Производство под СТМ?

Добрый день! Вам не ГК РФ нужен а ФЗ о защите прав потребителей! Согласно закона им направлена претензия в озон в течение 10 дней они должны дать ответа либо перенаправить на вас вы как получили с этого момента получения так же 10 дней на принятие решения

Подавайте иск в суд.

Покупатель высказывает претензии, что кожа плохого качества - ну да? он экспертизу провел на качество? Вы имеете полное право мотивированно отказать в возврате. Доставку оплачивает покупатель, пока это капризы, они не оплачиваются продавцом. Должны быть доказательства некачественно поставленного товара тогда за ваш счет

по общему правило. Если товар ненадлежащего качества, то доставка за счет продавца. Если же вы просто пришли к соглашению с покупателем. то либо поровну либо договариваетесь за счет одной из стороны

Заключите договор простого товарищества.

Вот когда подадут в суд, тогда и можно будет оценивать исковое заявление, а пока это пустые слова " я вас всех засужу".

Письменная консультация

В такой ситуации важно учитывать ряд юридических аспектов, касающихся трудовых отношений, даже если они оформлены неофициально, а также договоренности, достигнутые устно.Статус сотрудника и его права: Несмотря на неофициальное трудоустройство, по факту сотрудник выполнял работу, и его права, связанные с оплатой труда и условиями увольнения, могут быть признаны судом. В случае возникновения спора, суд может признать факт трудовых отношений и обязать выплатить причитающиеся деньги.Предупреждение об уходе: Законодательство не устанавливает обязательного срока предварительного уведомления для неофициальных работников. Однако устная договоренность о том, что за нарушение срока предупреждения (более недели) последняя оплата не производится, является договоренностью сторон. Такая договоренность может иметь силу, если обе стороны ее подтвердили, однако она должна соответствовать трудовому законодательству и не противоречить правам работника.Обязанность оплачивать последние смены: Если работник в последний момент предупредил о своем увольнении, то по общему правилу, за отработанные смены работодатель обязан заплатить. Исключением является наличие четко зафиксированных договоренностей, которые могли бы обосновать отказ в оплате. Но такие договоренности, как правило, не могут противоречить трудовому законодательству и правам работника.Рекомендуемые действия: В первую очередь, подготовьте документы, подтверждающие устные договоренности (например, переписку, свидетельские показания, записи и т.п.).Постарайтесь договориться с работником о выплате причитающихся сумм на основе фактически отработанных смен.В случае отказа работника и угрозы претензии, рекомендуется направить ему официальное письмо с разъяснением ситуации, в том числе с указанием, что последние две смены не были оплачены по договоренности, если такие договоренности существовали и были зафиксированы.В случае, если конфликт не удастся решить мирным путем, рекомендуется проконсультироваться с юристом или обратиться в трудовую инспекцию для получения разъяснений.Общий совет: Не рекомендуется задерживать выплату заработной платы и договариваться с работником о выплатах в письменной форме. Также важно помнить, что устные договоренности, особенно по вопросам оплаты, могут быть оспорены в суде.

Прав работник. Ваши действия неправомерны по следующим причинам: Незаконность штрафов, так как Трудовой кодекс РФ запрещает денежные удержания из зарплаты в виде штрафов за «неотработку». Любые устные или письменные договоренности об этом ничтожны. Риски неофициального найма: при подаче жалобы в трудовую инспекцию или прокуратуру, налоговый орган факт трудовых отношений будет легко доказан (переписки, свидетели, переводы на карту). Вам грозит доначисление налогов, взносов, выплата компенсации за задержку зарплаты, а также крупные административные штрафы за уклонение от оформления трудового договора и нарушение прав несовершеннолетнего (ст. 5.27 КоАП РФ). Выплатите 4000 рублей немедленно. Это несопоставимо меньше потенциальных штрафов и убытков от проверок госорганов.

Письменная консультация

В ответ на ваш вопрос о возможности оспорить штраф, выставленный Озон за нарушение графика работы вашего пункта выдачи заказов — сообщаю следующее.

Обстоятельства ситуации:
Вы являетесь владельцем пункта выдачи Озон, который по графику работает полный день.
В претензии указано нарушение работы «весь день», однако доказательств этого Озон не предоставил.

В указанный день видеонаблюдение было отключено по техническим причинам из-за перебоев с интернетом, вызванных внешними обстоятельствами (угроза БПЛА), и вы не можете предоставить видеозаписи с камер.
Права и возможности оспаривания штрафа:
Согласно законодательству, штрафы за нарушение графика работы должны подтверждаться фактами, документами или видеозаписями, подтверждающими нарушение.
В вашем случае, вы предоставили объяснение о причинах отсутствия видеозаписи и подтвердили, что в этот день работали согласно графику.

Отсутствие видеозаписи по объективным причинам (технические сбои, перебои с интернетом) не является основанием для автоматического признания нарушения.
Рекомендации по оспариванию штрафа:
В вашем ответе необходимо четко указать, что:
Вы работали в соответствии с графиком.
В этот день видеонаблюдение было отключено по техническим причинам, что подтверждается фактами (например, техническая служба, уведомления, технические сбои).
Вы своевременно объяснили ситуацию и предоставили все возможные доказательства (например, переписку с техподдержкой, объяснение в чате).

Обратиться в Озон с письменным требованием предоставить подтверждающие документы или доказательства нарушения, которых они не предоставили.
В случае отказа — подготовить жалобу или претензию в вышестоящие органы маркетплейса или в Роскомнадзор (по защите прав потребителей и участников рынка).
Дополнительные шаги:
Если штраф уже оплачен, можно оспорить его в порядке возврата через претензию, объяснив ситуацию и приложив все подтверждающие документы.
В случае угрозы повторных штрафов — настоятельно рекомендую сохранять все переписки, подтверждения работы, объяснения и документы, связанные с ситуацией.

Обращение за профессиональной помощью:
В случае затруднений и необходимости более сложного оспаривания — рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на спорах с маркетплейсами и онлайн-торговлей.

С юридической точки зрения, вы вправе оспорить штраф в досудебном или судебном порядке, указав на отсутствие доказательств со стороны Озон, предоставив собственные пояснения и иные возможные подтверждения выполнения графика, а также потребовав у Озон конкретные доказательства нарушения.

Что играет в вашу пользу:
Договор не был подписан сторонами, а значит, формально не вступил в силу в том виде, в котором он существует как документ. Фиксированная сумма оплаты была изменена устно, без оформления — это размывает условия и затрудняет доказывание конкретных обязательств. Оплаты с их стороны не было никакой, то есть фактических финансовых потерь заказчик не понёс. Причина задержки — объективные обстоятельства (блокировки IT-ресурсов), которые можно квалифицировать как обстоятельства непреодолимой силы (форс-мажор).

Что нужно учитывать:
Переписка в мессенджерах и чатах может быть признана судом доказательством заключения договора в простой письменной форме, особенно если из неё однозначно следуют предмет, сроки и стоимость работ (ст. 434 ГК РФ, судебная практика последних лет это подтверждает). Поэтому не стоит рассчитывать на то, что отсутствие бумажного договора автоматически вас защитит.

Что рекомендую сделать:
Во-первых, сохраните всю переписку — скриншоты чатов, где видны обсуждения условий, сроков, причины задержки и обстоятельства блокировок. Это ваши основные доказательства. Во-вторых, подготовьте письменный ответ на досудебную претензию в установленный в ней срок (обычно 30 дней, если не указан иной). В ответе изложите свою позицию: договор не подписан, оплата не производилась, финансовых потерь у заказчика нет, задержка вызвана обстоятельствами непреодолимой силы. В-третьих, зафиксируйте доказательства форс-мажора — публикации в СМИ, данные мониторинговых сервисов о блокировках, любые подтверждения того, что ваши рабочие ресурсы были недоступны. В-четвёртых, предложите заказчику мирное урегулирование — например, завершение проекта в разумный новый срок или расторжение отношений без взаимных претензий, учитывая, что ни одна сторона не понесла убытков.

По существу перспектив спора:
Если заказчик не платил вам ничего, не подписал договор и не понёс убытков, его позиция в суде будет крайне слабой. Ему придётся доказывать и факт заключения договора, и размер своих убытков, и причинно-следственную связь. Предполагаю, что досудебная претензия в таких случаях нередко является способом давления, а не реальным намерением судиться.
Тем не менее я настоятельно рекомендую не игнорировать претензию и при необходимости обратиться к юристу для составления грамотного ответа с учётом всех деталей вашей конкретной ситуации.

Необходимо видеть текст досудебной претензии, чтобы понять, как поступить дальше. То что между вами не было договора еще не значит, что не было договорных отношений

Здравствуйте! В рамках судебных разбирательств самый лучший вариант - подписать мировое соглашение с графиком платежей, то есть рассрочки. Возможно, удастся списать проценты и пени.

Здравствуйте. Ваше требование о возврате дотационной поддержки после закрытия ИП-партнером пункта выдачи заказов Яндекс Маркета до истечения годичного срока законно, но это не лишает вас права оспорить его в суде, ссылаясь на то, что полученные средства были полностью потрачены на операционные расходы, а требуемая к возврату

При применении УСН доходом считаются денежные средства, поступившие в распоряжение предпринимателя за исключением займов и средств для исполнения договоров поручения.

Ваше движение туда- сюда- обратно никак не укладывается в схему. Если же вы вернете аванс или оплату за товар, который к примеру оказался некачественным и возвращен покупателем, производится корректировка налоговой базы.

Наш сайт urist27.com ЗАХОДИТЕ, задавайте вопросы!

Если мой ответ Вам понравился, оставьте отзыв на сайте HARANT.RU на моей странице в разделе ОТЗЫВЫ. Зайдите в раздел, поставьте оценку и напишите текст отзыва.

Налоги оплачиваются с дохода.

1. Выручка – это количество проданных товаров или оказанных услуг, умноженных на их цену
2. Прибыль – это разность между выручкой и издержками производства.
3. Доход – это все денежные поступления (а не только от проданных товаров или оказанных услуг), которые умножают капитал компании.

Добрый день! Если вы занимаетесь продажей, через маркетплейс, у вас обязательно должно быть оформлено ИП, самозанятые не могут торговать косметикой. Вы можете продавать косметику на маркетплейс, но у каждой площадки есть правила продажи для этой категории товара. Товар должен быть правильно упакован и оформлены карточки. Что же касается документов, вам нужны будут следующие документы: декларация соотвествия, могут запросить сертификат. В случае, если маркетплейс у вас их запросит, вы обязаны будете предоставить их по первому требованию. Загружать документы на товар в личный кабинет не надо, их показывают только по запросу покупателя или сотрудника маретплейс. Вы можете предоставить копии, но обязаны иметь подлиник документа и также по запросу его предъявить. Если будете торговать брендовой косметикой с зарегистрированным товарным знаком, могут потребовать разрешение на торговлю товаром от правообладателя. Это может быть лицензионный договор, договор на дистрибуцию или письмо разрешение на продажу товара. Если маркетплейс их затребует, то также обяаны предоставить. Если не предоставите, то в лучшем случае блокировка на маркетплейс, в худшем могут потребовать компенсации от 10000 до 5 млн. руб. исходя из решения суда за нарушение искючительного права правообладателя. Это не понадобится, если товар поступил (вся цепочка договоров на товар) была легально и в начале цепочки был правооблодатель товара (производитель).

Добрый день. Посмотрите Единый перечень продукции подлежащий обязательной сертификации и декларации (Постановление Правительства РФ от 23.12.2021 г №2425.). Насколько я помню косметики и всего прочего там нету

да

Сертификат или декларацию соответствия. Оба документа подтверждают качество и безопасность изделий в соответствии с требованиями внутренних стандартов и ТР ТС.

Добрый день, сертификаты не нужны, а декларация соответствия товара нужна.

В рамках проверки имеют право, но придут или нет, на этот вопрос я вам не отвечу.

Могут запросить документы на материалы, цех для производства, оборудование. Самозанятый не имеет права перепродавать товар.

Про аренду, это все должно быть у арендодателя.

Насчет маркировки, а чем будете маркировать, есть своя торговая марка?