-
Вопрос № 00223561
Добрый день. Если я нахожусь на больничном, согласованный отпуск начнётся в плановую дату или необходимо перенести отпуск?
Добрый день! Если речь о ежегодном оплачиваемом отпуске, то больничный не «сгорает» и дни отпуска, совпавшие с периодом нетрудоспособности, должны быть либо продлены, либо перенесены на другой срок. Это прямо предусмотрено ст. 124 ТК РФ.
Если больничный начался до плановой даты отпуска и продолжается после неё, возможны два варианта: после закрытия больничного отпуск продолжается с соответствующим продлением либо совпавшие с больничным дни переносятся на другую дату с учётом пожеланий работника. Отдельно «отменять» отпуск из-за больничного законом не требуется.
То есть выходить в отпуск «вместо больничного» не нужно: пока действует листок нетрудоспособности, Вы считаетесь временно нетрудоспособной. Лучше уведомить работодателя о больничном и письменно указать, хотите Вы продлить отпуск сразу после него или перенести совпавшие дни на другое время.
Важно: это правило относится именно к ежегодному оплачиваемому отпуску. Например, отпуск без сохранения зарплаты из-за больничного не продлевается.
Здравствуйте. Если больничный начался до даты отпуска и продолжается в этот день, отпуск обычно переносят на другой срок с учётом ваших пожеланий. Если вы заболели уже во время отпуска, его продлевают на дни болезни либо переносят. Передайте работодателю больничный и письменно попросите оформить перенос. Новый срок закрепляется работодателем с учётом согласования с вами (ст. 124 ТК РФ).
Если вы находитесь на больничном, согласованный отпуск не может начаться автоматически в плановую дату — его необходимо перенести на другой срок. Согласно статье 124 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан сдвинуть даты отдыха с учетом ваших пожеланий. Оформить отпуск человеку, который официально признан нетрудоспособным, по закону нельзя
Добрый день.
Согласованный ежегодный оплачиваемый отпуск автоматически переносится или продлевается, если работник заболел до его начала и оформил официальный больничный лист [ТК РФ Статья 124].
Какой именно вид отпуска у вас запланирован (ежегодный оплачиваемый, за свой счет, учебный)?
Запланирован ежегодный северный отпуск. А можно ли во время больничного написать заявление на увольнение. И будут ли в этом случае выплачены отпускные? Пример: 22.08 открываю больничный до 31.08, 24.08 пишу заявление на увольнение с отработкой 2 недели до 07.09. Отпускные будут выплачены в таком случае?
