Должна ли школа отправлять сведения о приеме на работу бывшего госслужащего?

(2 ответа)

Здравствуйте. В школу пришло требование от прокуратуры, почему мы не предоставили сведения о приеме на работу бывшего госслужащего. Она работала специалистом в сельской администрации, устроилась кухонным рабочим. Должна ли была школа отправлять на неё сведения о приеме на работу?

Гость
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов

Здравствуйте! Да, школа обязана была направить сведения о приеме на работу бывшего муниципального служащего, даже если она устроилась кухонным рабочим, так как должность в сельской администрации относится к муниципальной службе. Согласно ст. 64.1 ТК РФ и 273-ФЗ, уведомление о найме бывших служащих (в течение 2 лет после увольнения) направляется в 10-дневный срок, независимо от уровня новой должности, чтобы избежать штрафов по ст. 19.29 КоАП РФ.

Юристы по административному праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Ибрагимова Альбина Расфаровна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 24 года

Да, в течение 10 дней вы обязаны были отправить сведения бывшему работодателю

Если мои рекомендации оказались полезными, оставьте ваш отзыв в моем профиле
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! Отвечаю на ваш вопрос в соответствии с российским законодательством.

Обязанность работодателя предоставлять сведения о приеме на работу бывших государственных (муниципальных) служащих установлена Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», а также Трудовым кодексом РФ.

Согласно статье 64.1 ТК РФ и статье 12 вышеуказанного закона:
Организации (в том числе школы), при приеме на работу гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, обязаны в течение 10 дней сообщить об этом по прежнему месту службы (в орган, где он работал госслужащим), если новый работник принимается на должность, связанную с выполнением функций по управлению организацией.

Что это значит на практике:

- Если бывший госслужащий принят, например, на должность директора, заместителя директора, главного бухгалтера, заведующего филиалом и т.п. — сведения направляются обязательно.
- Если бывший госслужащий принят на должность, не связанную с управленческими функциями (например, кухонный рабочий, технический персонал, уборщик и т.д.), то обязанности уведомлять прежнее место службы у работодателя нет.

Важные детали:
- Если речь идет о муниципальном служащем (специалист администрации), то правило аналогично государственным служащим.
- Если в должностной инструкции кухонного работника нет управленческих полномочий — уведомлять не требуется.

Вывод:
Если ваша сотрудница, ранее работавшая специалистом в сельской администрации, принята в школу на должность кухонного рабочего (не управленческую), обязанности уведомлять ее бывшего работодателя у школы не было.

Что ответить прокуратуре:
В ответе прокуратуре рекомендуется обосновать, что должность кухонного рабочего не связана с управленческими функциями, в связи с чем обязанность уведомлять прежнее место работы отсутствует (ссылка на ч. 4 ст. 12 Федерального закона № 273-ФЗ).

Если потребуется образец ответа — уточните, подготовлю текст.

Если есть сомнения в формулировках должностных обязанностей, можно приложить копию должностной инструкции кухонного рабочего.

Ссылки:
- [Федеральный закон от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"](http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_83079/)
- [Трудовой кодекс РФ, статья 64.1](http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/efb800c1a6d7e15a6f5b3e15ab9a6c8c7d9d9e5e/)

Если будут дополнительные вопросы — обращайтесь!
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
346 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Административному праву