..?

(2 ответа)

Подскажите пожалуйста, нахожусь на стадии банкротства, решила уволиться с работы, как можно получить хоть какую-то часть , расчетных? И вообще возможно ли это??

Горин Кирилл Юрьевич
Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 9 лет
18.03.2026 11:08
Телефон

Добрый день. Меня зовут Кирилл Горин, я арбитражный управляющий и юрист по банкротству физических лиц. Ситуация с расчетом при увольнении в банкротстве действительно нервная, но правила здесь довольно жесткие.

Получить все деньги на руки, скорее всего, не получится. Как только вы увольняетесь, работодатель переводит расчет (зарплату за отработанное время и компенсацию за отпуск) на ваш счет. А так как вы в процедуре, этот счет заблокирован, и все поступления на него по закону (статья 213.25 ФЗ-127) считаются имуществом для выплаты долгов.

Вы имеете право получить из этих денег только ваш прожиточный минимум на себя и на детей за текущий месяц.

Тут есть важная деталь: если в этом месяце вы уже получили прожиточный минимум из обычной зарплаты до того, как решили уволиться, то из «расчетных» денег вам могут вообще ничего не отдать. Финансовый управляющий просто не имеет права выдать больше одного минимума в месяц без специального решения суда.

Что делать сейчас:

1. Обязательно предупредите своего управляющего, что вы увольняетесь и когда ждать деньги.

2. Если у вас есть чеки на лекарства или чеки за аренду жилья, подготовьте их. Иногда удается через суд или по согласованию с управляющим «вытащить» чуть больше денег сверх минимума на эти нужды.

Самое главное — не ждите, что деньги просто придут и вы ими воспользуетесь. Снимать их будет управляющий, поэтому будьте с ним в контакте, чтобы он оперативно выдал вам вашу долю, как только расчет упадет на счет.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте отзыв в моем профиле
Грачёв Георгий Владимирович
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 7 лет
18.03.2026 10:49
Телефон

Расчёт при увольнении выплачивается Вам через финансового управляющего.

✅В СЕТИ! Нужна помощь?! - Позвоните либо напишите мне: WA/TG (в профиле) - отвечаю сразу! При обращении в MAX - сохраните номер, иначе - не смогу ответить!
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Здравствуйте. Отвечаю на ваш вопрос как юридический консультант.

1. Получение расчетных при увольнении во время банкротства

Если вы являетесь физическим лицом в процедуре банкротства (не индивидуальный предприниматель!), то при увольнении с работы работодатель обязан выплатить вам все причитающиеся суммы: заработную плату за отработанное время, компенсацию за неиспользованный отпуск, иные выплаты, предусмотренные Трудовым кодексом РФ. Эти средства вы получаете на руки (или на счет), независимо от того, что вы находитесь в стадии банкротства.

2. Как поступить с расчетными?

- После выплаты расчетных, вы обязаны уведомить финансового управляющего о получении этих средств.
- По закону, в период процедуры банкротства все поступающие денежные средства (в том числе расчетные при увольнении) должны быть переданы финансовому управляющему.
- Однако, вам оставляют прожиточный минимум на вас и ваших иждивенцев (если они есть). Остальная сумма идет на погашение требований кредиторов.

3. Можно ли получить эти деньги?

- В полном объеме — нет, поскольку после вручения расчетных вы обязаны передать их финансовому управляющему, за исключением суммы, равной прожиточному минимуму.
- Частично — да: вы можете оставить себе сумму, равную прожиточному минимуму в вашем регионе (и на каждого иждивенца, если есть), остальное — управляющему.

4. Важное замечание:
Если вы снимете деньги с карты и потратите их до передачи управляющему, это может быть расценено как нарушение процедуры банкротства и привести к негативным последствиям (например, отказ в освобождении от долгов или даже уголовная ответственность).

5. Совет:
Сообщите своему финансовому управляющему о предстоящем увольнении и уточните порядок действий. Все выплаты обязательны к учету в процедуре банкротства.

Итого:
Вы получите расчетные при увольнении, но использовать сможете только сумму в размере прожиточного минимума, остальное нужно отдать управляющему. Нарушать порядок нельзя.

Если ситуация сложная — рекомендую проконсультироваться с вашим финансовым управляющим или юристом, сопровождающим банкротство.

Если есть дополнительные вопросы — уточните детали, буду рад помочь.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
576 юристов отвечают
2 минуты среднее время ответа
483 вопроса за сутки
Таскаева Юлия Анатольевна Юрист в Чите Пашкова Юлия Олеговна Юрист в Пскове Субарева Елена Сергеевна Юрист в Тюмени Лобунько Олег Олегович Юрист в Краснодаре Колоколов Евгений Константинович Юрист в Твери
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Банкротству физических лиц