Оплата !!!?

(2 ответа)

Гость

Вопрос № 00053768
11.12.2024 18:49

Подскажи пожалуйста 🥺
Я учусь на магистратуре заочно( при России первый раз учусь , магистратура тоже первая вообще ) , работаю учителем , должна ли оплачиваться мне сессия?
И сколько от всей зп оплачивают по время сессии работающим студентам - заочникам ?

Носиков Владимир Михайлович

Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут

Отвечает юрист

Стаж 10 лет

11.12.2024 18:55

Телефон

Здравствуйте!Оплата сессии заочникам, работающим учителями, законом не предусмотрена. Размер оплаты за время сессии зависит от региона, коллективного договора и внутренних правил учебного заведения. Гарантированного процента нет.

Спасибо за ответ

Спросить

Байдак Зоя Михайловна Юрист прошел модерацию

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов

Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней

Отвечает юрист

Стаж 22 года

11.12.2024 20:20

Телефон

Обратитесь с заявлением и справкой-вызовом к работодателю о предоставлении вам учебного отпуска. Оплата учебного отпуска производится исходя из средней заработной платы (ТК РФ Статья 173).

Если нужна помощь, помогу дистанционно по разумной цене. Напишите мне в ватсапп. Все проблемы решаемы! Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле.

Спасибо за ответ

Спросить

На ваш вопрос ответил искуственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос

Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.

Ответ нейросети:

В России работодатель обязан предоставить оплачиваемый учебный отпуск для работников, обучающихся на заочной форме в аккредитованных образовательных учреждениях. Это право закреплено в Трудовом кодексе РФ.

Согласно статье 173 Трудового кодекса, работникам, обучающимся в магистратуре заочно в образовательных учреждениях, имеющих государственную аккредитацию, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск для прохождения промежуточной аттестации (сессии). Оплата учебного отпуска производится из расчета среднего заработка работника.

Кроме того, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов также предоставляется оплачиваемый отпуск.

Если ваш работодатель отказывается предоставлять оплачиваемый учебный отпуск, вы можете обратиться за консультацией в профсоюз вашей организации или в трудовую инспекцию.

Важно убедиться, что ваше образовательное учреждение имеет государственную аккредитацию, так как это является обязательным условием для получения оплачиваемого учебного отпуска.

Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте

366 юристов отвечают

10 минут среднее время ответа

132 вопроса за сутки