Отпуск?

(1 ответ)

Что будет, если отпуск наложился на декрет, отпускные беременная получила, но декрет не получилось перенести на чуть поздний срок.?

Бударагин Александр Александрович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 16 лет

Здравствуйте, в силу части первой статьи 124 ТК ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника. Для уточнения информации по вашей ситуации и помощи напишите WhatsApp. Контакты в анкете.

За более подробной консультацией обращайтесь в МАX, контакты в анкете.
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В ситуации, когда ежегодный оплачиваемый отпуск совпадает с началом отпуска по беременности и родам (декретного отпуска), работница имеет право на использование ежегодного отпуска до начала декретного отпуска или после его окончания. Однако, перенести сам декретный отпуск на более поздний срок невозможно, так как он предоставляется в соответствии с медицинским заключением и начинается с даты, указанной в больничном листе.

Если отпускные уже были выплачены, то это не влияет на порядок предоставления декретного отпуска. Работница может использовать свой ежегодный отпуск до начала декретного, если позволяет график и согласие работодателя, или после выхода из декретного отпуска.

Если вы столкнулись с проблемами в оформлении или расчетах, рекомендуется обратиться в отдел кадров вашей организации или проконсультироваться с юристом для получения более детальной информации и помощи в разрешении ситуации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
563 юриста отвечают
3 минуты среднее время ответа
170 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву