Декрет?

(2 ответа)

Доброе утро. Была в декрете три года,вышла на два месяца и ухожу сново во второй декрет. Год назад в компании произошли изменения что с 5 августа 2024 года ООО «Вайлберриз» (ВБ) стало ООО «РВБ».Все права и обязанности от ООО «Вайлберриз» (ВБ) перешли к новому юрлицу, и «РВБ» стало правопреемником ВБ в отношениях с продавцами.
Вопрос в том я могу перевестись с ВБ в РВБ и будут изменятся какие-либо выплаты по декрету или пособиям?

Ватолин Александр Иванович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Перевод" не требуется. Поскольку ООО «РВБ» является правопреемником ООО «Вайлберриз» (ВБ), ваши трудовые отношения автоматически перешли к новому юридическому лицу с даты правопреемства (5 августа 2024 г.). Вы уже являетесь сотрудником ООО «РВБ».
Выплаты по декрету и пособиям НЕ изменятся из-за правопреемства. Ключевые моменты:
Непрерывность стажа: Периоды работы у ВБ и правопреемника (РВБ) суммируются. Стаж для расчета пособий сохраняется.
Расчетный период: Для пособия по БиР и по уходу будет учитываться заработок за расчетный период (предыдущие 2 года), включающий выплаты как от ВБ, так и от РВБ.
Обязанность выплат: ООО «РВБ» как правопреемник полностью принимает на себя все обязательства по выплате полагающихся вам пособий (пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет).
Размер пособий: размер пособий зависит от вашего среднего заработка и страхового стажа за расчетный период, а не от названия компании-работодателя. Смена юрлица через правопреемство не влияет на эти расчеты.
Уведомить работодателя (ООО «РВБ»): Своевременно представьте в бухгалтерию/отдел кадров ООО «РВБ» листок нетрудоспособности (больничный) по беременности и родам, а затем заявление на отпуск по уходу за ребенком и назначение пособия.
Убедитесь, что в ООО «РВБ» есть полные данные о вашем трудовом стаже, включая период работы у ВБ и первый декрет (это должно быть обеспечено правопреемством, но лишняя проверка не помешает).
Благодаря правопреемству ООО «РВБ» ваше трудоустройство продолжается автоматически, а все права на выплаты декретных пособий и их расчет сохраняются в полном объеме.


Pax et felicitas infinita omnibus.
Кристина

Подскажите если я три года не работала так как была в декрете, вторые декретные будут насчитываться за последние 2 года моих рабочих или просто за 2 года? Если я не работала, то и получать не чего?

Юристы по составлению документов

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Умнова Елена Сергеевна
Отвечает юрист
Стаж 0 лет

Перевод в другую организацию не должен влиять на выплаты по декрету или пособиям, так как официально трудоустроенные женщины не теряют доход во время декретного отпуска. Пособие выплачивается в полном размере в зависимости от среднего заработка.

Пишите в теллеграм @elena_um82
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Доброе утро! В вашей ситуации важно учитывать несколько аспектов.

1. Правопреемство: Если ООО «РВБ» стало правопреемником ООО «Вайлберриз» (ВБ), то все права и обязанности, включая трудовые отношения, автоматически переходят к новому юридическому лицу. Это означает, что ваш трудовой договор должен продолжать действовать на тех же условиях, что и ранее, если не было подписано никаких дополнительных соглашений о его изменении.

2. Перевод: Формально, если вы уже работаете в ООО «РВБ» в результате правопреемства, то перевод как таковой не требуется. Однако, если вы все еще числитесь в ООО «Вайлберриз» и не были переведены, вам следует обратиться в отдел кадров для уточнения вашего статуса.

3. Выплаты по декрету и пособиям: Поскольку правопреемство не должно влиять на ваши права на получение декретных выплат и пособий, они должны быть сохранены в полном объеме. Размер пособий по беременности и родам, а также по уходу за ребенком, как правило, зависит от вашего среднего заработка за предыдущие два года работы. Если ваша работа продолжается без перерывов и на тех же условиях, то изменение юридического лица не должно повлиять на размер выплат.

Рекомендую обратиться в отдел кадров вашей компании для получения официального подтверждения вашего статуса и уточнения всех деталей, связанных с правопреемством и выплатами. Также, при необходимости, можно проконсультироваться с юристом, специализирующимся на трудовом праве, для более детального анализа вашей ситуации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
346 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Составлению документов