Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Зарплата?

(2 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Здравствуйте. Работаю учителем физики и математики на 1.33 ставке. Зарплата 28300, ниже МРОТ. Имеет ли право работодатель платить ниже МРОТ?

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте. Нет, платить ниже МРОТ (16 242 рубля с 1 января 2025 года) за полную ставку работодатель не имеет права. Ваша ситуация требует разбирательства.

1.33 Ставки — это больше, чем полная занятость. Ваша зарплата должна быть как минимум пропорционально выше МРОТ. Скорее всего, происходит нарушение в расчёте базового оклада или доплат.

Вам необходимо:
Запросить в бухгалтерии детальный расчёт вашей зарплаты. Обратиться с письменным заявлением к работодателю с требованием привести выплаты в соответствие с законом.
В случае отказа — обратиться в Государственную инспекцию труда (ГИТ) или прокуратуру.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX,кнопка перехода на платформе
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Гость
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов

Здравствуйте! По ст. 133 ТК РФ зарплата за месяц не может быть ниже МРОТ. При нагрузке 1.33 ставки сумма должна быть выше минималки пропорционально. 28 300 Руб. В 2026 году выглядят как явное нарушение.

Чтобы подсказать точнее, ответьте: какой у вас оклад на 1 ставку и есть ли региональные доплаты? Глубокий анализ договора и листков провожу на платной основе. Жду вас в мессенджерах (контакты в профиле), там отвечу оперативнее, чем на сайте.

Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте!

Нет, работодатель не имеет права платить ниже МРОТ (минимального размера оплаты труда) за полностью отработанную норму рабочего времени (ставку), установленную трудовым договором.

Пояснения:

- На 2024 год федеральный МРОТ в России составляет 19 242 рубля (с 1 января 2024 года), а в некоторых регионах действуют повышенные региональные МРОТы.
- МРОТ применяется к полностью отработанной норме рабочего времени за месяц (на одну ставку, без учета районных коэффициентов и других доплат).
- Если вы работаете на 1,33 ставки, ваша зарплата за месяц не должна быть ниже 1,33 МРОТ (за исключением удержаний по закону, например, НДФЛ).
- В МРОТ не включаются компенсационные и стимулирующие выплаты (надбавки за вредность, премии и т.д.), кроме доплат за работу в ночное время, сверхурочные и др.

Что делать:

1. Уточните, учтен ли у вас районный коэффициент (если он установлен в вашем регионе).
2. Проверьте расчет: 1,33 × МРОТ (федеральный или региональный, если он выше) = минимальный размер вашей зарплаты "на руки" (до удержания НДФЛ).
3. Если работодатель выплачивает меньше, чем положено по закону, вы имеете право:
- Обратиться с письменным заявлением к работодателю с требованием устранить нарушение.
- Обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру.

Ссылки на законодательство:
- Трудовой кодекс РФ (ст. 133, 133.1)
- Федеральный закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда"

Вывод:
Ваша зарплата за 1,33 ставки не может быть ниже 1,33 МРОТ (с учетом всех надбавок, входящих в систему оплаты труда, кроме компенсационных и стимулирующих выплат). В вашем случае 28 300 руб. за 1,33 ставки — это меньше, чем положено (с учетом действующего МРОТ). Вы вправе требовать приведения оплаты труда в соответствие с законодательством.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
10 минут среднее время ответа
155 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Положен ли мне отпуск перед отпуском по беременности и родам

    1 ответ

    Добрый день.Работаю учителем.Ежегодный отпуск 56 дней с 01.07.22 по 26.08.22. 10 февраля 2023 ухожу в отпуск по беременности и родам. Положен ли мне оплачиваемый ежегодный отпуск,если я хочу взять его…

    Соколова Анастасия Ильинична

    Соколова Анастасия Ильинична

    Доброго дня. Вы можете взять больничный.
    Перейти к вопросу

  • Идёт ли стаж

    1 ответ

    Добрый день. Ушла в декрет с 5.09.22 Узнала,что протарифицировали на неполную ставку(работаю учителем) Повлияет ли это в дальнейшем? Будет ли идти стаж?

    Хуан Анна Юрьевна

    Хуан Анна Юрьевна

    Согласно ТК РФ и Постановлению 781 отпуска по уходу за ребенком не включаются в педагогический стаж для досрочного назначения пенсии…
    Перейти к вопросу

  • Отпуск после отпуска по уходу за ребенком ?

    1 ответ

    Здравствуйте, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет,в мае выходить на работу. До выхода в отпуск по БиР ежегодный оплачиваемый отпуск не использовала (работаю учителем в коррекционной…

    Киреева Екатерина Витальевна

    Киреева Екатерина Витальевна

    Здравствуйте. Право на очередной основной отпуск работник получает на основании статьи 121 Трудового кодекса. В ней указано, какое время включается…
    Перейти к вопросу

  • Как вернуть отработанные дни?

    2 ответа

    Здравствуйте! Я работаю учителем в школе. С 19 декабря 2022г находилась на больничном. Находясь на больничном, выполняла всю свою работу на дому: заполняла электронный журнал и другую документацию, проверяла домашние…

    Ураев Владимир Вениаминович

    Ураев Владимир Вениаминович

    Данный вид работы не предусмотрен законодательством. Законом запрещено работать в период временной нетрудоспособности, следовательно, и оснований для предоставления дня отдыха…
    Сагитов Дмитрий Александрович

    Сагитов Дмитрий Александрович

    Здравствуйте! Нет, Вы не можете претендовать на дополнительное время отдыха. Работа при нахождении на больничном не предусмотрена законом.
    Перейти к вопросу

  • Могу ли я отозвать согласие на обработку персональных данных?

    2 ответа

    Могу ли я отозвать согласие на обработку персональных данных? Работаю учителем, в учебной аудитории поставили камеру видеонаблюдения (с записью звука). Мне скрывать нечего, но на просьбу сказать, кому транслируется запись,…

    Урманчеев Дмитрий Олегович

    Урманчеев Дмитрий Олегович

    Напишите по этому поводу жалобу в районную прокуратуру с просьбой проверить правомерность установления записывающего устройства, а еще лучше попросте написать…
    Стюф Вероника Григорьевна

    Стюф Вероника Григорьевна

    Здравствуйте с вас должны взять согласие на видео съемку.
    Перейти к вопросу

  • Отпуск перед декретом ?

    2 ответа

    Сколько дней можно взять отпуска перед декретом? Работаю учителем, вышла из отпуска 1.09.2022 В декрет ухожу 15.05.2023г

    Тагиров Наиль Рамилевич

    Тагиров Наиль Рамилевич

    Отпуск предоставляется в соответствии с графиком отпусков. Если работодатель предоставит вам отпуск, то его размер (отпуска) пропорционален отработанному времени, который…
    Стюф Вероника Григорьевна

    Стюф Вероника Григорьевна

    Здравствуйте в соответствии с трудовым законодательством по соглашению с работодателем, если не были в отпуске.
    Перейти к вопросу

  • Работа?

    2 ответа

    Здравствуйте. Я молодец специалист,работаю учителем. При устройстве на работу был подписан договор о единовременном пособии до 1 сентября 2023 г. Хочу доработать до конца учебного года и уволиться. Когда лучше…

    Бачериков Андрей Витальевич

    Бачериков Андрей Витальевич

    01 сентября 2023 года!)))
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    За две недели, до дня увольнения, если это не противоречит договору.
    Перейти к вопросу

  • Работа учителя?

    1 ответ

    Добрый день! Работаю учителем начальных классов и веду часы в старших классах, могу ли требовать оплату за уроки в старших классах отдельно от начальных? В 1 классе нагрузка 18 часов,…

    Усков Виталий Геннадиевич

    Усков Виталий Геннадиевич

    Надо смотреть Ваши должностные инструкции
    Перейти к вопросу

  • Отпуск с последующим увольнением?

    3 ответа

    Добрый день. Работаю учителем 5 лет. Хочу уйти в отпуск с последующим увольнением. Собиралась писать заявление на отпуск с 01.06.23. Секретарь говорит, что получить отпускные в полном объёме я смогу…

    Бачериков Андрей Витальевич

    Бачериков Андрей Витальевич

    Да, так)))
    Тлебов Ермек Жанахметович

    Тлебов Ермек Жанахметович

    Добрый день, работодатель абсолютно не прав, так как, если отпуск уже согласован с 01.06.23, в дальнейшем Вы имеете право уволиться…
    Перейти к вопросу

  • Дни отпуска для беременных учителей?

    2 ответа

    Здравствуйте! Ухожу в ежегодный оплачиваемый отпуск 24.04, декрет будет с 22 мая. Т к работаю учителем, читала , что учителя могут взять все 56 дней перед декретом. Мне же сказали,…

    Манаков Артём Геннадьевич

    Манаков Артём Геннадьевич

    Добрый день от многих факторов зависит, когда уходить в декрет
    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Работодатель прав в данном случае. Согласно ст. 256 ТК РФ, учителям положено 56 календарных дней отпуска перед декретным отпуском, только…
    Перейти к вопросу

  • Уволиться во время отпуска

    2 ответа

    Работаю учителем в одной и той же школе с 1.11.1988 г, с 2013 г получаю льготную учительскую пенсию (25 лет педстажа). В этом году с 1 июля иду в отпуск…

    Моргачев Алексей Николаевич

    Моргачев Алексей Николаевич

    Если вы не авансом отпуск взяли, то возвращать ничего не придётся.
    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Здравствуйте! Бухгалтерия не права. Никто не имеет у Вас забрать отпускные. Пишите заявление об увольнении.
    Перейти к вопросу

  • Работающий учитель в отпуске собирается уволиться: будут ли требования о возврате денег?

    3 ответа

    Здравствуйте Я работаю учителем Стаж 4 года По графику ушла в отпуск с 22 июня по 24 августа В отпуске решила, что хочу увольняться Руководство пугает , что придется возвращать…

    Лагодич Евгений Владимирович

    Лагодич Евгений Владимирович

    В общем случае, если работник отгулял отпуск авансом и увольняется, работодатель удерживает из его заработной платы сумму отпускных. Это удержание…
    Спирцева Елена Александровна

    Спирцева Елена Александровна

    Бывают ситуации, когда работник на момент увольнения использовал больше дней отпуска, чем ему полагается. В этом случае при увольнении необходимо…
    Перейти к вопросу

  • Какая нагрузка должна быть у педагога

    1 ответ

    Здравствуйте. Я работаю учителем в ДШИ, в трудовом договоре у меня прописана рабочая нагрузка 36 часов. Каждый год нагрузка у меня разная. В конце учебного года я попросила уменьшить часы.…

    Петрокина Татьяна Васильевна

    Петрокина Татьяна Васильевна

    Здравствуйте, у учителя и педагогов доп.образования учебная нагрузка на ставку 18 часов. Если вам установлено 36 часов( это значит 2…
    Перейти к вопросу

  • Совмещение на работе

    2 ответа

    Я работаю учителем, мне дают нагрузку в 32 часа в неделю и ещё полставки технического специалиста. Не идёт ли превышение ставок? Можно ли мне взять в дополнение к моим 32…

    Лагодич Евгений Владимирович

    Лагодич Евгений Владимирович

    Если это воля Работника, то закон этому не препядствует.
    Собанин Виктор Викторович

    Собанин Виктор Викторович

    В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в частности в п. 1 ст. 333 сказано, что «для педагогических работников устанавливается…
    Перейти к вопросу

  • Внутреннее и внешнее совместительство

    4 ответа

    Работаю учителем на полной ставке. Таже 0,5 ставки - внутреннее совмещение и 0,5 - внешнее совмещение. Хочу взять еще нагрузку 0, 5 ставки, чтобы было 2 ставки. Имеют ли право…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Отказ по этому основанию трудовым законодательством не предусмотрено.
    Надыкта Лилия Олеговна

    Надыкта Лилия Олеговна

    Обратитесь с вопросом к ГИТ по месту жительства.
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    13 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    8 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 72 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Чечель Кристина Васильевна — профиль на HARANT
    9.6
    11 отзывов
    Юрист

    Чечель Кристина Васильевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Чита
    • Стаж более 9 лет
    • 77 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    Более 8 лет я помогаю клиентам превращать правовые сложности в решённые дела. Мой опыт в госструктурах и частном бизнесе позволяет…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.8
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 29 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Топоева Жанна Диментьевна — профиль на HARANT
    10.0
    5 отзывов
    Юрист

    Топоева Жанна Диментьевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Абакан
    • Стаж более 21 года
    • 50 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    О себе Более 20 лет в юриспруденции, свыше 10 лет — в органах прокуратуры. Успешность судебной работы — около 95…
    Перейти
  • Юрист Рыжов Евгений Анатольевич — профиль на HARANT
    10.0
    56 отзывов
    Юрист

    Рыжов Евгений Анатольевич Юрист прошел модерацию

    • Москва
    • Стаж более 16 лет
    • 102 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Я опытный судебный юрист, специализируюсь на наследственных, семейных, жилищных, трудовых, земельных, административных и арбитражных делах.
    Перейти
  • Юрист Пономарев Григорий Сергеевич — профиль на HARANT
    10.0
    3 отзыва
    Юрист

    Пономарев Григорий Сергеевич Юрист прошел модерацию

    • Ставрополь
    • Стаж более 23 лет
    • 41 судебное дело
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Директор Юридического центра «Гарант» (г. Ставрополь). Компания работает с 2008 года. Cайт https://garantds.ru/ За это время провели более 1200 судебных…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме