Отказ в пенсии?

(3 ответа)

Добрый день.У нас шестеро детей,первые Троя погодки( разница между ними 1,2.В этом году подавала документы на досрочную пенсию.Первый отказ был так как не посчитали двух последних.В эти раз посчитали ,но у первых 3 детей убрали по 6 месяцев.Так как выходила во второй декрет находясь в первом.

Ватолин Александр Иванович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Периоды ухода за детьми («декрет») до 1, 5 лет засчитываются в стаж, но не могут дублироваться. Если периоды ухода за погодками накладываются друг на друга, по закону (ПП РФ №1015) учитывается только один из них — календарное время нельзя посчитать дважды. С 2026 года снято ограничение в «6 лет суммарно» за всех детей, теперь учитываются все периоды. Но принцип «один календарный день = один день стажа» остается. За «перекрывающиеся» периоды стаж не увеличится, но должны быть начислены повышенные пенсионные баллы за каждого следующего ребенка (за 3-го и 4-го — по 5, 4 балла в год). Проверьте в отказе СФР, хватает ли вам 15 лет чистого стажа и 30 баллов (норма 2026 года). Если баллов или стажа нет из-за исключения периодов, решение правомерно. Если всё в наличии — обжалуйте отказ в суде.

Pax et felicitas infinita omnibus.
Юристы по пенсионным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Арахова Диана Алексеевна
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Согласно действующему законодательству, периоды отпуска по уходу за каждым ребёнком до достижения им возраста полутора лет засчитываются в страховой стаж для досрочного выхода на пенсию, однако если один отпуск по уходу за ребёнком прерывается в связи с рождением следующего ребёнка, то эти периоды не суммируются, а засчитывается только один отпуск, что, вероятно, и стало основанием для уменьшения стажа.

ДЛЯ ПОЛНОЙ ПРАВОВОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ ПИСАИТЬ НА ВiP , ВАТСАП , ТЕЛЕГРАМ НОМЕР ДЛЯ СВЯЗИ УКАЗАН В ПРОФИЛЕ.
Богданова Татьяна Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 20 лет

Надо изучить отказ, чтобы ответить на ваш вопрос. Отказ только потому что "убрали по 6 месяцев" - это не основание. Отказать могут из-за недостаточного стажа или ИПК.

Если вам необходима помощь юриста по пенсиям, обращайтесь.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Добрый день!

По вашему вопросу о досрочной пенсии по многодетности (ст. 32 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях") поясняю следующее.

Суть проблемы:
Вы имеете шестерых детей, первые трое — "погодки", и при расчёте пенсионного стажа ПФР убирает по 6 месяцев по каждому из первых трёх детей, аргументируя это тем, что вы уходили в следующий декрет, находясь еще в предыдущем.

Позиция ПФР:
Пенсионный фонд РФ считает, что периоды отпусков по беременности и родам и по уходу за ребёнком не могут засчитываться одновременно, а засчитываются только в пределах фактического ухода за ребёнком до 1,5 лет по каждому ребёнку. Если один отпуск по уходу за ребёнком "накладывается" на другой (у вас дети-погодки), то ПФР засчитывает только один период — либо по одному ребёнку, либо по другому, чтобы не было "двойного" стажа за один и тот же период.

Правовая база:
- Федеральный закон № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", ст. 12, п. 1, подп. 7) — в страховой стаж включаются периоды отпуска по уходу за каждым ребенком до 1,5 лет, но не более 6 лет в общей сложности.
- Разъяснения Минтруда и судебная практика (Постановление Конституционного Суда РФ от 28.11.2017 N 35-П) подтверждают, что одновременный учет двух периодов ухода за разными детьми невозможен.

Что это значит для вас:
Если у вас, например, разница между детьми 1 год, и вы, находясь в отпуске по уходу за первым ребёнком, ушли в декрет со вторым, то период ухода за первым и вторым ребенком "перекрываются". За эти "совпадающие" месяцы стаж засчитывается только по одному ребёнку. Поэтому ПФР вычитает по 6 месяцев (или иное количество перекрывающихся месяцев) из стажа, чтобы не было двойного учета.

Пример:
- Первый ребёнок: отпуск по уходу с 01.01.2010 по 01.07.2011 (1,5 года).
- Второй ребёнок родился 01.02.2011 — отпуск по уходу с 01.02.2011 по 01.08.2012.
- С 01.02.2011 по 01.07.2011 вы числитесь в отпуске по уходу и за первым, и за вторым. Этот период можно засчитать только один раз.

Что делать:
- Проверьте расчет: действительно ли "вычли" только те месяцы, которые совпадают? Если ПФР убирает ровно то количество месяцев, которое совпадает по датам, их действия соответствуют закону.
- Если вы считаете, что расчет неверен — запросите у ПФР письменное обоснование (перечень периодов, которые не учтены) и обратитесь с жалобой в вышестоящее отделение ПФР или в суд.

Вывод:
К сожалению, в вашей ситуации действия ПФР, скорее всего, соответствуют закону: периоды ухода за детьми, которые "перекрывают" друг друга, не могут быть засчитаны дважды. Это подтверждено правоприменительной практикой.

Если потребуется помощь с составлением запроса или жалобы, пишите, готов помочь!
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
552 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
279 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Пенсионным вопросам