- 25.04.2023 00:35
Здравствуйте. Произошла такая ситуация: начала мыть кроссовки в раковине умывальника общежития, комендант заметила, выговор. Разумеется, Я бы за собой помыла, но это никого не волнует.Воспитателем велено отрабатывать в течении недели путем мытья стекол в дверях комнаты самоподготовки на четырех этажах, ширина их получается где то метров 5, на каждом этаже... Имеют ли право заставлять? Может ли быть прописано в каком то документе данные"отработки"?
Здравствуйте, Анастасия! Права заставлять не имеют. Попросите для ознакомления у коменданта правила проживания в общежитии. Будете хотя бы знать что можно делать, а чего - нет. Если там про мытье обуви ничего не сказано, то вы ничего и не нарушили. Дальше можете писать жалобу на коменданта вышестоящему руководству и еще во множество инстанций. Такой конфликт может вылиться в ваше выселение, а может и нет. Взвешивайте все за и против и решайте сами - начинать противостояние или нет.
Крепостное право, отменили в 1861 году.
Сейчас любые трудовые отношения, регламентируются трудовым кодексом и другими законодательные актами, но в соответствии с постановлением или приговором суда. Смело шлите их лесом, и будьте готовы к выселение в виду нарушения внутреннего распорядка
Здравствуйте, Анастасия! Спасибо за Ваш вопрос! Ответ. Все подобные вопросы пояснены в правилах конкретного общежития. Ознакомьтесь с ними.
Если в правилах проживания общежитии указаны такого рода отработки, то да. Но если в правилах их нет - то нет.