаны августовские, а не июльские работы. ГПХ можно признать трудовым при доказанном графике и подчинении (ст. 19.1 ТК РФ). Мошенничество требует доказательств.
А извините, мы изначально прислали заказчику неправильный договор, но потом исправили, положили рядом сопроводительное письмо и отправили почтой, мол ошибка вышла, присылаем новые акты. Я похоже не тот документ прикрепил, но сроки я не упустил
Срочно взыскавать долг в судебном порядке. Потом с этим решением включаться в реестр кредиторов. Https: //evgenyi1969.ru/
