- 08.08.2024 14:33
Здравствуйте,хочу уволиться с работы , отрабатываю целевое направление , в договоре прописано отработать 3 года , отработала почти 2,хочу уволиться , как мне быть ? как расторгнуть , возможно ли расторжение по невыполнению обязательств со стороны больницы , если они во время обучения не выплачивали мне соц поддержку ? как это доказать ? какие есть варианты
Чтобы прекратить действие договора о целевом обучении, вам необходимо учесть несколько важных моментов.
**Процедура расторжения договора**
1. **Уведомление: ** Для расторжения договора вы должны письменно уведомить заказчика (например, больницу) о своём решении. Это нужно сделать в течение месяца с момента принятия решения о расторжении.
2. **Основания для расторжения: ** Если у вас есть основания для расторжения договора, например, невыплата социальной поддержки во время обучения, вы должны указать это в уведомлении и приложить подтверждающие документы. Это может быть, например, справка о том, что выплаты не производились.
3. **Освобождение от ответственности: ** В случае расторжения договора по указанным основаниям, стороны освобождаются от ответственности за неисполнение обязательств по договору.
**Доказательства невыполнения обязательств**
Чтобы доказать, что больница не выполнила свои обязательства, вам могут понадобиться следующие документы:
— копии платёжных документов, подтверждающих отсутствие выплат;
— письменные обращения в больницу с запросами о выплатах;
— справки из учебного заведения или другие документы, подтверждающие факт обучения и отсутствие поддержки.
**Возможные варианты**
1. **Расторжение по соглашению сторон: ** Если вы сможете договориться с больницей о расторжении договора, это может быть наиболее простым вариантом.
2. **Юридическая помощь: ** Если ситуация сложная, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу, который сможет помочь в подготовке необходимых документов и представлении ваших интересов.
3. **Обращение в трудовую инспекцию: ** Если вы считаете, что ваши права нарушены, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или другие контролирующие органы.
Таким образом, расторжение договора о целевом обучении возможно, но требует соблюдения определённых процедур и наличия подтверждающих документов.
если доказать не получится, что они не выплачивали, то мне придется выплатить сумму указанную в договоре? а возмещать оплату за учебу не нужно будет?
и еще один вопрос: если я часть отработала, то мне все равно всю сумму выплачивать? или она уже будет меньше?
Расторгнуть можно, но придется оплачивать часть целевого обучения.
