-
Вопрос № 00168827
У меня с бывшей женой после развода соглашение о проживании сына, ребенка-инвалида, со мной. Оно нотариально заверено. Я военнослужащий. Подал рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам. С меня требуют решение суда о том, что он проживает со мной. Это законно, если есть соглашение?
Алексей, добрый день.
Наличие решения суда не изменит ситуации. Основанием для увольнения с военной службы по семейным обстоятельствам в силу ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" является необходимость ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери.
Здесь нужно принять во внимание разъяснения приведенные в в Постановление Конституционного Суда РФ от 27.05.2020 N 26-П, которым указано на то, что воспитывающим ребенка без матери, можно отнести тех, кто самостоятельно воспитывает ребенка, если другой родитель умер, безвестно отсутствует, признан недееспособным (ограниченно дееспособным), лишен родительских прав или ограничен в них, долгое время проходит лечение в медицинской организации, отбывает наказание в виде лишения свободы, уклоняется от воспитания детей или от защиты их прав и интересов либо отказался взять своего ребенка из оказывающей социальные услуги, медицинской, образовательной или аналогичной организации.
Если у Вас решением суда будет только установлен факт проживания ребенка с Вами, это не снимает с матери родительских обязанностей и автоматически не предоставляет Вам статуса лица, воспитывающего ребенка без матери. Наличие у ребенка матери, которая не лишена и не ограничена в родительских правах - исключит возможность Вашего увольнения.
Незаконно. Место и условия проживания детей после развода определяются через суд только в том слуцчае, если между бывшими супругами об этом имеется спор.
А если при этом я посещаю работу только частично, пока сын в школе. Могут ли на меня накладывать взыскания и т.п. Могу ли я подать в прокуратуру на такие действия. Буду ли я прав? Или лучше сходить в суд и получить решение, если там не откажут?
Совместное проживание с ребенком не означает что Вы должны бросить работу. Привлекать к ответственности Вас могут за неисполнение родительских обязанностей, но если Ваша бывшая супруга не настаивает на судебном рассмотрении, то смысла в суде нет. Соглашения будет достаточно.
