Как учредителю без документов выйти из ооо при принудительной ликвидации.?

(3 ответа)

Являюсь единственным учредителем и гендиректором ооо. Документов нет никаких. Налоговая приняла решение о ликвидации. Не могу устроиться на официальную работу т. к. числюсь в ооо.

Зайнуллин Сергей Булатович
Зайнуллин Сергей Булатович Юрист прошел модерацию
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 22 года
20.05.2024 14:07
Телефон

Трудовой кодекс не запрещает трудоустройство для участника/гендиректора ООО. Вы вполне можете в ООО оформить себя в качестве гендиректора на часть ставки, и устроиться в другое место как основное место работы на полную ставку.

Ст. 282 ТК определяет, что "Совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом...."

Байдак Зоя Михайловна
Байдак Зоя Михайловна Юрист прошел модерацию
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 22 года
19.05.2024 00:06
Телефон

Участник или должность директора ООО не являются препятствием для официального трудоустройства. Налоговая скоро ликвидирует ООО, можете дождаться внесения записи о ликвидации в единый реестр юридических лиц.

Если нужна помощь, помогу дистанционно по разумной цене. Напишите мне в ватсапп. Все проблемы решаемы! Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле.
Болдырев Руслан Иванович
Болдырев Руслан Иванович Юрист прошел модерацию
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 15 лет
18.05.2024 23:58
Телефон

Здравствуйте!

Направьте в ФНС заявление

С уважением, Юрист Болдырев Руслан Иванович! WhatsApp Viber Telegram E-mail: info@boldyrev.info
На ваш вопрос ответил искуственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
В вашей ситуации важно действовать быстро и грамотно. Вот несколько шагов, которые вам следует предпринять:

1. Получение документов: Если у вас нет документов, связанных с ООО, первым шагом будет получение копий всех необходимых документов. Вы можете запросить выписку из ЕГРЮЛ (Единый государственный реестр юридических лиц) через налоговую инспекцию или через портал госуслуг. Это поможет вам понять текущее состояние вашего ООО.

2. Обжалование решения налоговой: Если вы не согласны с решением налоговой о ликвидации, у вас есть право на его обжалование. Для этого нужно подать жалобу в вышестоящий налоговый орган или в суд. Сроки обжалования ограничены, поэтому действовать нужно быстро.

3. Ликвидация компании: Если обжалование невозможно или вы не хотите этого делать, вам нужно завершить процесс ликвидации компании. Для этого необходимо:
- Назначить ликвидатора (если это еще не сделано).
- Уведомить налоговую и кредиторов о ликвидации.
- Закрыть все счета, рассчитаться с долгами и подготовить ликвидационный баланс.
- Подать все необходимые документы в налоговую для завершения ликвидации.

4. Снятие с должности генерального директора: Если ликвидация затягивается, вы можете подать заявление о снятии себя с должности генерального директора. Для этого нужно:
- Провести общее собрание участников (в вашем случае — единственного учредителя) и принять решение о снятии вас с должности.
- Назначить нового генерального директора или ликвидатора.
- Подать соответствующие изменения в налоговую инспекцию.

5. Консультация с юристом: Рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу, который специализируется на корпоративном праве. Он сможет помочь вам подготовить все необходимые документы и правильно оформить процесс ликвидации или снятия вас с должности.

6. Трудоустройство: После завершения всех процедур, связанных с ликвидацией или сменой генерального директора, вы сможете официально устроиться на работу.

Эти шаги помогут вам разрешить текущую ситуацию и продолжить свою профессиональную деятельность без юридических препятствий.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
362 юриста отвечают
15 минут среднее время ответа
71 вопрос за сутки
Малюк Андрей Григорьевич Юрист в Ростов-на-Дону Моргачев Алексей Николаевич Адвокат в Воронеже Дугин Виталий Валерьевич Юрист в Орле Стадницкая Екатерина Николаевна Юрист в Южно-Сахалинске Руденок Виктория Николаевна Юрист в Омске
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Составлению документов в Москве