-
Вопрос № 00148821
Могут ли оба родителя одновременно находится в отпуске по уходу за одним и тем же ребёнком?
В соответствии со статьёй 256 Трудового кодекса Российской Федерации отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет может быть предоставлен только одному из родителей (либо иному родственнику или опекуну), фактически осуществляющему уход за ребёнком. Одновременное нахождение обоих родителей в отпуске по уходу за одним и тем же ребёнком законодательством не предусмотрено и не допускается, поскольку сам отпуск носит целевой характер и связан с фактическим осуществлением ухода одним лицом.
При этом допускается сменяемость лица, использующего отпуск по уходу за ребёнком: один родитель может прервать такой отпуск, после чего право на его оформление возникает у другого родителя. Также следует учитывать, что получение ежемесячного пособия по уходу за ребёнком возможно исключительно одним лицом, оформившим соответствующий отпуск, независимо от семейного положения и трудового статуса второго родителя.
Согласно п. 2 Ст. 256 ТК РФ. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.Но ведь фактически могут два человека одновременно осуществлять уход, нет четкой формулировки, что именно кто-то один это должен делать.Исходя из ФЗ от 29.12.2006 №255 ( ред от 15.12.2025) Об обязательном страховании в п. 4 Законодатель допускает одновременное ухаживание за ребенком
Ваш аргумент о том, что фактически уход могут осуществлять два человека одновременно, корректен с бытовой и социальной точки зрения, но юридически нерелевантен для института отпуска.
Несмотря на отсутствие в законе прямой формулировки «только одно лицо», одновременное нахождение двух родителей (или иных лиц) в отпуске по уходу за одним и тем же ребёнком законодательством не допускается, поскольку: противоречит целевому характеру отпуска, не согласуется с механизмом социального страхования,
нарушает принцип индивидуальности трудовых гарантий. Допустима исключительно последовательная реализация права, при которой один родитель (или иной родственник) прерывает отпуск, после чего он оформляется другим лицом.
В ФЗ от 29.12.2006 №255 ст. 11.1 П. 4. В случае, если уход за ребенком осуществляется одновременно несколькими лицами, право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком предоставляется одному из указанных лиц.
Исходя из этой статьи законодатель подразумевает одновременный уход за ребёнком?
