Как оформить работу, если они предлагают трудовую, а я рассматриваю место работы временную?

(3 ответа)

Устраиваюсь, несильно на интеллектуальную, но простую понятную работу, предлагают трудоустройство официальное, платят налоги, а я хотела бы иначе.
Как мне оформиться и сообщить на собеседовании ?

Байдак Зоя Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет

Вы вообще уверены что это не мошенники. Сначала нужно в этом убедиться, а потом уже реализовывать свои желания в оформлении по ГПХ или в качестве самозанятого.

Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле. Вы хотите получить ответы на свои уточняющие вопросы? Напишите мне в WhatsApp. Услуга платная.
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Сопин Юрий Николаевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 32 года

Добрый день, попробуйте предложить чтобы приняли по договору ГПХ.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле. Заранее спасибо. Обращайтесь пожалуйста для дополнительной консультации.
Гость

Так допустим если согласятся илм не согласятся? Спросят в почему?

Сопин Юрий Николаевич
Сопин Юрий Николаевич Юрист прошел модерацию
Отвечает юрист
Стаж 32 года

Если не согласятся, то вероятно стоит сказать причину.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле. Заранее спасибо. Обращайтесь пожалуйста для дополнительной консультации.
Чеботарев Василий Сергеевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 36 лет
Обсуждайте тему на собеседовании
Обращайтесь лично, разъясню детали, подробно обсудим ситуацию и возможные перспективы её развития. Буду рад! С уважением,Чеботарев В.С.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Когда вы устраиваетесь на работу и предпочитаете неофициальное трудоустройство, важно понимать, что это может иметь как плюсы, так и минусы. Официальное трудоустройство обеспечивает социальные гарантии, такие как оплачиваемый отпуск, больничные и пенсионные отчисления. Неофициальное трудоустройство лишает этих преимуществ, но может предложить большую гибкость в некоторых аспектах.

Если вы все же решили обсуждать возможность неофициального трудоустройства на собеседовании, имейте в виду следующие моменты:

1. Прозрачность: Будьте честны и открыто обсудите свои предпочтения с работодателем. Объясните свои причины и узнайте, готовы ли они рассмотреть такой вариант.

2. Гибкость: Будьте готовы к тому, что работодатель может отказаться от предложения неофициального трудоустройства из-за рисков и требований законодательства.

3. Понимание рисков: Убедитесь, что вы понимаете все риски, связанные с неофициальной работой, включая отсутствие социальных гарантий и возможные юридические последствия для работодателя.

4. Альтернативы: Рассмотрите возможность работы по гражданско-правовому договору, если это возможно и подходит вам и работодателю. Это может быть компромиссным вариантом.

5. Конфиденциальность: Подчеркните важность конфиденциальности вашего обсуждения и договоренностей.

Имейте в виду, что официальное трудоустройство защищает ваши права, и отказ от него может иметь долгосрочные последствия. Если вы все-таки рассматриваете неофициальное трудоустройство, убедитесь, что это решение взвешенное и полностью осознанное.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
565 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
150 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву