Кто несёт ответственность: человек или сайт?

(5 ответов)
Татьяна

Доброе утро.
Я написала плохой отзыв (не клевета! Всё правда) про своего работодателя, который обманул меня с зарплатой. (Просто отказалась платить, так как я работала неофициально(работа в детском саду)) Чтобы отзыв подтвердить доказательством, я к отзыву приложила скриншот нашей переписки. В этом скриншоте я дважды прошу выплатить мне зарплату. Ничего личного, только деловая, рабочая переписка. Моя вина в том, что в скриншоте я не закрасила номер телефона работодателя. Теперь она грозит засудить меня по 137 и 138ст.
Я сразу скриншот удалила. Она сказала, что я разглашаю персональные данные субъекта. Что не имела права "светить" её номер. Но дело в том, что её номер не является секретом. Он тут же , на сайте, как реклама выложен. И если её номер загуглить в сети,сразу выходит куча страниц с эти номером и названием её детского сада. Действительно ли можно засудить за это?

Пушкарева Елена Анатольевна
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет
07.02.2025 23:49
Телефон

Здравствуйте.

Засудить за это Вас никто не будет. В отношении самого содержания отзыва необходимо изучать его текстовку. Споры могут быть, но в гражданском судопроизводстве.

Если вам нужна подробная консультация, составление документов, сопровождение дела, обращайтесь по телефону (Viber, WhatsApp, Telegram). Не забывайте оставлять отзывы в профиле!
Мингазов Юрий Саитгареевич
Мингазов Юрий Саитгареевич Юрист прошел модерацию
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 37 лет
07.02.2025 09:18
Телефон

Ваш работодатель смИшной человек, это пустые угрозы, ВЫ ему в ответку, что обратитесь в трудинспекцию, а вот это совсем не смешно.

Пишите,звоните по ВАЦАП,поможем.
Татьяна
07.02.2025 09:19

После того, как я отзыв написала, он тут же деньги перевела. Поэтому трудовая инспекция уже не актуальна.

Спасибо за ответ!!!

Ватолин Александр Иванович
Ватолин Александр Иванович Юрист прошел модерацию
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает адвокат
Стаж 22 года
07.02.2025 09:05
Телефон
Не ведитесь на её страшилки. Вас она не засудит. Вы не нарушили закон. А вот её можно привлечь за заведомо ложный донос.
Желаю всем успехов! Для подробной консультации пишите на Ватсапп.
Никитин Андрей Сергеевич
Никитин Андрей Сергеевич Юрист прошел модерацию
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает адвокат
Стаж 20 лет
07.02.2025 08:55
Телефон

Исходя из из изложенного вами, не усматривается состав преступления предусмотренный данными статьями УК РФ

Чеботарев Василий Сергеевич
Чеботарев Василий Сергеевич Юрист прошел модерацию
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 35 лет
07.02.2025 09:54
Телефон
Вам не о чем беспокоиться
С уважением, Чеботарев В.С. Здесь нет возможности рассказать всё, что знаю по этому вопросу. При необходимости обращайтесь в WhatsApp. Буду рад помочь! За отзыв хорошая скидка.
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Доброе утро!

Ваша ситуация требует внимательного рассмотрения, и я постараюсь дать вам общие рекомендации с юридической точки зрения.

1. Персональные данные: Согласно российскому законодательству, номер телефона действительно относится к категории персональных данных. Однако, если этот номер уже опубликован в открытых источниках, таких как сайт компании, это может повлиять на оценку ситуации.

2. Статья 137 УК РФ: Эта статья касается нарушения неприкосновенности частной жизни. В вашем случае, если номер телефона действительно был опубликован в открытом доступе, это может служить аргументом в вашу защиту.

3. Статья 138 УК РФ: Эта статья касается нарушения тайны переписки, телефонных переговоров и других сообщений. Публикация переписки без согласия другой стороны может подпадать под эту статью, однако, если переписка касалась исключительно деловых вопросов и вы уже удалили скриншот, это также может быть учтено.

4. Действия с вашей стороны:
- Вы правильно поступили, удалив скриншот. Это показывает вашу готовность исправить ситуацию.
- Рекомендуется сохранить все доказательства того, что номер телефона работодателя был в открытом доступе (например, скриншоты сайта).
- Если работодатель действительно подаст иск, вам стоит обратиться за помощью к юристу для защиты ваших интересов.

5. Дальнейшие шаги: Постарайтесь вести переговоры с работодателем мирным путем. Возможно, удастся урегулировать конфликт без судебных разбирательств.

Важно помнить, что каждая ситуация уникальна, и для получения более точной консультации лучше обратиться к профессиональному юристу, который сможет учесть все детали вашего дела.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
448 юристов отвечают
22 минуты среднее время ответа
66 вопросов за сутки
Чеботарев Василий Сергеевич Юрист в Москве Фикачев Игорь Владимирович Юрист в Москве Игнатенко Анастасия Борисовна Юрист в Калининграде Пушкарева Елена Анатольевна Юрист в Нижнем Новгороде Белов Михаил Александрович Юрист в Москве
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Прочим услугам в Москве