Несоблюдение тк рф со стороны работадателя.?

(1 ответ)

После очередного унижения со стороны начальства, мною было принято решение, написать заявление об увольнении по собственному, так как желания работать с работодателем в течении двух недель не было, то я ушел на больничный на 14 дней, после завершения больничного и придя на работу оказалось что заявление было написано не правильно и его не приняли, хотя образец для заявления брался в кадрах, спустя пару минут разговоров попросили написать новое, с новыми датами и новыми сроками, сказали что надо отрабатывать ещё три дня, во время первого рабочего дня мною было обнаруженно на рабочем ПК что меня проводили по документам, ставили исполнительным лицом по работе связанной рисками для жизни, и подделывали за меня роспись в нарядах. В тех числах когда официально я был на больничном. Что думаете?

Вихарев Александр Евгеньевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 21 год

Здравствуйте! В соответствии с положением статьи 10 Закона о прокуратуре Российской Федерации подавайте жалобу прокурору. Просите прокурора провести проверку работодателя, вынести представление о недопустимости нарушения закона и обязании восстановить нарушенные права, а также привлечь работодателя к административной ответственности согласно норм действующего Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Юристы по правонарушениям должностных лиц

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос предварительно ответила нейросеть — нажмите «Прочитать».
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
361 вопрос за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Правонарушениям должностных лиц