?

(2 ответа)

Гость

Вопрос № 00005696
19.12.2022 19:50

Гражданин работал в коммерческой организации. В этот период произошел несчастный случай на производстве, который был установлен в определенном законом порядке. В подтверждении нахождения на лечении по этому поводу гражданин получил в медучреждении листки нетрудоспособности. После чего он обратился в Фонд социального страхования РФ с заявлением об оплате вышеуказанных листков. Однако ФСС отказал гражданину в выплате пособия по временной нетрудоспособности, в том числе в связи с пропуском срока предъявления листков нетрудоспособности к оплате. В письме региональное отделение Фонда социального страхования РФ также разъяснило гражданину, что учитывая тот факт, что его работодатель является действующей организацией, доказательств отсутствия у него денежных средств не имеется, у регионального отделения ФСС отсутствуют правовые основания для оплаты представленных листков нетрудоспособности. Гражданин счел это нарушением своих законных прав и обратился в суд с исковым заявлением о восстановлении срока предъявления листков временной нетрудоспособности и выплате положенного ему пособия.
Вопросы:
1) Какое решение должен принять суд?
2) Какой статьей Трудового кодекса РФ должен руководствоваваться суд?
3) Какими законами ( законом субъекта или федеральным законом) устанавливаются размеры пособий по временной нетрудоспособности?

Белоусова Светлана Владимировна Юрист прошел модерацию

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Отвечает юрист

Стаж 20 лет

19.12.2022 20:57

Телефон

Суд примет верное решение, но мало для ответа информации, форма 315 оформлена была как понимаю, и незная что в иске и какие основания написаны, сложно ответить

Если вам понравился мой ответ оставьте отзыв в моем профиле

Спасибо за ответ

Спросить

Пушкарева Елена Анатольевна

Отвечает юрист

Стаж 26 лет

20.12.2022 03:21

Здравствуйте. Светлана Владимировна. Это задачки от студентов. Мы их не решаем в рамках этого сайта.

Если вам нужна подробная консультация, составление документов, сопровождение дела, обращайтесь по телефону (Viber, WhatsApp, Telegram). Не забывайте оставлять отзывы в профиле!

Спасибо за ответ

Спросить

Пушкарева Елена Анатольевна

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней

Отвечает юрист

Стаж 26 лет

20.12.2022 03:22

Телефон

Здравствуйте. Какое решение должна принять квалификационная комиссия при выдаче вам диплома юриста, если задачки решаются не вами?

Спасибо за ответ

Спросить

На ваш вопрос ответил искуственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос

Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.

Ответ нейросети:

1. Какое решение должен принять суд?

Суд должен рассмотреть все обстоятельства дела, включая причины пропуска срока предъявления листков временной нетрудоспособности и возможность восстановления этого срока. Если гражданин предоставит уважительные причины для пропуска срока (например, длительное лечение, невозможность своевременного обращения и т.д.), суд может удовлетворить его иск и обязать Фонд социального страхования РФ выплатить пособие по временной нетрудоспособности.

2. Какой статьей Трудового кодекса РФ должен руководствоваться суд?

Суд должен руководствоваться статьей 183 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ), которая регулирует вопросы выплаты пособий по временной нетрудоспособности. В частности, эта статья устанавливает обязанность работодателя выплачивать пособия по временной нетрудоспособности и социальному страхованию.

3. Какими законами (законом субъекта или федеральным законом) устанавливаются размеры пособий по временной нетрудоспособности?

Размеры пособий по временной нетрудоспособности устанавливаются федеральными законами. Основным нормативным актом, регулирующим этот вопрос, является Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Этот закон определяет порядок и размеры выплат пособий по временной нетрудоспособности, а также обязанности и права страхователей и застрахованных лиц.

Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте

359 юристов отвечают

15 минут среднее время ответа

78 вопросов за сутки

Земский доктор

1 ответ

Добрый день. В Тульской области в соответствии с постановлением правительства №335 от 23.08.2018 установлены меры социальной поддержки в размере 130000 рублей в год в течение пяти лет либо 650000 на погашение ипотеки. Скажите, пожалуйста, суммируется ли данная выплата с программой "Земский доктор"?

Козлов Виталий Витальевич

Добрый день! Я не знаю почему данная программа адресовала этот вопрос именно мне. но право социального обеспечения не моя специальность. Извините. Желаю удачи.
Вопрос о девидентах

2 ответа

Здравствуйте! Подала заявление на пособие от 8 до 17 лет в ПФРФ. Мне пришел отказ в связи превышением дохода. Специалист утверждает, что мною в этом году были получены дивиденды в размере несколько сотен тысяч рублей от бывшего работодателя. Это абсурд. Никаких средств мне не поступало, выписки из банков я им предъявила. Работодатель также отрицает факт перечисления этих средств. В налоговой отказываются предоставлять мне данные за 2022год, тк год еще не закончен. Каким образом я могу доказать свою правоту? Спасибо.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Отказ в предоставлении пособий можете обжаловать вышестоящему должностному лицу, в прокуратуру и суд. С документами помогу, обращайтесь.

Тюленева Елена Вячеславовна

Здравствуйте. Вам необходимо обратиться в суд с иском.
Лишили пособие я не виновата

1 ответ

Здравствуйте,14 сентября я подала через госуслуги заявление в Центр занятости ЖД района г.Орел на оказание услуги по устройству на работу. 16 меня приняли "живьем",дали направление на 2 вакансии,я ушла и должна была явиться 23,я явилась на прием,меня принял специалист Савосичева,я протягиваю ей свои направления,одно из них было подписано и поставлена печать и разьяснение было написано,что магазин не нуждается в работниках,вакансия закрыта.Все было,кроме того,что ок не написала число,ну всякое бывает...А я по мнению Савосичевой должна была проверить все направления,хотя мне,при постановке на учет ничего такого не говорили...В итоге я оказалась виноватой.Даже то,что я связывалась с директором по телефону 21 сентября 2022г. о встрече,на Савосичеву не повлияло,я предложила ей связаться с работодателем по телефону и проверить...Но мои просьбы были проигнорированы,выплата пособия заблокирована до 6!!!!октября.И дала мне вакансии опять в разных районах города,до них я могу добраться на маршрутке и не на одной,это деньги.На вопрос на чем мне добираться сначала в один конец города,потом в другой без денег она мне не ответила,я задала еще раз этот вопрос,она проигнорировала по-новой.Я еще имею право на отказ 2 раза,нет,не дала отказаться,лишила пособия и все.

Репина Анна Васильевна

Обратитесь к руководителю центра занятости с жалобой на инспектора.
Какие пособия можно получить за Рождения первого ребёнка

1 ответ

Добрый день! Учусь в университете на очной форме бюджета, беременна, пдр на июнь месяц. Соответственно закончить универ уже успею. Подскажите на какие выплаты могу рассчитывать пока беременна, и когда рожу малыша? Замужем, муж работает.

Репина Анна Васильевна

Здравствуйте, это зависит от конкретных обстоятельств дела - когда вы в стали на учёт в женской консультации, являетесь ли вы работающей женщиной, состоите ли на учёте в центре занятости по безработице, будет ли ваш работающий муж оформлять по месту своей работы декретные и т.д. Высылаю ссылку на сайт ПФ РФ по поводу получения пособия неработающими женщинами: https: //pfr.gov.ru/branches/altaikr/news/~2022/01/12/233771. Вам необходимо учесть, что в основном все пособия предусмотрены для работающих женщин.
Пособия

1 ответ

Муж официально не работает. Поставила его самозанятых, обязательно нужен какой то доход чтобы получать пособия с 3 до7. Если да то как сделать доход в приложении

Оганесян Арег Каренович

нажмите в приложении "мой налог" на кнопку "новая продажа", введите нужную сумму, но учтите, что с этой суммы надо будет заплатить налог
Вопрос касательно целового договора

2 ответа

Добрый день, я заключила договор на целевое обучение в 2017 году, в договоре прописано, что в случае моего отказа в устройстве на работу я должна вернуть меры социальной поддержки и выплатить штраф в трехкратном размере.
Является ли оплата обучения мерами поддержки и должна ли я, заключив договор до 2019 года выплачивать сумму за обучения в рамках ФЗ, а не договора?
При этом уточнение - в договоре прописано, что входит в меры социальной поддержки - социальная стипендия, оплата за общежитие и подъемные молодого специалиста - никаких стипендий мне не выплачивали. При этом написано, что если в течении 6 месяцев меры социальной поддержки не оказаны - это является основанием для прекращения действия договора. Можно ли на основании этого разорвать договор без выплаты штрафа?

Бобылева Татьяна Александровна

Здравствуйте. Так как договор был заключен до 2019 года, то на него распространяется законодательство, которое действовало в 2018 году. Согласно ст. 56 закона об образовании в редакции, действовавшей до 2019 года, к мерам соцподдержки может относиться оплата платных образовательных услуг. Такие меры должны быть указаны в Вашем договоре. Организация оплачивала Ваше обучение или обучение оплачивалось за счет средств бюджета.Для того что-бы однозначно ответить на Ваш вопрос необходимо изучать Ваш договор.

Пилипенко Игорь Александрович

Добрый день, Жанна! Пять лет уже прошло с момента заключения договора на целевое обучение. Вы должны принимать решение о трудоустройстве на работу согласно условиям договора. Вы не намерены выполнять взятые на себя обязательства. Это ваше решение. Законом и договором такое решение не защищается. Учебное заведение вправе потребовать от вас устранения нарушения прав ВУЗа в связи с отказом от договора. В качестве возмещения рассматривается цена обучения, за все пять лет, которую в обычной ситуации (без целевого договора) должен платить обучающийся. Это и есть один из видов меры социальной поддержки. От этой цены и будет рассчитан штраф в трёхкратном размере. Так что вы правильно понимаете, что цена обучения является мерой социальной поддержки. Вас освободили от оплаты обучения исключительно в связи с целевым договором и принятым обязательством по трудоустройству. Цена обучения будет рассчитываться по каждому периоду отдельно согласно действующим нормативным актам. В течение 6 месяцев прочие меры социальной поддержки вам оказаны не были. Но вы сразу после истечения этого срока не выразили намерения по прекращению действия договора. Нет больше такого основания чтобы расторгнуть договор без выплаты штрафа. Договаривайтесь с новым своим работодателем о возможном погашении вашей задолженности перед ВУЗом.
Дополнительные меры социальной поддержки членам семей погибших военных

1 ответ

Постановлением Правительства Московской области от 29.03.2022 № 292/12 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты дополнительной меры социальной поддержки членам семей погибших (умерших) военнослужащих" предусмотрены выплаты дополнительной меры социальной поддержки членам семей погибших (умерших) военнослужащих в ДНР и ЛНР. Существуют ли НПА в Московской области на выплаты дополнительной меры социальной поддержки членам семей погибших военнослужащих в Сирийской Арабской республике.
Военнослужащий погиб в Сирийской Арабской республике 22.09.2022 г., постоянно зарегистрирован в Московской области (служил в Севастополе, Черноморский флот), родители зарегистрированы в Московской области.

Селищев Роман Владимирович

Постановление губернатора МО от 05.10.22 г № 317-ПГ
Уволился и попал в больницу, как быть?

2 ответа

Здравствуйте! Отец уволился с официального места работы 16 августа 2022, а 17 октября 2022 у него случился инсульт и он уже месяц в больнице. Можем ли мы рассчитывать на выплату больничного или покрытие расходов на реабилитацию в санатории? Какие меры гос. поддержки в таких случаях предусмотрены?

Гульжанат Умалатовна Ассаулова

Если уволен, то нет

Казанкова Елена Викторовна

Больничный - нет, относительно реабилитации обратитесь в поликлинику по месту жительства. С учётом заболевания и возможно инвалидности, соцзащита по медицинскому заключению может предоставить вашему отцу реабилитационные мероприятия.
Пособие по беременности и родам

1 ответ

Написала на работе заявление о перерасчете пособия по беременности и родам, т. к. предоставила справки с предыдущего места работы. Через сколько обязаны сделать перерасчет и произвести выплату?

Пинчук Юрий Викторович

здравствуйте! в течении 30 дней с мрмента письменного обращения к должностному лицу!
Отказали в единовременном пособии по рождению ребенка

2 ответа

Добрый вечер. Подала работодателю документы на получение пособия. ФСС прислало бухгалтерии отказ на основании отсутствия информации об отце в справке о рождении по форме 1. Но его нет и в свидетельстве о рождении. Как быть в такой ситуации?

Давыдов Денис Валентинович

Женщины без мужей имеют право на тоже пособия что и другие матери.

Вам нужно получить статус матери одиночки. Можно через МФЦ или сайт Госуслуги.

На сайте Госуслуги: Авторизируйтесь на сайте, зайти в меню услуг, выбрать "Семья и дети", выбрать "регистрация рождения", далее выбрать "Регистрация матерью, не состоящей в браке", указать пункт электронной услуги, заполнить онлайн-заявление и записаться на приём в ЗАГС, посетить ЗАГС с оригиналами документов (заявление, свидетельство о рождении ребенка, справка о проживании ребенка с матерью, трудовая книжка матери, гражданство РФ матери, документ о доходах за последние 3 месяца).

Петрокина Татьяна Васильевна

Если стоит прочерк, справка не нужна. Скорее всего неопытный сотрудник или переданы неправильно сведения. Позвоните на горячую линию
Дополнительные оплачиваемые выходные дни

2 ответа

Может ли работодатель указывать работнику когда ему брать дополнительные оплачиваемые выходные дни по уходу за ребёнком инвалидом.

Болотов Евгений Геннадьевич

Нет не может. Вы определяете когда вам нужны эти дни. Если Вам откажут в предоставлении этих дней, то вы можете использовать их сами в любое удобное для вас время по своему усмотрению, при этом работодатель не вправе привлекать вас к дисциплинарной ответственности (ч. 1 ст. 262, ст. 319 ТК РФ, п. 17 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1, Обзор практики рассмотрения судами дел, утвержденный Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)

Петрокина Татьяна Васильевна

Здравствуйте, НЕТ. Работник сам определяет как их брать и когда.
Пособие на детей от 3 до 17 лет ?

1 ответ

Добрый день, у меня вопрос, хотим с женой в начале 2024 подать на пособия с 3 до 17 лет на ребёнка, жена в декрете ,я самозанятый, доход 15 тыс примерно, прочитал в интернете что трудовой доход достаточно иметь в одном месяце .должен ли я платить налоги каждый месяц для того чтобы получить пособия . Как нам получить эти пособия ,можете подсказать. Спасибо.

Манаков Артём Геннадьевич

Добрый вечер! Не понимаю логики в получении пособий на ребенка и вашего дохода с оплатой налога. Подавайте спокойно и получайте пособие
Отклонили единое пособие?

2 ответа

Добрый день. Отклонили заявку на получение единого пособия по причине отсутствия дохода. 2 февраля была формлена самозанятость у обоих супругов и приведены доходы. В апреле супруг оплатил налог, а у жены сумма налога за вычетом бонуса составила меньше 100руб, и оплатала автоматически перенеслась на след месяц, а с бонусного счета списалась часть. Может ли причиной отказа быть перенос оплаты налога на след месяц?

Рябов Сергей Иванович

Вы официальный отказ получили?

Красильникова Армине Владимировна

Добрый день. Для того чтобы ответить на ваш вопрос, необходимо ознакомится с отказом.
Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет

1 ответ

Здравствуйте. ноябре 2021 я ушла а декрет, в январе 2022 я родила, в июне 2023 я вышла на работу, нс не полный рабочий день с сохранением пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (работа ужаленно). В марте 2023 меня отправил в отпуск, соответственно я вышла из декрета и ушла в отпуск, т.к до декрета было накопленно много дней. После отгуленного отпуска, я оформила декрет и вышла на работу на не полный рабочий день. Ранее для рассчета пособия были взяты 2019-2020 г., после моего отпуска были взяты 2021-2022 г. Сумма пособия изменилась. Вопрос в следующем, могу я написать заявление на замену лет и перерасчёт пособия с января 2023?

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Да вы вправе подать документы о перерасчёте пособия за 2021 - 2022 г., предоставив все необходимые документы.
Как сохранить универсальное пособие, если организации в которой числюсь хотят закрыть

1 ответ

Я числюсь в организации которую хотят закрыть , просят уволиться после исполнения ребенку 1,5 лет , но выходить я не планировала до 3 лет . Сейчас я получаю универсальное пособия на 2 детей и пока до 1,5 лет. Если уволюсь, то где то же должна стоять , чтоб пройти в следующем году ?

Моргачев Алексей Николаевич

Организация будет ликвидироваться/банкротиться?