-
Вопрос № 00101823
Добрый день. Сейчас устроена в ООО на должности руководителя отдела продаж, предлагают вторую работу, текущую должность терять не хочу, а так же прерывать данный стаж, могу ли я оформить текущую должность по совместительству, а новую основной? И как это сделать? Должности в разных компаниях. Мне нужно написать заявление о переводе на должность по совместительству текущем месте работы? И необходимо ли информировать работодателя что совмещаешь два места работы?
Здравствуйте, Ксения! Вы можете оформить новую работу как основную, а текущую должность в ООО оставить по совместительству. Это возможно, так как трудовое законодательство РФ не запрещает иметь основное место работы и работу по совместительству одновременно, при условии, что работа по совместительству выполняется в свободное от основной работы время.
Уведомление текущего работодателя: Вам не нужно писать заявление о переводе на должность по совместительству. Вместо этого, для оформления работы по совместительству, вам необходимо будет уволиться с основного места работы в вашем текущем ООО. После этого, когда вы устроитесь на новую работу как на основное место, вы можете быть приняты обратно в ваше текущее ООО на должность по совместительству.
Необходимо ли информировать работодателя, что совмещаете два места работы?
Трудовое законодательство РФ не обязывает работника уведомлять работодателя по основному месту работы о трудоустройстве по совместительству. Исключение составляют случаи, когда работа по совместительству связана с вредными или опасными условиями труда, и работодатель имеет право запросить справку о характере и условиях труда по основному месту работы (часть 5 статьи 282 ТК РФ).
