-
Вопрос № 00222729
Если сотрудника МВД вызывают с отпуска на работу, значит ли это что он подтверждает свое согласие выйти на работу и продолжать дальше работать
Согласно ст. 64 Федерального закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ, отзыв сотрудника МВД из отпуска возможен только в двух случаях: 1) с его согласия — на основании приказа руководителя в исключительных случаях; 2) без согласия — только при наступлении обстоятельств, предусмотренных ст. 35 Этого же закона (например, введение чрезвычайного или военного положения).
Сам по себе выход на работу без изданного приказа об отзыве не является юридическим основанием для прекращения отпуска. Отпуск считается прерванным только с момента издания приказа. Неиспользованная часть отпуска в соответствии с ч. 2 Ст. 64 Должна быть предоставлена сотруднику в удобное для него время в текущем или следующем году.
Вызов сотрудника МВД из отпуска не означает автоматического согласия на продолжение службы в будущем, если речь идет о желании сотрудника уволиться, однако сам факт выхода на работу подтверждает его согласие на прерывание текущего отпуска.
Согласно законодательству РФ (ФЗ № 342 «О службе в органах внутренних дел»), отзыв сотрудника из отпуска допускается только с его согласия (за исключением крайних правовых режимов, таких как военное положение или чрезвычайная ситуация).
Подавал ли сотрудник рапорт на увольнение до отзыва из отпуска?
Здравствуйте. Сам вызов из отпуска не означает согласия сотрудника продолжать службу после его окончания. По общему правилу отзыв сотрудника МВД допускается с его согласия; без согласия — только при особых обстоятельствах, указанных в ст. 35 Федерального закона № 342-ФЗ. Отзыв оформляется приказом уполномоченного руководителя, а не устным распоряжением. Важно проверить содержание приказа и основание вызова.
