Возмещение по целевому обучению?

Немцев Дмитрий Сергеевич

Некачественность оказанной медицинской услуги может быть определена не субъективным мнением другого врача, а соответствующим экспертным заключением. В любом случае нужно начать решать вопрос с клиникой, в которой проведена операция. Если они признают некачественность оказанной услуги, тогда уже встанет вопрос о возмещении и его размере. Медицинские споры являются сложными и в рамках онлайн консультации не решаются.

Латашенко Михаил Дмитриевич

Здравствуйте. Ваше дело относится к категории не самый простых дел. Очевидна необходимость проведения экспертизы качества оказания медицинской помощи. Для положительного разрешения вашего дела, рекомендуется обратиться к юристу/адвокату, для профессионального и качественного оказания юридической помощи.

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Безусловно можете и у вас есть все шансы на успех! Существует множество медицинских стандартов, но закон и позиции Верховного Суда РФ стоят на Вашей стороне. Для этого необходимо изучение всех относящихся к делу документов, ваших пояснений.. Вам помогу. При желании пишите на WchatsApp. В любом случае желаю вам здоровья, успехов и победы!

Залешин Константин Анатольевич

Здравствуйте!

Пациент имеет право пожаловаться на некачественное оказание медицинских услуг. Причём не имеет значения, какая именно организация представляла их: частная или государственная. Согласно ст. 4 ФЗ-323 от 2011 г. одним из основных принципов охраны здоровья является качество мед. помощи. Этой концепции обязаны придерживаться все клиники, независимо от формы собственности. Частные и государственные клиники оказывают широкий спектр медицинских услуг, начиная от первичного осмотра и заканчивая реабилитацией. В процессе специалисты консультируют пациента, обследуют его, проводят исследования, назначают лечение и др. Согласно ФЗ-323 от 2011 года медицинская помощь должна быть доступной и качественной. Врачи не имеют право отказать в предоставлении мед. услуг и обязаны хранить врачебную тайну. Любое нарушение действующего законодательства расценивают, как халатность врачей, за что специалисты несут ответственность. Как правило, государственные медицинские организации руководствуются в работе именно ФЗ-323 от 2011 г. Но если клиника оказывает платные услуги, то она обязана соблюдать нормы, прописанные в Постановлении Правительства РФ №1006 от 2012 г. и Законе 2300-1 от 1992 г. Платные учреждения обязаны соблюдать порядок оказания медицинской помощи, предусмотренный Минздравом РФ. Специалисты, работающие в государственных учреждениях, несут ответственность за вред нанесённый здоровью человека во время некачественного оказания медицинской помощи в соответствии со ст. 98 ФЗ-323 от 2011 г. На основании этого положения, организация обязана полностью возместить причинённый урон. Пациент, который выбрал частную клинику, заключает с ней договор на оказание услуг. Такие отношения попадают под действие ЗПП (расшифровка – Закона о защите прав потребителей №2300-1 от 1992 г.). При получении некачественных услуг, в зависимости от их вида, клиент имеет право: на безвозмездной основе исправить дефекты, например, провести повторные биохимические исследования; существенно снизить стоимость оказанных услуг; выполнить аналогичные или похожие работы; компенсировать затраты пациента на устранение недостатков за свой счёт. Если частный врач частной клиники своими действиями нанёс пациенту вред, то медицинская организация обязана выплатить компенсацию. Пациент имеет право пожаловаться на халатность врачей. Я рекомендую начинать с самого низа, то есть с жалобы или претензии руководителю медицинской организации. Вполне возможно, что конфликт удастся уладить мирным путём. Но если, договориться не получилось, то пациент может подать жалобу в контролирующие органы: Министерство здравоохранения, Роспотребнадзор, страховую компанию (в случае, если услуги оказывались по полису ДМС), ФОМС, Росздравнадзор (при оказании некачественной медицинской помощи по ОМС). Также, пациент, которому оказали помощь ненадлежащего качества, может написать заявление в прокуратуру или обратиться с исковым заявлением в суд.

С уважением,

адвокат К. А. Залешин

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Вы вправе обратиться с жалобой по факту некачественных услуг, причинивших вред здоровью в прокуратуру, региональный Минздрав, Роспотребнадзор.

Направить досудебную претензию в адрес клиники с требованием возмещения материального ущерба, компенсации морального вреда

Жалобы, претензии должны быть обоснованы на праве, содержать всё факты, доказательства правомерности требований.

Данные документы пишуться индивидуально под ситуацию, а не шаблонно, заполнением каких-то примитивных бланков. Впрочем, как напишите такой результат и получите или заказывайте услуги у специалиста.

Лебедева Татьяна Александровна

Здравствуйте. Вам нужно обратиться в местный здравнадзор с требованием о проверке. При подтверждении фактов нарушений можно требовать возмещения причиненных убытков и морального вреда в судебном порядке.

Тарасов Владимир Сергеевич

Претензия в учреждение, если откажут потом в суд. Могу оказать помощь в составлении необходимых документов.

Демидченко Павел Валерьевич

Татьяна, добрый день! Вы зря сразу закапались в приказ Минздрава. И очень скудно описали сам произошедший случай. Если я правильно понял некоторой девочке 11 лет плохо вылечили зубы, нанесли вред здоровому зубу, что-то натворили с брекетами. Если исходить из этого - то у вас есть очень обширное поле для действий. Это зависит от того, какая это была структура - коммерческая или государственная. Действия несколько различаются. Конкретно по вашему вопросу: моральный ущерб стандартный для всех случаев 10 000 рублей, компенсация расходов на лечение, компенсация вреда здоровью, компенсация транспортных и медикаментозных расходов, компенсация услуг медицинской экспертизы и юридических услуг.

Перевощиков Сергей Александрович

Можете подать в суд, но вы должны сразу понимать, чтобы выиграть суд потребуется экспертиза или заключение, которое будет прямо указывать на врачебную ошибку, а сумма рассчитывается индивидуально в каждом случае.

Шемякин Дмитрий Игоревич

Здравствуйте, вы можете обратиться в суд, но вы должны будете доказать причинно-следственную связь. Подробная консультация в в’отсап

Моргачев Алексей Николаевич

Нужно доказывать факт причинения вреда здоровью по причине халатности, проводите обследование, либо платно либо в бюджетном учреждении. Сложная категория дел. Нужно доказывать вину врачей.

Камынин Илья Юрьевич

Добрый день. Ваш вопрос непростой, так как подтвердить факт оказания некачественной медицинской услуги можно только через экспертизу. С юристом Вы можете подобрать необходимую экспертную организацию

Шемякин Дмитрий Игоревич

Здравствуйте, вопрос очень серьезный, подробная консультация в в’отсап

Рябов Сергей Иванович

Судя по содержанию Вашего вопроса в Вашей ситуации много нюансов, каждый из которых требует самостоятельной оценки, поэтому лучшее решение - обратиться по месту жительства к юристам или адвокатам, которые занимаются защитой и представлением интересов по спорам с медучреждениями. Иск о компенсации материального и морального вреда вследствие оказания некачественной медицинской помощи подается по месту жительства истца или по месту нахождения медучреждение (по Вашему выбору). В остальном в формате консультации ответить невозможно, слишком много нюансов, обратитесь к юристам

Ватолин Александр Иванович

Этот вопрос решается только в индивидуальном порядке.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Вы можете обратаиться в прокуратуру, что бы они, от имени государства защитили права малоумущего гражданина.

При защите нарушенных социальных прав граждан наиболее эффективной мерой прокурорского реагирования является обращение в суд. В целях устранения выявленных нарушений данная мера применяется наряду с иными мерами прокурорского реагирования (принесение прокурором протеста на незаконный правовой акт, внесение в адрес руководителя предприятия представления об устранении нарушений трудового, пенсионного и иного законодательства, объявление руководителю предостережения о недопустимости нарушения). Полномочия прокурора по участию в гражданском процессе определены статьей 45 Гражданского процессуального кодекса РФ. Ранее прокурор вправе был обратиться в суд в защиту интересов конкретного гражданина только в случае, если он по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не мог сам обратиться в суд. При обращении в прокуратуру района с ходатайством о предъявлении в суд иска заявитель должен был указывать конкретные причины, по которым он сам не мог обратиться в суд. В подтверждение данного обстоятельства он должен был представлять соответствующие документы (о возрасте, состоянии здоровья, финансовом положении и другие).

Федеральным законом от 05 апреля 2009 года N 43-ФЗ внесены дополнения в статью 45 Гражданского процессуального кодекса РФ, согласно которым прокурору предоставлено право обращаться в суд с заявлением о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов граждан в сфере трудовых (служебных отношений) и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.

К сожалению услуги юристов в нашем городе стоят очень дорого, мне увы не по карману. На данный момент я неработающий инвалид с крохотной пенсией, в разводе и с семилетним иждивением на руках.

Усольцев Виктор Николаевич

надо изучить ваше соглашение (договор)

Хорошев Роман Сергеевич

Добрый вечер, полагаю, Вами был заключен договор о целевом обучении. Договор, конечно, Вами не предоставлен, но, основываясь на собственном опыте, могу сказать следующее: уволиться Вы можете в любое время при условии компенсации стороне договора о целевом обучении расходов, затраченных на Ваше обучение (расходы - это выплачиваемые Вам меры социальной поддержки в ходе обучения).

Чижов Алексей Алексеевич

Елизавета, добрый вечер!

Для решения вашей ситуации необходимо учитывать нормы **Трудового кодекса РФ** и условия подписанного соглашения. Вот пошаговая инструкция: ---### 1. **Проверьте законность соглашения об отработке** - Если вы **учились за счет работодателя** (целевое обучение), то обязанность отработать 3 года может быть законной на основании **ст. 207, 249 ТК РФ**. В этом случае при досрочном увольнении работодатель вправе потребовать возмещения затрат на обучение (с учетом отработанного времени). - Если **обучение оплачивали вы сами**, условие об обязательной отработке незаконно. Такие пункты в договоре можно оспорить через суд как ухудшающие ваше положение (**ст. 9 ТК РФ**).---### 2. **Подайте заявление на увольнение** - Напишите заявление по **ст. 80 ТК РФ** (увольнение по собственному желанию). Укажите дату увольнения и передайте его работодателю под подпись или отправьте заказным письмом. - По закону вы обязаны предупредить работодателя **за 14 дней**, но в вашем случае работодатель может настаивать на отработке 3 лет. **Важно**: условие об отработке 3 лет не отменяет вашего права уволиться, но может повлечь финансовые последствия (компенсацию за обучение).---### 3. **Требуйте расчета компенсации (если обучение оплачивал работодатель)** - Если соглашение о целевом обучении законно, вы должны возместить работодателю расходы пропорционально неотработанному сроку. Например: - Сумма затрат на обучение: 300 000 руб. - Отработано: 0, 5 года из 3 лет. - Возмещение: \\( \\frac{300\\, 000}{3} \\times (3 - 0, 5) = 250\\, 000 \\) руб. - Если сумма несоразмерна или в договоре нет четких расчетов, оспаривайте ее через суд.---### 4. **Оспорьте незаконные условия соглашения** - Если работодатель нарушил ваши права: - **Обратитесь в Трудовую инспекцию Ростовской области** с жалобой на незаконное удержание. Контакты: [официальный сайт](https: //rostov.rostrud.ru/), телефон: +7 (863) 203-60-90. - **Подайте иск в суд** (через [ГАС «Правосудие»](https: //sudrf.ru/)), требуя признать условие об отработке недействительным.---### 5. **Если работодатель отказывается подписывать заявление** - Направьте заявление об увольнении **заказным письмом с уведомлением**. Через 14 дней вы вправе прекратить работу, даже без согласия работодателя (**ст. 80, ч. 1 ТК РФ**). - Заберите трудовую книжку через 3 дня после подачи заявления. Если ее не выдают, пишите жалобу в Государственную инспекцию труда.---### Пример заявления: > Директору ООО «МедЦентр» > Иванову И.И. > от медсестры Петровой Л.С. > **Заявление** > Прошу уволить меня по собственному желанию с 25 июля 2024 года в соответствии со ст. 80 ТК РФ. > Дата: 10.07.2024 > Подпись: _________---### Важно: - Сохраняйте копии всех документов (заявление, соглашение, расчеты компенсации).- Если работодатель угрожает или задерживает выплаты, обращайтесь в **прокуратуру** или **суд**.- Для бесплатной консультации посетите [юридическую клинику Ростовской области](https: //правительство.ростовскаяобласть.рф/).**Вывод: ** Уволиться можно даже при наличии соглашения, но будьте готовы к компенсации затрат на обучение (если они были). Если условия договора нарушают ТК РФ — оспаривайте их.

Полихов Дмитрий Владимирович

никак не обойти, надо отрабатывать

Пушкарев Яков Васильевич

На данный вопрос сложно ответить однозначно, так как условия программы "Земский доктор" могут различаться в зависимости от региона. Однако вот что важно знать:
1. Основные требования к участникам программы:
* Наличие медицинского образования
* Гражданство РФ
* Переезд и работа в сельской местности
* Заключение контракта с медицинским учреждением
1. В вашем случае есть несколько важных моментов:
* Вы уже работаете в сельской местности
* У вас есть медицинское образование
* Вам необходимо уточнить требования к "переезду" в вашем регионе
1. Рекомендации:
* Обратитесь в региональный департамент здравоохранения для уточнения актуальных условий программы
* Выясните, есть ли ограничения для тех, кто уже работал в данной местности
* Проконсультируйтесь с юристом по трудовому праву
* Заранее подготовьте план увольнения и повторного трудоустройства
1. Важные нюансы:
* Проверьте, не истекли ли возрастные ограничения программы
* Уточните размер компенсационной выплаты в вашем регионе
* Убедитесь, что новое трудоустройство будет соответствовать всем требованиям программы
Помните, что любое решение об увольнении должно быть тщательно продумано, так как это может повлиять на ваш трудовой стаж и другие социальные гарантии.

Мошенничество заключается в предоставлении заведомо ложных сведений, в обмане. В вашем случае и увольнение и новое трудоустройство будет очевидно из ваших документов

Ватолин Александр Иванович

Условия программы "Земский доктор" (2025 г.).
Возраст: до 50 лет включительно.
Требования к трудоустройству:
Переезд в сельскую местность впервые (для работы по специальности).
Заключение трудового договора на срок не менее 5 лет.
Выплата: 1 млн рублей (в регионах Дальнего Востока — до 2 млн).
Ваша ситуация:
Вы работаете в сельской местности с 2015 года, а программа ранее была недоступна из-за заморозки.
Согласно текущим правилам, программа предназначена для вновь прибывших врачей. Если вы уволитесь и повторно устроитесь на ту же должность, это не гарантирует право на участие, так как:
Региональные комиссии часто проверяют историю трудоустройства.
Требование "впервые" может трактоваться как отсутствие предыдущей работы в сельском здравоохранении региона.
Уточните условия в вашем регионе.
Обратитесь в региональный Минздрав или администрацию программы. Пример запроса:
«Я работаю стоматологом в селе с 2015 года. В связи с возобновлением программы,
могу ли я претендовать на выплату, если переоформлю трудовой договор?»
В некоторых субъектах РФ допускается участие врачей, уже работающих в селе, если:
Они ранее не получали выплату.
Работодатель готов заключить дополнительное соглашение к договору с указанием срока (5 лет).

В Министерство здравоохранения [Вашего региона]
От [Ваше ФИО]
Контакты: [телефон, email]
Заявление о разъяснении условий программы "Земский доктор"
Прошу подтвердить возможность участия в программе "Земский доктор" на следующих условиях:
• Стаж работы в сельской местности: с 2015 г. по настоящее время.
• Должность: врач-стоматолог.
• Готовность заключить трудовой договор на 5 лет.
При необходимости прилагаю копии трудовой книжки и диплома.
Дата: [число]
Подпись: __________

Мерзликин Алексей Борисович

Основания для увольнения работников предусмотрены ТК РФ. Работодатель может уволить работника по собственному желанию, либо по основаниям предусмотренным ТК РФ. Если работник не прошел аккредитацию, как вы это называете, а требование является обязательным, то увольнение либо собственному желанию, либо по основаниям ТК РФ. Документы работника при увольнении должны быть ему выданы и возвращены.

Перцев Сергей Викторович

Врачу ничего не грозит. А на будущее, подписывая документы, соверую их читать.

Тюленева Елена Вячеславовна

Оспорить в суде

Хуан Анна Юрьевна

Здравствуйте, Илья. Назначение любого обследования или направление к узкому специалисту должно быть обосновано. Показания к обследованию или направление к узкопрофильному специалисту определяет лечащий врач. Если пациент не согласен с заключением врача, он может обратиться с заявлением к заведующему поликлиникой. При отсутствии результата, можно подать заявление в Росздравнадзор, который при обнаружении нарушений может инициировать проверку медорганизации. Отсутствие эффекта дает пациенту право обратиться в прокуратуру, задачей этой организации является контроль за соблюдением прав граждан. Также если вы считаете, что качество медицинской помощи не соответствует стандартам, обратитесь в страховую компанию, в которой, оформлен ваш полис обязательного медицинского страхования.

Хуан Анна Юрьевна

Здравствуйте! Вы можете получить водительские права, но с ограничениями. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 29.12.2014 N 1604 "О перечнях медицинских противопоказаний, медицинских показаний и медицинских ограничений к управлению транспортным средством" Медицинские показания к управлению транспортным средством с автоматической трансмиссией Отсутствие верхней конечности или кисти. Вы можете обжаловать решение врача, написав заявление главному врачу поликлиники, а при отказе в суд.

Бобылева Татьяна Александровна

Добрый день! Для начала Вам необходимо обратиться с претензией в медицинское учреждение в котором был не верно поставлен диагноз Вашему ребенку, в претензии Вы можете потребовать компенсацию морального вреда а так же материального( затраты на повторное узи), к претензии необходимо приложить копию не верного заключения врача.В случае если Вашу претензию не удовлетворят, Вы можете обратиться в Суд.

Шендрикова Светлана Александровна

Юлия здравствуйте. Если в заключении УЗИ врач указал данный отек(Локализацию, размеры) то нужно обратиться с претензией в клинику с требованием вернуть деньги за оказанные услуги, плюс материальный и моральный вред. В случае отказа добровольно исполнять требования, обращайтесь в суд. Если про отек было сказано устно, и в заключении об этом ни слова, то маловероятно что то предпринять. Только написать на имя главного врача клиники о некомпетентности врача, а также нарушение этики врача, за что врача могут привлечь к дисциплинарной ответственности.