Ответ нейросети:
Отвечаю как юридический консультант:
Административный штраф за нарушение тишины (например, по ст. 6.3 или региональным законам о тишине) в отношении близкого родственника государственного служащего
сам по себе не является основанием для привлечения госслужащего к дисциплинарной ответственности или для каких-либо иных проблем на работе.
В соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной службе (в частности, Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»), государственный служащий обязан сообщать о привлечении
себя к административной ответственности, если это связано с коррупционными правонарушениями или совершением преступлений. Аналогичные обязанности могут быть и в отношении членов семьи, но только если речь идет о коррупционных или иных существенных правонарушениях, влияющих на репутацию или обязанности госслужащего.
Нарушение тишины не относится к коррупционным правонарушениям и не связано с осуществлением государственных функций или служебной деятельностью. Это бытовое административное правонарушение, не влияющее на репутацию госслужащего в профессии.
Вывод:
Если близкий родственник госслужащего получил административный штраф за нарушение тишины, это не влечет проблем для самого госслужащего на работе и не требует какого-либо специального декларирования или сообщения работодателю.
Если у вас есть дополнительные вопросы или нужна консультация по конкретной ситуации — уточните детали, пожалуйста.