Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Испытательный срок при переводе сохраняется или нет?

(2 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Здравствуйте. Очень прошу о помощи,уважаемые юристы. Проблема следующая: 22 февраля меня приняли на работу с испытанием сроком на 3 месяца. 7 марта с моего согласия меня перевели на другую должность. 15 марта я заболела гриппом, ушла на больничный. Работодателя предупредила,конечно же, о своей болезни. Сегодня (21 марта) выхожу на работу, и тут сюрприз... мне сообщают, что я уволена в связи неудовлетворительным результатом испытания. Это как понимать... Я же была переведена на другую должность, разве течение испытательного срока по первой должности не должно было прекратить течь?.... Работа очень нужна, не хотелось бы терять... Подскажите,пожалуйста, могу ли я отстоять свои права как-то или нет... или работодатель прав... Сама в ТК ничего не поняла...Помогите,пожалуйста... А то сейчас соглашусь, голову опущу и уйду, а на деле может и не надо...

Мерзликин Алексей Борисович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 24 года

Добрый день! При увольнени в период испытательного срока, работодатель должен предупредить работника письменно с указанием причин увольнения, уведомление об этом вы должны получить не позднее, чем за три дня до увольнения. Причины могут быть разные... Оценивайте только деловые качества и результаты работы. Работодатель должен обосновать, почему вы ему не подошли по деловым качествам, нельзя обосновывать личной неприязнью к работнику это увольнение. Вы можете оспорить это увольнение в судебном порядке. По спорам об увольнении у вас есть месячный срок на обращение в суд, со дня вручения копии приказа об увольнении и выдачи трудовой книжки.

PS если вам нужна будет юридическая услуга по подготовке документов в суд обращайтесь, но для предварительного понимания перспективы судебного дела, мне необходимо ознакомится с уведомлением работодателя, где изложены причины и основания почему он счел вас уволить на испытательном сроке. Пишите на почту, если нужно будет общение можете указать номер телефона, я с вами свяжусь.

Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Чистякова Александра Сергеевна
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 14 лет

Добрый день
При переводе на новую должность, работодатель обязан установить новый испытательный срок.
То есть, Ваш испытательный срок начинает течь, с даты приказа о переходе на новую должность. Если такого в приказе нет, то и испытательного срока у Вас нет. Вы приняты на работу на общих основаниях и уволить Вас за не прохождение испытательного срока, не могут

Спасибо за ответ
На ваш вопрос предварительно ответила нейросеть — нажмите «Прочитать».
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
1 минута среднее время ответа
352 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Испытательный срок при срочном трудовом договоре.

    1 ответ

    Здравствуйте. Со мной заключен срочный трудрвой договор с 19.09.22 до 18.09.23. В п. п. 2.2 данного договора напичюсанно \"работник принимается на работу без испытательного срока\". Мой руководитель постоянно говорит о…

    Ена Дмитрий Викторович

    Ена Дмитрий Викторович

    Здравствуйте! Испытание является дополнительным условием и может быть включено в трудовой договор только по соглашению сторон (ч.1 ст.70 Трудового кодекса…
    Перейти к вопросу

  • Трудовой договор?

    4 ответа

    С 24 октября 2022 года работаю в ООО \"Вкусно и точка\" написала заявление 12.12.2022 г по собственному желанию на увольнение. Заставляют отрабатывать 2 недели до 27.12.22 Но испытательный срок 2…

    Шемякин Дмитрий Игоревич

    Шемякин Дмитрий Игоревич

    Здравствуйте, по закону вы должны предупредить за три дня, напишите мне в Вотсап, дам вам подробную консультацию
    Золотаревский Дмитрий Андреевич

    Золотаревский Дмитрий Андреевич

    Здравствуйте, Виктория! Вы праве не отрабатывать две недели, так как испытательный срок -2 месяца не закончился. Вы сделали правильно, что…
    Перейти к вопросу

  • Увольнение

    3 ответа

    Добрый день. Постараюсь изложить ситуацию максимально подробно. Дело в том, что мой молодой человек решил расторгнуть трудовой договор с организацией, по причине того, что физически ему тяжело выполнять свои трудовые…

    Шиманская Ольга Борисовна

    Шиманская Ольга Борисовна

    Уйти на больничный, тогда время на больничном будет засчитано в отработку, если ноги в водяных мозолях и работа на ногах,…
    Лакоткина Юлия Анатольевна

    Лакоткина Юлия Анатольевна

    Поскольку отработка на испытательном сроке составляет не 2 недели, а всего лишь 3 календарных дня. И именно за 3 дня…
    Перейти к вопросу

  • Отработка две недели?

    2 ответа

    Скажите пожалуйста в 9 декабря 2022 года я устроилась на работу. Три месяца у меня испытательный срок т. е. до 9 марта. Если я напишу с 15 февраля заявление на…

    Ивенко Дмитрий Николаевич

    Ивенко Дмитрий Николаевич

    Но все же желательно изучить условия трудового договора
    Ивенко Дмитрий Николаевич

    Ивенко Дмитрий Николаевич

    Здравствуйте, нет
    Перейти к вопросу

  • Работа по гпх

    2 ответа

    Здравствуйте. Скажи пожалуйста. Устроилась на работу неофициально по гпх договору. Первые 2 недели как сказали испытательный срок. Если пройду, то уже полноценно работать могу, если нет, то пока. Так вот.…

    Мерзликин Алексей Борисович

    Мерзликин Алексей Борисович

    Если у вас договор ГПХ, то просто расторгаете договор и все. Посути, эта организация нарушает трудовое законодательство, так как при…
    Перейти к вопросу

  • Уточнение про испытательный срок?

    4 ответа

    Хочу узнать, нахожусь ли я на испытательном сроке, и за сколько дней я могу написать заявление на увольнение

    Максимов Максим Александрович

    Максимов Максим Александрович

    Здравствуйте, Екатерина, хотите узнать посмотрите в трудовой договор, там должно быть указано на каких условиях вас принимали, если вы на…
    Ивченко Оксана Борисовна

    Ивченко Оксана Борисовна

    В договоре у вас должен быть указан испытательный срок
    Перейти к вопросу

  • Выплата за неиспользованный отпуск ?

    3 ответа

    Здравствуйте! Я устроилась на работу 8 февраля и на днях собираюсь увольняться. Трудовой договор заключили, был поставлен испытательный срок — три месяца. При расчете мне должны выплатить неиспользованный отпуск?

    Муратова Эллина Артемовна

    Муратова Эллина Артемовна

    Письменная консультация Вопрос: Здравствуйте! Я устроилась на работу 8 февраля, на днях собираюсь увольняться. Трудовой договор заключили с испытательным сроком…
    Филиппова Ольга Александровна

    Филиппова Ольга Александровна

    Анастасия, здравствуйте! При увольнении работнику выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск пропорционально отработанному времени. Если работник отработал менне 11 месяцев, дни…
    Перейти к вопросу

  • Трудовой договор

    3 ответа

    Могут ли со мной расторгнуть трудовой договор? (Беременна, 20 недель). Испытательный срок только начался. И при уходе в декрет положены ли какие-то выплаты?

    Красильникова Армине Владимировна

    Красильникова Армине Владимировна

    У вас все четко указано в п. 3.2. Если вы справляетесь с обязанностями, то не уволят.
    Канюков Сергей Константинович

    Канюков Сергей Константинович

    С беременной трудовой договор расторгнуть нельзя, самой ничего не писать,
    Перейти к вопросу

  • Увольнение на стажировке

    1 ответ

    Здравствуйте, у меня такой вопрос, могут ли меня уволить со стажировки (именно стажировка, а не испытательный срок, не путайте) если не было никаких документов на подпись, и чем это может…

    Епишкин Максим Сергеевич

    Епишкин Максим Сергеевич

    Для ответа по существу вашего вопроса необходимо ознакомиться с договором который вы подписали при прохождении стажировки. Если вас приняли в…
    Перейти к вопросу

  • Испытательный срок

    2 ответа

    Всем привет, подскажите пожалуйста, если меня приняли на испытательный срок на месяц, и я уже 2 недели отработал, и скажут что я не прошел испытания, то перед увольнением мне должны…

    Ивченко Оксана Борисовна

    Ивченко Оксана Борисовна

    Здравствуйте Конечно же оплатят. Рабство в нашей стране запрещено)
    Моргачев Алексей Николаевич

    Моргачев Алексей Николаевич

    Да, труд оплачивается.
    Перейти к вопросу

  • Работа

    3 ответа

    Здравствуйте, подскажите пожалуйста, могут ли объяснительные быть компроматом на работника, который проходит испытательный срок?

    Харченко Светлана Николаевна

    Харченко Светлана Николаевна

    Здравствуйте! Дача объяснений производится работодателем в порядке, установленном ТК РФ. Объяснительная записка — это документ, в котором работник объясняет руководителю,…
    Стюф Вероника Григорьевна

    Стюф Вероника Григорьевна

    Здравствуйте не могут
    Перейти к вопросу

  • Больничный

    2 ответа

    Здравствуйте. Поступила работать с обучением к ИП в апреле, срок обучения 4 месяца, подписала соглашение о том, что в случае если я оттуда уйду, то должна буду возместить либо стоимость…

    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Здравствуйте! Не совсем понятно про обучение. Это повышение квалификации в учебном центре, имеющим лицензию на образовательную деятельность?
    Курбатова Евгения Игоревна

    Курбатова Евгения Игоревна

    Доброго дня, к сожалению не смогу Вам помочь, я специализируюсь на недвижимости.
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Гусаков Юрий Витальевич — профиль на HARANT
    9.6
    8 отзывов
    Адвокат №10648

    Гусаков Юрий Витальевич Адвокат прошел модерацию

    • Москва
    • Стаж более 26 лет
    • 20 судебных дел
    • Трудовое право
    • +6 специализаций
    Заслуженный и почётный адвокат России, член Адвокатской палаты города Москвы (рег. № 77/9821), доктор философии права и экономики.
    Перейти
  • Юрист Рогалева Марина Алексеевна — профиль на HARANT
    9.8
    4 отзыва
    Юрист

    Рогалева Марина Алексеевна Юрист прошел модерацию

    • Новосибирск
    • Стаж более 22 лет
    • 50 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Окончила юридический факультет Красноярского государственного университета (2004) и аспирантуру института философии и права СО РАН (г.
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме


Вы недавно смотрели