Как получить расчёт после увольнения?

Здравствуйте!

Если вы написали заявление об увольнении по собственному желанию, работодатель обязан произвести с вами окончательный расчет в последний рабочий день. В расчет входят:

1. Заработная плата за фактически отработанное время до даты увольнения.
2. Компенсация за неиспользованный отпуск, если у вас остались неиспользованные дни отпуска.

Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и до 3 лет не оплачивается, поэтому в расчет они не входят. Однако, если вы находились в отпуске по беременности и родам (декретном отпуске), то за этот период вам должны были выплачивать пособие.

Также стоит отметить, что если вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, то вы имеете право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. Это пособие выплачивается за счет средств Фонда социального страхования (ФСС).

Если у вас есть вопросы по поводу конкретных сумм или расчетов, рекомендую обратиться к вашему работодателю или в бухгалтерию вашей организации для уточнения деталей. В случае возникновения споров или разногласий, вы также можете обратиться в трудовую инспекцию или к юристу для получения более детальной консультации и защиты ваших прав.

С уважением,
[Ваше имя],
Юридический консультант.