Права беременной на работе?

(2 ответа)

Добрый день, у меня коллеги курят в предбаннике за кабинетом
Вейп, у нас запрет стоит , курение строго в положенном месте.
Вчера и сегодня курение было в кабинете, коллега одна отрицает это, но я видела это прямо своими глазами.
Скажите, как мне Быть? Если руководитель не реагирует на то что я астматик, и в положении , мне стало сегодня плохо
Они не принимают мер по данному вопросу с сотрудником

Гость
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов

Вам необходимо подать письменную жалобу руководителю с требованием прекратить нарушение трудового законодательства и указанием на угрозу вашему здоровью как беременной и астматику. Если реакции нет — обращайтесь в трудовую инспекцию и Роспотребнадзор с указанием на нарушение ст. 12 ФЗ №15 «Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма». Также подайте заявление в прокуратуру. Вы вправе требовать перевода на другое рабочее место, безопасное для здоровья.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле
Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Семенов Антон Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 16 лет

Здравствуйте, обратитесь в трудовую инспекцию, для проведения проверки по данному факту.

С Уважением Семенов А.К., напишите в WhatsApp, и я помогу вам разобраться с любыми юридическими вопросами.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Добрый день! В вашей ситуации важно предпринять следующие шаги:

1. Документирование: Постарайтесь задокументировать случаи курения в неположенном месте. Это может быть в виде фотографий, видео или записи ваших наблюдений с указанием даты и времени.

2. Обращение к руководству: Напишите официальное обращение к вашему руководителю. В письме укажите, что вы беременны и являетесь астматиком, и что курение в помещении негативно сказывается на вашем здоровье. Приложите к письму собранные вами доказательства. Попросите принять меры для обеспечения соблюдения запрета на курение.

3. Обращение в профсоюз: Если в вашей организации есть профсоюз, обратитесь к нему за поддержкой. Профсоюзы часто помогают в решении подобных конфликтов на рабочем месте.

4. Обращение в трудовую инспекцию: Если руководство не реагирует на ваши обращения, вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда. Они могут провести проверку и обязать работодателя обеспечить соблюдение норм охраны труда.

5. Консультация с юристом: Если ситуация не улучшается, имеет смысл проконсультироваться с юристом, специализирующимся на трудовом праве. Он сможет подсказать, какие еще шаги можно предпринять для защиты ваших прав.

Важно действовать последовательно и сохранять спокойствие. Ваше здоровье и здоровье вашего будущего ребенка являются приоритетом, и работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
559 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
333 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом