Мне должны?

Нужно забрать долги у работодателя, с которым не заключены никакие документы

Сингх Людмила Валентиновна

нужно собрать как можно больше доказательств, что вы у него работали, подойдут показания свидетелей и если ранее оплачивали вам зп и др

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Можно через суд, доказав выполнение трудовых обязанностей или услуг по гпх договору. Если нужна помощь в составлении документов, обращайтесь, 89087389208

Здравствуйте
Я работаю на почте России начальником сельского опс , дело в том что у меня один клиент брал продукты в долг до пенсии и погиб . Долг естественно не успел выплатить, обращалась к родственникам они на отрез отказались платить , что мне теперь делать ?

Ганиев Марсель Ильдарович

придется возмещать задолженность

Ким Галина Владимировна

на счет выдачи в долг продуктов ведь не совсем верно, поэтому ситуация неоднозначная. если вы вносили за него долг в кассу личными средствами, и есть "долговая книга" с его подписями, то только через суд, предварительно направив этим наследникам письменное мотивированное требование о возврате долга

Здравствуйте знакомая украла деньги 480000 рублей есть смс что она вернёт деньги в полицию копию отнесли скажите ее заставят вернуть деньги времени прошло много все никаких ответов что ждёт полиция не приятно доказательство есть а денег нет хотя уже давно должна отдать деньги

Ватолин Александр Иванович

Вам нужно написать обоснованную жалобу в порядке ст 124 УПК РФ.. Пишите на WhatsApp.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Заявление в полицию о краже.Не понятно написано.

Здравствуйте знакомая украла деньги есть смс что отдаст деньги писали заявление отнесли доказательства 4 месяца прошло а никаких сдвигов как забрать деньги

Чеботарев Василий Сергеевич

Необходимо обращаться в суд о взыскании долга

Зейналов Казым Микаилович

Здравствуйте, если сами не можете, обращайтесь к адвокату, чтобы он вам помог довести до конца.

Добрый день.Нам не выплачивает возмещение морального вреда осуждённый. В данный момент на него наложен запрет на выезд из страны. Судебные приставы бездействуют. Как я могу повлиять на приставов. Так же я знаю, что должник на данный момент находится на Сво. Исполнительный лист от 2023 года.

Руденок Виктория Николаевна

ознакомьтесь с исполнительным производством, а далее жалобу на судебных приставов. Рекомендую сразу в суд, административное исковое.

Ватолин Александр Иванович

Добрый день! В вашей ситуации вы можете предпринять следующие шаги:
Подайте жалобу на бездействие судебных приставов. Вы имеете право обратиться с жалобой на действия или бездействие судебного пристава-исполнителя. Жалобу можно подать:
Руководителю отделения службы судебных приставов, где ведётся ваше дело.
В прокуратуру, если вы считаете, что приставы нарушают ваши права.
В суд, если предыдущие меры не дали результата.
Уточните статус исполнительного производства. Обратитесь в службу судебных приставов и запросите информацию о том, какие меры были предприняты для взыскания задолженности. Вы имеете право ознакомиться с материалами исполнительного производства.
Подача заявления о розыске должника. Если вы знаете, что должник находится на свободе (например, в местах лишения свободы или на СВО), сообщите об этом судебным приставам. Это может помочь ускорить процесс взыскания.
Направьте заявление о привлечении должника к ответственности. Если должник уклоняется от исполнения решения суда, вы можете ходатайствовать о возбуждении дела по статье 315 УК РФ («Неисполнение приговора суда»).

Здравствуйте. У меня на службе произошла такая ситуация - в мае заработал отгул выйдя на службу в свой выходной, оплату не взял. В июне ещё 2 смены в выходной отработал, написал на оплату, платят в следующем месяце. В июле реализовал право на дополнительный выходной, он выпал на субботу/воскресенье (сутки работаем, в табеле ставят по 22 часа, 16/8 день/ночь соответственно). И когда мне начисляли оплату за 2 моих дополнительных смены в июне, они насчитали мне недоработку в 38 часов, соответственно уменьшив оплату! Разобравшись в вопросе, я понял - они просто эти 22 часа моего отгула не вычли из нормы выработки за месяц. И когда я им на это указал, они мне сказали что это же выходной, и независимо от того, работаешь ты сменщиком(сутки через трое), или у тебя пятидневка, выходные есть выходные. А норма выработки исчисляется по 8 часов 5 дней в неделю при 40 ч учёте. Соответственно по этому и не убрали. И получилось так, что я, образно говоря, дав в долг работодателю, решил забрать долг и остался ещё ему должен ровно столько же, сколько он у меня занимал. Принцип компенсации тут пропал просто. Действительно ли должно быть так, или норма всё-таки должна была быть пересчитана с учётом моего законного дополнительного выходного?

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте. Ваш работодатель неправ. При предоставлении Вам дополнительного дня отдыха (отгула) за работу в выходной день (ст. 153 ТК РФ), норма рабочего времени в месяце, когда Вы взяли отгул, должна быть уменьшена на количество часов, которые Вы бы работали в этот день. Поскольку Вы сменщик и Ваш отгул (по графику) выпал на субботу/воскресенье с 22 часами в табеле, норма должна была быть уменьшена именно на 22 часа, чтобы избежать "недоработки". Вы не должны оставаться в долгу. Требуйте перерасчета нормы и оплаты.