Уведомление о заключение ТД?

(2 ответа)

У меня такой вопрос. После получение патента я устроился на работу официально. Уведомление о заключение ТД отправлено через госуслуги. Услуги оказано. Но к сожалению через 4 месяца компания закрылась. Теперь я работаю в сфере услуг в частном порядке. Вопрос в том, что мне каждый раз заключить с каждым клиентом ТД и отправить уведомление в МВД? Ведь в приказе МВД от 5 сентября 2023 г. N 655 не прописано, что я должен уведомлять МВД каждый раз при смене работодателя. Требование МВД выполнено в течение 60 дней, как прописано в Приказе.
Спасибо.

Арахова Диана Алексеевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Если вы работаете в частном порядке и не заключаете трудовой договор с клиентами, то уведомление МВД не требуется.

ДЛЯ ПОЛНОЙ ПРАВОВОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ ПИСАИТЬ НА ВiP , ВАТСАП , ТЕЛЕГРАМ НОМЕР ДЛЯ СВЯЗИ УКАЗАН В ПРОФИЛЕ.
Маруф
Спасибо, Диана Алексеевна, за ваш профессионализм и оперативность! Желаю вам крепкого здоровья и долгих лет успешной работы.
Юристы по миграционным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Гадиров Мохуббат Кямалович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
Отвечает юрист
Стаж 6 лет

Да, придется.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв на анкете. За более подробной консультацией пишите на WhatsApp, Telegram, IMO, MAX, VK, номер в анкете, услуги платные.
Маруф

Не ясный ответ.

На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В соответствии с российским законодательством, иностранные граждане, работающие в России на основании патента, обязаны уведомлять МВД о заключении или расторжении трудового договора с новым работодателем. Это требование распространяется на каждого нового работодателя и предусмотрено для контроля за соблюдением миграционного законодательства.

Однако, как вы правильно отметили, в Приказе МВД от 5 сентября 2023 г. N 655 действительно содержится требование об уведомлении в течение 60 дней с момента заключения трудового договора. В случае, если вы работаете с каждым клиентом в частном порядке и не заключаете с ними трудовые договоры в классическом понимании, а оказываете услуги по гражданско-правовым договорам, то уведомление МВД может не требоваться.

Тем не менее, чтобы избежать недоразумений и нарушений миграционного законодательства, рекомендуется проконсультироваться непосредственно с юристом, специализирующимся на миграционном праве. Они смогут более точно оценить вашу ситуацию и дать рекомендации, исходя из текущих законодательных норм и вашей конкретной ситуации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
360 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Миграционным вопросам