Увольнение?

(3 ответа)

Здравствуйте имею ли я право уволиться с воинских рядов, если я один воспитываю ребёнка, возрастом 3 года, мать ограничена в родительских правах

Кураев Геннадий Александрович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 18 лет

Здравствуйте, Дмитрий.

Отвечаю как эксперт по военному праву имеющий многолетний практический опыт по делам военнослужащих.

Железного права на увольнение с военной службы у Вас нет.

Есть право подать рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам на основании Указа Президента РФ №580 ДСП и просить об увольнении по заключению аттестационной комиссии части.

Также до решения вопроса об увольнении подайте рапорт о Вашем переводе к месту жительства ребенка на основании статьи 15 Положения о порядке прохождения военной службы и о предоставлении отпуска по семейным обстоятельствам на основании статьи 32 Положения о порядке прохождения военной службы.

Могу заняться Вашим делом

Найдите меня в мессенджерах Телеграмм, Макс, предоставлю Вам детальную консультацию, подготовлю документы, защита в судах. Услуги платные. С уважением! Г.А. Кураев
Юристы по военным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Шемякин Дмитрий Игоревич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 12 лет

Здравствуйте. Да, вы имеете законное право на увольнение с военной службы, поскольку самостоятельное воспитание ребенка в возрасте до 16 лет при ограничении матери в родительских правах признается судами и аттестационными комиссиями уважительной причиной для досрочного расторжения контракта по семейным обстоятельствам (ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»), но есть важные нюансы.

Для того, чтобы вам помочь, мне необходимо понимать: подавали ли вы уже официальный рапорт по команде на имя командира воинской части с приложением подтверждающих документов?

Главное, правильно составить рапорт.

✅Круглосуточно. Пишите все уточнения и вопросы сразу мне в Telegram или WhatsApp — там я отвечаю мгновенно. Также помогу вам составить необходимые документы. Дмитрий Шемякин.
Дмитрий

Как правильно составить рапорт

Шемякин Дмитрий Игоревич
Шемякин Дмитрий Игоревич Юрист прошел модерацию
Отвечает юрист
Стаж 12 лет

Выше я дал вам первичные разъяснения.
Для более детальной консультации по составлению рапорта вы можете связаться со мной в мессенджерах по контактам, указанным в профиле.

✅Круглосуточно. Пишите все уточнения и вопросы сразу мне в Telegram или WhatsApp — там я отвечаю мгновенно. Также помогу вам составить необходимые документы. Дмитрий Шемякин.
Дмитрий

Как правильно подать рапорт

Билемготов Магомед Адамович
Отвечает юрист
Стаж 3 года

Здравствуйте. Уволится не сможете, так как это не основание для увольнения с военной службы, но сможете перевестись в другую часть, по месту нахождения ребенка.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка:
Вы проходите военную службу и являетесь единственным родителем ребёнка 3 лет, поскольку мать ограничена в родительских правах. Вы хотите уволиться по семейным обстоятельствам.

Применимые нормы:
Вопрос регулируется Федеральным законом от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (ст. 51), а также Постановлением Правительства РФ от 16.09.1999 № 1064.

Риски, сроки, нюансы:
Закон предусматривает возможность увольнения военнослужащего по семейным обстоятельствам, если он является единственным родителем несовершеннолетнего ребёнка. В вашем случае мать ребёнка ограничена в правах, что, как правило, приравнивается к отсутствию возможности исполнять родительские обязанности. Однако решение об увольнении принимается командованием на основании представленных документов и оценки конкретной ситуации.

Пошаговые действия:
1. Подготовьте заявление на имя командира части с просьбой об увольнении по семейным обстоятельствам (п. 6 ч. 2 ст. 51 Закона № 53-ФЗ).
2. Приложите документы, подтверждающие ваше единоличное родительство: свидетельство о рождении ребёнка, решение суда или органа опеки об ограничении матери в правах, справку из органов опеки (если есть).
3. При необходимости — приложите характеристику с места жительства, подтверждающую, что ребёнок проживает с вами.
4. Дождитесь рассмотрения заявления командованием и решения об увольнении.

Что уточнить:
— Официально ли мать ограничена в правах (имеется ли вступившее в силу решение суда)?
— Проживает ли ребёнок с вами постоянно и есть ли подтверждающие это документы?
— Не находитесь ли вы на службе по контракту с особыми условиями (например, в период мобилизации или военного положения), когда увольнение может быть ограничено.

Если ситуация сложная или командование отказывает — рекомендуется обратиться к юристу для индивидуальной оценки и защиты прав.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
570 юристов отвечают
6 минут среднее время ответа
162 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Военным вопросам