Командира взвода,Назначили врио командира батальона,при этом есть штатный командир роты?

1. Суть ситуации и правовая оценка
В описанной ситуации командир части назначил командира взвода временно исполняющим обязанности (врио) командира батальона, несмотря на то, что в подразделении есть штатный командир роты, которому данный командир взвода по обычной служебной иерархии подчиняется. Такая ситуация может возникнуть по разным причинам (отсутствие других офицеров, кадровая необходимость и т.д.), однако вызывает вопросы о соблюдении порядка назначения и подчинённости.

2. Применимые нормы права
Порядок назначения лиц на воинские должности, а также временного исполнения обязанностей, регулируются Уставом внутренней службы Вооружённых Сил РФ (утв. Указом Президента РФ от 14.12.1993 № 2140), а также Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» (№ 53-ФЗ от 28.03.1998).
Согласно ст. 22 Устава, временное исполнение обязанностей возможно при отсутствии штатного начальника, а назначение на воинские должности производится приказом командира (начальника), обладающего соответствующими полномочиями.

3. Риски, сроки, ответственность, нюансы
— Если командир части действительно обладает полномочиями назначать врио командира батальона, а других кандидатов нет, такое назначение допустимо, даже если это лицо по обычной иерархии ниже по званию или должности.
— Если при этом нарушается порядок подчинённости (например, командир взвода минует командира роты), возможен конфликт интересов и неясность в управлении.
— Если назначение произведено приказом и оформлено документально, действия считаются законными до отмены приказа или появления штатного командира батальона.
— Нарушение порядка назначения (например, устное распоряжение без приказа или назначение лицом, не имеющим таких полномочий) может быть основанием для обжалования.

4. Что делать пошагово
1) Убедитесь, что назначение оформлено официальным приказом командира части.
2) Ознакомьтесь с этим приказом (вы имеете право знать основания и срок исполнения обязанностей).
3) Уточните, кому вы подчиняетесь на время исполнения обязанностей врио командира батальона (это должно быть отражено в приказе).
4) При возникновении противоречий или конфликтов интересов с командиром роты — письменно донесите командиру части или в кадровое подразделение о ситуации.
5) Если считаете назначение незаконным или нарушающим ваши права, можно обратиться с рапортом к вышестоящему командованию или в военную прокуратуру.

5. Что нужно уточнить
— Был ли издан официальный приказ о назначении?
— На какой срок и с какими полномочиями вы назначены?
— Есть ли в части другие офицеры, которые по штату могли бы исполнять эти обязанности?
— Какой порядок подчинённости установлен на период вашего назначения?

Для точной оценки вашей ситуации и защиты интересов рекомендую проконсультироваться с военным юристом, предоставив все документы по назначению.