- Вчера в 23:47
Здравствуйте,коллекторы выслали исполнительный лист на работу ,на основании судебного приказа, имеет ли право работодатель вычитать зарплату без приставов
Согласно п. 3 Ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 №229-ФЗ «Об исполнительном производстве», лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или копии исполнительного документа от судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе.
Условия, при которых взыскатель может направить исполнительный лист напрямую работодателю:
сумма долга не превышает 100 тысяч рублей;
исполнительный документ содержит чёткие требования о сумме удержания и порядок перечисления средств.
Если взыскатель направил исполнительный лист напрямую работодателю, но удержание не производится, взыскатель вправе передать документ в службу судебных приставов для возбуждения исполнительного производства.
Здравствуйте.
Да, имеют право. Вы вправе отменить судебный приказ. Для этого в суд направляются составленные юридически грамотно процессуальные документы.







