Сколько рассматривается РАПОРТ В ФССП младший лейтенант.?

(1 ответ)

Младший лейтенант в ФССП.
Сегодня написал рапорт,он направлен в область.Мне сказали- Примерно последний день увольнения будет через месяц с чем то.Как это понять?
Сколько примерно рассматривается РАПОРТ и сколько нужно будет отработать?
15 декабря у меня должен был быть отпуск,на отпуск рапорт не подавал.
Если бы подал рапорт на отпуск,то возможно было увольнения быстрее или нет?

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте! Рассмотрение рапорта в Федеральной службе судебных приставов занимает около месяца. После принятия решения назначается приказ об увольнении, что дополнительно увеличивает сроки. Обычно период рассмотрения включает двухмесячный срок предупреждения о предстоящем увольнении. Предоставление отпуска перед увольнением ускорит процесс, так как срок службы считается законченным после окончания отпуска.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX или телеграмм,кнопки перехода на платформе
Денис

Если подарть рапорт сейчас на отпуск, то он придется на увольнение, т.е плюс минус примерно до 15 декабря я могу быть уволен, без отработки?

Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В вашей ситуации увольнение по собственному желанию в Федеральной службе судебных приставов (ФССП) регулируется Трудовым кодексом Российской Федерации и внутренними регламентами службы. Рассмотрим основные моменты:

1. Сроки рассмотрения рапорта: Обычный срок рассмотрения рапорта об увольнении составляет две недели (14 дней) с момента его подачи, как это установлено Трудовым кодексом РФ. Однако в государственных структурах, таких как ФССП, процесс может занять больше времени из-за необходимости согласования с вышестоящими органами и административного порядка.

2. Отработка: Обычно сотрудник должен отработать две недели после подачи рапорта, но в вашем случае, судя по информации, процесс может затянуться до месяца и более. Это может быть связано с внутренними процедурами и необходимостью обеспечения замены на ваше место.

3. Отпуск: Если бы вы подали рапорт на отпуск, это не обязательно ускорило бы процесс увольнения. Однако, если вы уже планировали отпуск, и у вас есть неиспользованные дни, вы можете обсудить с руководством возможность ухода в отпуск с последующим увольнением. Это иногда позволяет избежать отработки, если отпуск покрывает её срок.

4. Действия в отпускной период: Возможно, что в случае совмещения отпуска с периодом отработки, ваше фактическое увольнение могло бы произойти раньше. Но это зависит от конкретных обстоятельств и доброй воли вашего руководства.

Рекомендую обсудить вашу ситуацию с непосредственным начальством или кадровой службой, чтобы уточнить все детали и возможные варианты.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
1 минута среднее время ответа
352 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом


Вы недавно смотрели