Зарплатная карта?

(2 ответа)

Что мне делать в этой ситуации? Я работаю в Минздраве Чувашии, у меня есть карта отп мир, хочу на нее получать зарплату, но они принуждают меня открыть карту Сбербанка для зарплаты. Что делать? Что посоветуете?

Якшин Вячеслав Витальевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 23 года

Действия работодателя, который принуждает вас открыть карту именно Сбербанка, незаконны. У вас есть полное право получать зарплату на вашу существующую карту банка ОТП.

Согласно части 3 статьи 136 Трудового кодекса РФ, выбор банка для перевода зарплаты — это исключительно ваше право, а не обязанность.

Работодатель не может навязывать банк: Запрещено принуждать к открытию счета в конкретном банке или увольнять за отказ от этого.

Условия трудового или коллективного договора не могут ограничивать ваше право выбирать банк для перечисления туда вашей зарплаты.

Вам достаточно написать заявление в свободной форме.

Получите реквизиты:

Узнайте в банке ОТП или в мобильном приложении реквизиты вашего счета для перевода (20-значный номер, БИК, корреспондентский счет).

Напишите заявление:

Адресуйте его руководителю. Укажите свои данные, просьбу перечислять зарплату на ваш счет в банке ОТП и приложите его реквизиты.

Подайте заявление вовремя:

Передайте заявление в бухгалтерию или секретариат не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты зарплаты.

Зафиксируйте подачу:

Подготовьте два экземпляра. На своем попросите поставить входящий номер, дату и подпись. Это ваше доказательство на случай спора.

Если после получения заявления работодатель откажется выполнять ваше законное требование, это является административным правонарушением по ч. 6 Ст. 5.27 КоАП РФ.

В этом случае вы можете:

1. Обратиться в Государственную инспекцию труда: Она обязана будет по вашему заявлению Провести проверку и может оштрафовать организацию на сумму от 30 000 до 50 000 рублей, а должностных лиц — на 10 000–20 000 рублей.

2. Обратиться с заявлением в прокуратуру.

Ваши отзывы помогают мне становиться лучше. Оставьте свой отзыв, если ответ был полезен.
Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

По российскому трудовому законодательству работник вправе самостоятельно выбирать банк для получения заработной платы. Работодатель не может принуждать Вас открывать счёт в конкретном банке. Вам необходимо подать письменное заявление работодателю с указанием реквизитов карты ОТП Мир не позднее чем за 15 дней до дня выплаты заработной платы. Работодатель отказал Вам письменно или устно?

БЕСПЛАТНО изучу Ваш вопрос и оценю перспективы дела! MAX/WA/TG (в профиле) - отвечаю СРАЗУ! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)!
Яна

Устно

На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка
Вам, как сотруднику Минздрава Чувашии, навязывают открытие зарплатной карты Сбербанка, хотя у вас уже есть карта "Мир" другого банка (отп банк), и вы хотите получать зарплату на нее. Принуждение к открытию карты конкретного банка нарушает ваши права как работника.

Применимые нормы права
Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ, заработная плата выплачивается работнику способом, указанным в трудовом договоре или по заявлению работника на указанный им счет в банке, при условии, что счет открыт в банке, работающем с национальной платежной системой "Мир". Также согласно статье 9 Федерального закона № 161-ФЗ "О национальной платежной системе", все выплаты бюджетникам должны производиться только на карты "Мир".

Риски и нюансы
Работодатель не имеет права навязывать обслуживание в конкретном банке. Выбор банка для получения зарплаты — ваше право, если карта соответствует требованиям законодательства (карта "Мир"). Работодатель может настаивать на использовании банка, с которым у него заключен зарплатный проект, но отказ работника не может быть основанием для дисциплинарных мер. Однако на практике могут возникать задержки с перечислением средств или технические сложности.

Что делать пошагово
1. Напишите работодателю письменное заявление с указанием реквизитов вашей карты "Мир" отп банка и просьбой перечислять зарплату на этот счет.
2. Зарегистрируйте заявление у секретаря или в отделе кадров, чтобы у вас осталась копия с отметкой о приеме.
3. Если работодатель отказывает или игнорирует заявление, обратитесь с жалобой в Государственную инспекцию труда Чувашской Республики или в прокуратуру.
4. При необходимости приложите копии заявления и ответа работодателя (или отметку о приеме).

Что нужно уточнить
Если карта "Мир" вашего банка действительно может принимать бюджетные выплаты и реквизиты корректны, отказ работодателя неправомерен. Если карта не обслуживает такие выплаты — работодатель может отказать по объективным причинам.

Для точной оценки вашей ситуации и подготовки документов рекомендую проконсультироваться с юристом.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
582 юриста отвечают
6 минут среднее время ответа
272 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом