-
Вопрос № 00020193
Здравствуйте имеют ли право отказаться в работе чоп легион если нет постоянной прописки только временная
Добрый день! Согласно ч. 2 ст. 64 ТК РФ наличие или отсутствие регистрации по месту жительства или пребывания не может служить основанием для отказа в заключении трудового договора. В связи с этим отказ работодателя заключить трудовой договор с лицом, являющимся гражданином РФ, по этой причине является незаконным, поскольку нарушает право граждан РФ на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства (п. 11 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2).
В силу статьи 64 Трудового кодекса Российской Федерации запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.Таким образом, отказ работодателя в приеме на работу только на основании отсутствия регистрации предполагаемого работника по месту жительства противоречит законодательству и может быть оспорен в суде.
Добрый день, нет, отказ незаконен.
