Не выдают зарплату спустя 2 месяца увольнения?

(2 ответа)

Работала в Воронеже "Мегафон",вроде как неофициально,уже как месяца 2 не начисляют зарплату,за октябрь,что в таких ситуациях делать?

Буланкина Светлана Николаевна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 25 лет

Здравствуйте.

Если Вы неофициально работали, то нет и речи о зарплате (т.к. Обязательства ничем не закреплены).

Как вариант - обращаться в суд и доказывать факт трудоустройства (т.е. Фактическое выполнение трудовых обязанностей).

Начать желательно с письменного обращения в адрес т.н. Работодателя, а далее действовать по ответу.

Для связи со мной: Мах, ВК, TG. Стаж - 25 лет. ✅Скидка пенсионерам - 25%
Юристы по административному праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Кошкарова Ольга Ивановна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 31 год
Добрый вечер. Нужно признавать факт трудовых отношений и требовать взыскания в судебном порядке.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Конечно, постараюсь помочь.

1. Уточните свой статус:
Прежде всего важно понять, в каком статусе вы работали:
- Если у вас был трудовой договор (даже устный), вы считаетесь работником по Трудовому кодексу РФ.
- Если был гражданско-правовой договор (например, оказание услуг, подряд), действуют нормы Гражданского кодекса.

2. Сбор доказательств:
Соберите любые доказательства того, что вы действительно работали:
- Переписка с работодателем
- Список выполненных задач
- Свидетели (коллеги)
- Пропуск, табель
- Фото/видео с рабочего места
- Выписки по расчетам (если хоть что-то платили)

3. Действия:
а) Направьте работодателю письменную претензию с требованием выплатить заработную плату. Претензию можно отправить по почте с уведомлением либо вручить под подпись.
б) Обратитесь в трудовую инспекцию (если отношения трудовые):
- https://онлайнинспекция.рф
- Вам не могут отказать в приеме жалобы даже если вы работали неофициально — главное доказать сам факт работы.
в) Обратитесь в прокуратуру — если трудовая инспекция не помогла.
г) Подача иска в суд — если не удаётся решить вопрос иначе. По трудовым спорам госпошлина не взымается.

4. Сроки:
- По трудовому спору — 1 год с момента, когда вы узнали о нарушении права (ст. 392 ТК РФ).

5. Важно:
Даже если вы работали неофициально, суды часто становятся на сторону работников, если удаётся доказать сам факт трудовых отношений (ст. 16 ТК РФ).

Резюме:
- Собирайте доказательства
- Направьте претензию
- Жалоба в трудовую инспекцию/прокуратуру
- Суд

Если нужна помощь с составлением жалобы или иска — напишите, я помогу с образцом.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
566 юристов отвечают
4 минуты среднее время ответа
267 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Административному праву