Увольнение ?

(2 ответа)

Здравствуйте
С 30.10.2022 по 19.03.2023 находилась на больничном по беременности и родам. 20.02.2023 меня уволили в связи с банкротством предприятия. Меня интересует правомерно ли это было до окончания больничного листа. Предприятие полностью ещё ни ликвидировано.

Киреев Артур Равильевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 21 год
Единственная возможность вас уволить это ликвидация предприятия. Увольнять вас должны были в последнюю очередь
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Халина Оксана Владимировна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 15 лет

Уволили по вашему заявлению?

ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ БОЛЕЕ ПОЛНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ ПИШИТЕ В telegram, WhatsApp, Max. С уважением, Оксана Владимировна
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте.

Вопрос о правомерности увольнения Вас в связи с банкротством предприятия во время больничного по беременности и родам касается существенно применяемого в России законодательства о работе.

В соответствии с требованиями Трудового кодекса РФ (глава 18, статья 37) исключениями для увольнения из работы являются: личная нетрудоспособность, беременность, период после родов.

Примерно до 3-х месяцев после окончания срока выходного листа Вы имеете право быть защищенной от увольнения, если иное не указано в договоре о труде.

Вот почему предприятие должно предоставить Вам доказательства правомерности увольнения и объяснить причины для этого. Отрицательный ответ от предприятия может означать, что Вы можете предъявить иск в суд и потребовать возмещение ущерба.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
1 минута среднее время ответа
352 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву