Здравствуйте. Я студентка медицинского колледжа. Мы хотели написать коллективную жалобу на преподавателя по Гигиене. Но у нас не получается корректно сформулировать её. Суть заключается в том что преподаватель позволяет себе нецензурно выражаться, рассказывает о своей личной жизни вместо того чтобы объяснять учебный материал, а так же сексуализирует обычные ситуации. К примеру она могла сравнить то как моя одногрупница вытаскивала флешку из ноутбука, с правильным использованием презервативов. Помогите пожалуйста написать жалобу.
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает адвокат
Стаж 22 года
18.12.2023 20:14
Телефон
Здравствуйте! Обратитесь в Минобрнауки России с жалобой на конкретного преподавателя через сайт:
https: //www.minobrnauki.gov.ru/contacts/
Обращение пишется в произвольной форме. Просите привести к дисциплинарному расследованию в отношении преподавателя в связи с нарушением кодекса профессиональной этики педагога.
Закон на вашей стороне! ⚖️ Консультации — в личные сообщения (WhatsApp).
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет
19.12.2023 02:14
Телефон
Здравствуйте.
Жалоба на преподавателя должна быть обоснована на праве, содержать факты, доказательства, правильно сформулированы требования - законные! Жалобы пишутся юристами платно
Если вам нужна подробная
консультация, составление документов, сопровождение дела, обращайтесь по телефону (Viber, WhatsApp, Telegram). Не забывайте оставлять отзывы в профиле!
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 37 лет
18.12.2023 20:59
Телефон
Я бы Вам бы написал, за деньги, если на группу это не дорого, но любимого преподователя больше не увидите.
Пишите,звоните по ВАЦАП,поможем.
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, чтобы ознакомится, нажмите на кнопку "Прочитать"
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
В школе, 2 класс, произошёл конфликт! Двое мальчишек избили моего сына: один держал, второй бил. Конфликт произошёл на перемене в коридоре, кл рук находился в классе, ничего не видел. Конфликт произошёл вчера, сегодня едем в травму, т.к. есть боли в паху. С родителями обидчиков диалог не получается. Обидчики постоянно терроризируют весь класс! Что можно сделать в данной ситуации? Жалоба директору, коллективная жалоба?
Дученко Марина Олеговна
Обратиться с исков в суд. Исковое заявление подаете в отношении школы. Т.е. школа будет является ответчиком и просите взыскать компенсацию морального вреда. Перед подачей иска обратитесь с заявлением в полицию, будет проведена экспертиза и установлен вред здоровью. Полиция конечно откажет в возбуждении уголовного дела, в связи с тем, что причинитель вреда не достиг возраста привлечения к уголовной ответственности, но собранные материалы по факту доследственной проверки вам нужны будут в суде.Кроме того, согласно Гражданскому кодексу (статья 1073) за вред, который причинил несовершеннолетний ребенок, отвечают родители или опекуны. А если малолетний в это время был "под надзором в образовательной, медицинской или иной организации, которая за ребенка отвечает", то за вред ответит организация: "Указанной правовой нормой устанавливается презумпция виновности образовательного или иного учреждения, обязанного осуществлять надзор за малолетним, причинившим вред во время нахождения под надзором данного учреждения.
Перцев Сергей Викторович
Напишите заявление в полицию, после которой пишите жалобу в прокуратуру и требуйте, чтобы нерадивых детей поставили на учет в ПДН (ели до родителей не доходит, какие ожидают последствия постановки). Потом иск в суд на родителей о компенсации морального вреда
Огневский Никита Владимирович
Здравствуйте, вы вправе обратится как к директору школы, так и в правоохранительные органы о привлечении родителей к административной ответственности.
статьей 5.35 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию, воспитанию, обучению, защите прав и интересов несовершеннолетних -влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.
В группе детского сада , есть ребенок , который наносит травмы другим детям (кусает , толкает , бьёт). Родители мальчика бездействуют , на жалобы не реагируют Как грамотно составить коллективную жалобу от воспитанников группы на заведующую сада ?
Игнатенко Анастасия Борисовна
Добрый день писать в мин образование за подписью родителей детей с описанием всей ситуации
Шатаев Сергей Игоревич
Добрый день!!! Готов вам подготовить коллективную жалобу заведующей и жалобу в министерство образования. Обращайтесь по номеру телефона или ватсап.
Носиков Владимир Михайлович
Добрый день. Составлять коллективную жалобу от воспитанников группы на заведующую нецелесообразно. Дети не могут юридически оформлять жалобы. Составьте коллективное письмо от родителей группы, адресованное заведующей. Опишите в нём проблему, ваши попытки решить ее самостоятельно, и конкретные действия, которые вы ожидаете от заведующей.
Попросите психолога провести беседу с мальчиком, чтобы разобраться в причинах его агрессивного поведения и помочь ему найти другие способы выражения эмоций.
Для консультации по поводу грамотного написания жалобы, можете обратиться по номеру в профиле.
Лой Ксения Евгеньевна
Здравствуйте. В данной ситуации вы действительно можете написать коллективную жалобу на имя заведующей детского сада. В шапке вы должны указать ФИО заведующей, её должность и адрес учреждения, а ниже - ФИО родителей, согласившихся выступить вместе с вами, в тексте самой жалобы – подробно пояснить, почему вы подаёте такую жалобу. Также желательно сделать ссылку на ст. 28 ФЗ «Об образовании», в соответствии с которой образовательное учреждение обязано создать безопасные условия для обучающихся. В конце жалобы, отдельным абзацем вы должны попросить на основании перечисленных фактов принять меры и сообщить о результатах. В конце жалобы вы ставите дату подачи и каждый родитель ставит свою подпись с расшифровкой. *** В случае, если заведующая не реагирует на ваше обращение, вы можете подать такую же коллективную жалобу в адрес департамента образования, где просить уже провести проверку в том числе в отношении заведующей. Обратите внимание, что исключить такого ребёнка из детского сада невозможно – такой возможности закон не предусматривает.
Белов Михаил Александрович
Здравствуйте! Для составления коллективной жалобы на заведующую детского сада следует:
1. Заголовок: Укажите «Коллективная жалоба».
2. Открывающая часть: Укажите название садика, дату, свои ФИО и контакты.
3. Суть проблемы: Кратко описать ситуации, когда ребенок наносил травмы, указав даты, время и места.
4. Факты: Изложите факты, как это влияет на безопасность и психологическое состояние детей.
5. Требования: Четко укажите, чего вы хотите — проведение мероприятия, встречу с родителями и т.д.
6. Подписи: Все родители подписываются под жалобой.
Не забудьте отправить жалобу заказным письмом с уведомлением.
Если есть еще вопросы или нужны помощь в составлении жалобы - пишите в вастспп
Чеботарев Василий Сергеевич
Изложите последовательно в хронологическом порядке значимые обстоятельства. В заключении изложите просьбу (требование).
Пушкарева Елена Анатольевна
Здравствуйте.
Жалобы составляются в индивидуальном порядке юридически грамотно обоснованными на праве со всеми доводами, доказательствами.
Как правильно написать коллективную жалобу от родителей, что мы против закрытия детского сада? С чего начать и в каком порядке составлять заявление?
Бударагин Александр Александрович
В жалобе необходимо указать суть проблемы, а также привести аргументы, подтверждающие неправомерность решения о закрытии.
Паседько Николай Николаевич
Здравствуйте, Юлия. Можно написать произвольной формы и в любой последовательности. Кроме того посоветовал бы Вам узнать кто конкретно закрывает садик, какое должностное лицо или орган, каким юридически значимым актом, чтобы изучить возможность обжалования конкретного такого решения, действий или акта. Это тоже можно делать коллективно. Удачи.
Пушкарева Елена Анатольевна
Здравствуйте.
Жалобы составляются обоснованными и объективными, юридически грамотно со всеми обстоятельствами, право применению. Жалоба составляется в индивидуальном порядке с учётом всех фактических обстоятельств, нюансов права.
Решетникова Ольга Николаевна
Написание коллективной жалобы от родителей — это важный шаг при выражении недовольства решением о закрытии детского сада. Вот пошаговая инструкция, как правильно составить такое заявление: 1. Сбор подписей Начните с того, чтобы собрать подписи родителей, которые поддерживают вашу жалобу. Вам понадобится указать информацию о каждом подписанте: - Ф.И.О. родителей - Контактные данные (телефоны и/или адреса) - Дети, посещающие детский сад 2. Заголовок В самом верху документа укажите «Коллективная жалоба», а затем сошлитесь на предмет обращения, например: «ПРОТИВ ЗАКРЫТИЯ ДЕТСКОГО САДА № номер/название». 3. Вводная часть В этой части укажите: - Название учреждения (например, «Директору детского сада №...» или «В администрацию город/район»). - Адрес учреждения. 4. Основная часть Опишите суть проблемы: - Укажите, что родители против закрытия детского сада. - Объясните причины вашего недовольства. Например: - Влияние на здоровье и развитие детей. - Увеличение расстояния до другого детского сада. - Психологические и социальные факторы для детей. - Загрузка для родителей (неудобства в устроении ребенка) 5. Заключительная часть Здесь можете указать, что надеетесь на положительное решение и рассмотрение вашей жалобы. Выразите готовность обсуждать данную проблему с представителями власти или руководством дошкольного учреждения. 6. Подписи В конце документа оставьте место для подписи каждого родителя. Можно указать, что документы прилагаются (например, список с контактными данными).
Примерный шаблон Коллективная жалоба Мы, нижеподписавшиеся родители детей, посещающих детский сад № [номер/название], выражаем своё недовольство по поводу решения о закрытии данного учреждения.
Детский сад является важной частью жизни наших детей. Закрытие учреждения негативно скажется на [укажите факторы: здоровье, развитие, социальные связи и т.д.]. Кроме того, нам предстоит искать новое место для наших детей, что вызовет дополнительные неудобства и трудности.
Мы призываем к пересмотру этого решения и надеемся на ваше понимание и поддержку в данной ситуации.
Подписываемся: 1. Ф.И.О., контактный номер, имя ребенка 2. Ф.И.О., контактный номер, имя ребенка ... 7. Куда подать После написания жалобы соберите все подписи и документацию и передайте её в администрацию города, районную администрацию или другие компетентные органы. 8. Личный прием Если возможно, организуйте встречу с представителями администрации или устройте собрание с родителями, чтобы выразить свои опасения и собрать доверие к вашей позиции.
Таким образом, следуя указанному порядку, вы сможете эффективно донести свою позицию по поводу закрытия детского сада.
В случае если вам потребуется представлять ваши инетресы, то можете обратиться ко мне по контактам, указанным в профиле.
У меня сын ,студент ,учится на 4 курсе.Его оскорбляет преподаватель,нецензурно.Что ему делать?Сын является инвалидом.Спасибо
Ильин Геннадий Юрьевич
А с ректором или деканом факультета вы пробовали составить беседу на эту тему?
Пушкарева Елена Анатольевна
Здравствуйте. С заявлением обращайтесь в прокуратуру, заранее позаботьтесь о доказательствах (видео, аудио) фактов оскорбления, о привлечении преподавателя к административной ответственности
Федотова (Ануфриева) Мария Александровна
Добрый день, обратитесь в правоохранительные органы, зафиксируйте, дополнительно обратитесь в управление учебного заведения с доказательствами
Здравствуйте если человек беседовал по интернету о власти и высказался про главу нецензурно-оскорбительно и это видео попало в интернет - что за это грозит и какая вероятность ответственности если это посмотрит 10 тысяч человек например?
Перцев Сергей Викторович
Вопрос о наличии признака публичности распространения информации должен разрешаться судами с учетом места, способа, обстановки и других обстоятельств. При этом следует учитывать, что публичный характер распространения заведомо ложной информации может проявляться в использовании для этого средств массовой информации, информационно-телекоммуникационных сетей, в том числе мессенджеров (WhatsApp, Viber и других), в массовой рассылке электронных сообщений абонентам мобильной связи, распространении такой информации путем выступления на собрании, митинге, распространения листовок, вывешивания плакатов и т.п.
Иванова Ольга Владимировна
Добрый день! Согласно Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях" данное деяние попадает в категорию Статьи 20.1. Мелкое хулиганство: Распространение в информационно-телекоммуникационных сетях, в том числе в сети "Интернет", информации, выражающей в неприличной форме, которая оскорбляет человеческое достоинство и общественную нравственность, явное неуважение к обществу, государству, официальным государственным символам Российской Федерации, Конституции Российской Федерации или органам, осуществляющим государственную власть в Российской Федерации,, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, - влечет наложение административного штрафа в размере от тридцати тысяч до ста тысяч рублей. Повторное совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи, - влечет наложение административного штрафа в размере от ста тысяч до двухсот тысяч рублей или административный арест на срок до пятнадцати суток. Действия, предусмотренные частью 3 статьи, совершенные лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение более двух раз, - влекут наложение административного штрафа в размере от двухсот тысяч до трехсот тысяч рублей или административный арест на срок до пятнадцати суток.
Есть ли мирный в этом путь без привлечения меня к ответственности или наказанию? Здравствуйте Юрист или Юристы! Как мне в такой ситуации быть она очень не простая, позвонили и сказали что в понедельник будут какие-то разбирательства, приедет начальник охраны и возможно дойдёт до главврача или начальника больницы. Полиция меня кратко в тот вечер опросила и я в каком-то документе поставил подписи и в конце я написал, с моих слов записано верно, мною прочитано и оставил им свой номер телефона, сказали вопросы будут свяжутся. Есть вероятность что меня после этого уволят или выпишут штраф или не выплатят зарплату или на начальство охраны в котором я работал неофициально выпишут штраф или на поликлинику, без удостоверения охранника, как подработка считается, дата моего рождения 21.07.1999. Просто от незнания и в отсутствии опыта. Теперь я осознал что этим подставил начальство охраны и поликлинику моего города. Какие есть варианты исхода, могу ли я всё поменять или решить мирно? Морозкова или Морозова это медик, она попросила меня вызвать полицию когда я подошёл к ним в "Приёмное отделение". Когда звонил в полицию назвал своё ФИО им. Теперь они эти две медички перевернули так как-будто это я вызвал им полицию. Начальник охраны. "Доброе утро уважаемый Сергей Петрович! Объяснительная/рапорт/доклад. По причине почему в электронном виде, потому-что вы можете не понять мой почерк связанный с нарушениями органов зрения. Во время моей работы на дежурстве в поликлинике охранником, по адресу Герцена 40/1, ГБУЗ Добрянская центральная, районая больница. (23.02.2023 а точнее с промежутка времени 21:30 - 22:30, примерное время конфликта Морозовой врача и было мной замечено и выявлено нарушение, мат, оскорбления между медецинским персоналом, чуть ли не драка (ими). Знаю только фамилию Морозовой врача и ещё одной женщины которая пришла в больницу в нетрезвом состоянии, она надела бахилы и прошла по лестнице вверх (я её не должен был пропускать не под каким предлогом, мою вину и промох в полном объёме осознаю, но женщина как выяснилось медик хоть и в отпуске состоит), если не ошибаюсь второй этаж, я сразу не остановил, сказал надеть бахилы она надела, сразу я не смог определить что человек в нетрезвом виде, оказалось и выяснилось что эта женщина в отпуске, но она работает медиком и у них случился конфликт между Морозовой. Где я сидя на своём рабочем месте в холе за столом начал слышать нецензурную лексику она доносилась из многословной "Приёмной", Дальше как выяснилось что конфликт у них случился из-за того что эта женщина дёрнула ручку или саму дверь, Морозова говорила что она её сломала, нужно обязательно посмотреть видеокамеры. Когда спустилась Морозова со своего этажа я сидел за столом и она на меня сильно накричала и обвинила что это я во всём виноват что впустил её наверх, потом Морозова прошла в отделение "Приемной" ругаться с этой женщиной там уже, что-то выяснять, я подумал что не маленькие сами поговорят и успакоются, потом замечаю что конфликт только усугубляется и стаёт только хуже, потом я встал со стула и направился постепенно двигаясь к "Приёмной" захожу, там эта женщина медик и видимо её какая-то подруга рядом стояла с черной косичкой и там же сидела Морозова. Я попытался выяснить в чём дело, но меня никто слушать не стал, потом мне Морозова говорит вызывай полицию, я позвонил на 112 и вызвал полицию, Морозова сказала, какие-то отголоски слышал что громче всех там кричала Морозова как ненормальная. Потом я периодически ходил проверять, приехали ли сотрудники полиции или нет. Когда я был в кабинете "Приёмной" стоял и ждал от вас звонка или кого-то ещё. Эта женщина которая работает в поликлинике и её подруга ушли в коридор как-то заметно и сели на скамейку, затем когда я выглянул из кабинета сидят ли они ещё там, да сидели, какое-то время. Потом я вернулся к морозовой стоять и ждать звонка рядом с ней. Потом снова выглядываю из кабинета, вижу что нету там больше этих двух женщин, потом сразу среагировал на месте и быстро начал направляться к выходу, моё предположение что они хотели свинтить, потому-что когда я вышел на улицу посмотреть, не сразу их заметил, они отошли к углу зданию и курили, как выходишь из самого здания они отошли по левой стороне стояли там, могу показать место, я не сразу заметил, но потом заметил и сразу раздетый пошёл на улицу к ним, соблюдая дистанцию и стою смотрю напротив их, а они мне такие улыбались и говорили, ты что за нами ходишь мы не убежим, но я всё равно продолжал стоять и внимательно за ними смотреть, стояли где-то там они и я вместе с ними до 5 минут, потом они приняли решение вернуться в поликлинику, я следом за ними иду, они сели на эту же скамейку и сидят, я стоял около стены со стороны входа, смотря за ними и периодически выходя на улицу, приехали ли сотрудники полиции или нет, дождались приехали молодые полицейские, девушка и парень, затем они позвонили участковой и она в итоге приехала но не сразу, взяла с этой женщины и написала, потом Морозову тоже допрашивали, меня немного, я показал паспорт им и поставил подписи где сказали поставить. Сказали если что свяжутся со мной если буду нужен. Отправил вопрос начальнику."
Рябов Сергей Иванович
Есть. Если те, кто ссорился, откажутся от взаимных претензий
Потрепала за уши соседского ребёнка, очень разозлил, несколько дней назад оставила приоткрытую дверь в квартире, сорок минут дети издевались, сегодня возвращалась вечером домой в след нецензурная брань, ну и не выдержала. Как защетить себя?
Моргачев Алексей Николаевич
Иногда трепка бывает им полезной, напишите жалобу в органы опеки, если знаете родителей.
Байдак Зоя Михайловна
К сожалению, яжемать может обратиться в полицию и в суд. Детей чужих трогать нельзя ни при каких условиях. Что предъявят, не известно, зависит от того как они сообщат в полиции.
Скорее всего, по ст. 6.1.1 КоАП РФ. Которая устанавливает административную ответственность за нанесение побоев или совершение иных насильственных действий, причинивших физическую боль, но не повлекших последствий, указанных в ст. 115 УК РФ, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.
Побои. Административная ответственность. Правонарушение, предусмотренное ст. 6.1.1. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, посягает на здоровье человека - благо, охрану которого наряду с личной неприкосновенностью гарантирует Конституция РФ. В данном случае побои, за которые установлена административная ответственность, совершаются умышленно - лицо, их совершившее, сознает противоправный характер своего действия, предвидит его вредные последствия и желает наступления таких последствий или сознательно их допускает либо относится к ним безразлично.Для квалификации действий по указанной статье достаточно установления факта нанесения потерпевшему побоев или иных насильственных действий, причинивших ему физическую боль, которые могут выражаться и в однократном воздействии на организм человека, в том числе и в виде умышленного толчка, который повлек за собой падение потерпевшего лица и причинение физической боли. Обязательным признаком состава административного правонарушения является последствие в виде физической боли. Отсутствие на теле потерпевшего следов повреждений само по себе не свидетельствует об отсутствии состава административного правонарушения.Обстоятельства дела об административном правонарушении, предусмотренном ст. 6.1.1. КоАП РФ, могут быть установлены как на основании результатов экспертизы, так и мероприятий, проведенных в иных предусмотренных законом формах, в т. ч. и в рамках досудебного производства по уголовному делу.Согласно ч. 3 ст. 23.1 КоАП РФ дело об указанном правонарушении, производство по которому осуществлялось в форме административного расследования, рассматривается судьей районного суда.В случае, если административное расследование не осуществлялось, а производились действия в соответствии с нормами Уголовно-процессуального кодекса РФ в рамках досудебного производства по уголовному делу, то такое дело рассматривается мировым судьей.Наказание может быть наложено в виде административного штрафа в размере от пяти до тридцати тысяч рублей, либо административного ареста на срок от десяти до пятнадцати суток, либо обязательных работ на срок от шестидесяти часов до ста двадцати часов.Срок давности привлечения к административной ответственности по ст. 6.1.1. КоАП РФ составляет 2 года.Повторный факт совершения административного правонарушения образует состав преступления, предусмотренный ст. 116.1 УК РФ.
Ватолин Александр Иванович
Здравствуйте! У Вас прямой умысел на на причинение вреда здоровью. Зоя Михайловна Вам всё подробно описала.
Мингазов Юрий Саитгареевич
В инспекцию по делам несовершеннолетних, это которая в полиции, родители за детьми не смотрят, вот они распоясались совсем.
Ротов Владимир Сергеевич
Способ Вашей защиты будет зависеть от способа их нападения. Если на Вас напишут заявление, то Вас вызовут или в полицию, или сразу к мировому судье. Берите с собой адвоката и ориентируйтесь по ситуации. Пока преждевременно давать какие-то советы.
Не так давно в баре у меня произошел Энфликт с барменами. Это мои хорошие знакомые, я подошла к ним, чтобы попросить шпажку, они будто назло отказали мне. Ну я развернулась и ушла, почти на выходе, я немного нецензурно их назвала. Когда я пришла в следующий раз, администратор отказал мне во входе и предложил попросить прощения у барменов . Тогда меня впустят. Я подошла, извинилась. Но в последний раз меня не впустили вновь. Якобы я не извинилась. Что делать в таких случаях? Я читала, что по сути они не имею права ограничивать меня во входе.
Метцлер Марина Юрьевна
Добрый день, Гость! заведения, находящиеся в частной собственности вправе избирательно относиться к выбору посетителей и имеют право отказать в обслуживании без объяснения причин.
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, что и как лучше сделать в такой ситуации. Сегодня утром мне привозили мебель транспортной компанией пэк, экспедитор человек некомпетентный, грубый хам, переходил на личности и очень сильно задел меня лично. Я уже создавал жалобу в сам пэк на сотрудника, но там отписались простым сообщением аля проведут с ним беседу, но беседы мало… Я хочу чтобы данный человек был уволен со своей должности, поскольку нецензурную лексику в свой адрес при исполнении сотрудника я терпеть не намерен. Увы, записывать видео с ним стал поздно, прямых доказательств нет
Байдак Зоя Михайловна
Трудовой кодекс не предусматривает увольнение работников по жалобам сторонних лиц/клиентов. Его могут наказать - объявить замечание, выговор, депремировать. А потом, не думаю, что стоит очередь из желающих работать в этой компании.
Имеют ли преподаватели право заставлять меня ходить на пары очников, если я пока ещё заочница? Я учусь в институте на заочной форме обучения. Написала заявление о переводе на очную форму. Приказа о переводе ещё не было. В деканате мне говорят, что неизвестно когда переведут, и не факт, что переведут, если есть тройки. Благодарю за ответ.
Дмитриев Алексей Сергеевич
Не имеют права, так как Ваша форма обучения отлична от той, по которой Вас заставляют посещать занятия.
Здравствуйте. Я работаю педагогом-психологом в коррекционной школе. По диплому высшего образования у меня специальность "преподаватель дошкольной педагогики и психологии". По профстандарту педагога-психолога педагог-психолог должен иметь 7 уровень, т.е. специалитет или магистерское образование. Соответственно, я не подхожу на эту должность. Поэтому, в 2022 году я поступила заочно в магистратуру на школьного психолога на договорной основе, срок обучения составляет 2,5 года, оплата 49.000 ежегодно.Можно ли составить договор между мной и работодателем, о том, чтобы он оплатил рабочие дни, пока я на сессии, так как учебу я оплачиваю сама.
Рябов Сергей Иванович
Можно. Это зависит от учебного заведения, которое может производить оплату из внебюджетных средств. Необходимо обратиться к руководству школы
Ливинцов Сергей Алексеевич
Проект договора составить можно, однако, позиция работодателя в отношении оплату рабочего времени в период Вашего нахождения на сессии вряд-ли будет позитивной.
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, имеет ли право преподаватель колледжа испортить характеристику ученику из-за личной неприязни?
Чемортан Игорь Викторович
Добрый день! Любое действие в том числе и характеристику, если она не объектива можно обжаловать как в судебном порядке, так и через уполномоченные органы! Например заявление в прокуратуру о клевете или нарушении Ваших прав и о том, что характеристика ложная и не объективная.
Шевченко Олег Георгиевич
Нет не имеет права. Преподаватель должен быть объективен. Попробуйте обратиться к Завучу, зам директора, или к директору.
У сына академическая задолженность по алгебре, 8 класс. На днях он пошел ее пересдавать, все окончилось тем, что переподаватель дал ему задание не по алгебре, а по геометрии. Мой ребенок постенялся сказать, что дан не тот предмет и решил, что учителю виднее, какие задания выдавать. Сответственно, переаттестацию не зачли, хотя этот вариант по геометрии он написал на 3. Я устроила скандал классному руководителю и преподавателю. На следующий день они выдали ему вариант по алгебре, который он завалил. Я показывала его работу знакомым учителям по матьематике, они сказали, что задание повышенной сложности и в общеобразовательной школе не имели права такое давать на переаттеатацию. В итоге, меня интересует, на сколько правомерны действия учителя и полагается ему какое либо наказание за первоначальную его ошибку? Разговаривала сегодня с завучем - она утверждает, что все в пределах закона, я так не думаю...
Рябов Сергей Иванович
Пишите жалобу в управление образования на действия руководства школы. Они обязаны обеспечить правильность учебного процесса.
А если пожелаете еще раз пересдать - обращайтесь с письменной аргументированной апелляцией, доказывайте что задания были несоразмерно сложные
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как поступить в следующей ситуации:являюсь работником Детско-юношеская спортивной школы (тренер-преподаватель по футболу ), так как в собственности у Учреждения нет своего спортивного зала, тренировки организуются в спортивном зале оздоровительного комплекса, который юридически является другой организацией. На данный момент, техническое состояние спортивного паркета в их спортивном зале понемногу приходит в непригодность,в связи с чем возможно получение ссадины/травмы обучаюшимися. В связи с этим, возникает вопрос: в случае получения травмы обучающимся, ответственность несёт учреждение, на базе которого проходит занятие и которое допустило меня и обучающихся к проведению тренировки в их спортивном зале, или все же ответственность будет на тренере? На что ссылаться, можно ли как-то закрепить ответственность на сотруднике учреждения, на базе которого проходит тренировка? Спасибо!
Репина Анна Васильевна
Здравствуйте. Во-первых, если зал арендуется, то все моменты должны быть оговорены в договоре аренды. Во-вторых, вы, как тренер, работаете по трудовому договору и в вашем договоре должен быть раздел про ответственность. И в-третьих, ваши подопечные, занимаясь в вашей школе, должны были оформить договор или другие письменные документы, в которых также должны быть условия об ответственности за их безопасность. Если вообще нигде ничего не прописано, вы можете потребовать от руководителя вашей школы подписания с вами соглашения о том, что вы лично не несёте ответственности за безопасность и здоровье ваших подопечных, если это связано с недостатками зала для занятий, за состояние которого должен нести ответственность ваш работодатель.
Мингазов Юрий Саитгареевич
Ответственность несет тренер, допуская к тренировкам в непригодном зале.