-
Вопрос № 00216872
Я студент (20 лет), обучаюсь по целевому направлению в вузе г. Пенза, фактически проживаю в другом городе. Сейчас нахожусь в академическом отпуске по состоянию здоровья (срок истекает в декабре). У меня есть официальные выписки и заключения из ПНД (основной диагноз F61.0, также в анамнезе описаны тревожное расстройство личности, депрессивные эпизоды с суицидальными попытками).
По условиям целевого договора, обучение оплачивает государство, а организация-заказчик выплачивала только стипендию. Я намерен отчислиться именно по состоянию здоровья, чтобы расторгнуть договор без штрафных санкций (на основании ст. 61 ФЗ «Об образовании»). Однако сотрудники деканата устно заявляли, что "такой процедуры нет", и требовали писать заявление "по собственному желанию".
Конкретный вопрос:
Как мне юридически грамотно оформить и подать заявление на отчисление по состоянию здоровья и расторжение целевого договора, чтобы лишить деканат возможности его проигнорировать, и как гарантированно избежать штрафов или компенсации в моём случае?
Важные детали и документы:
На руках имеются копии заключений ПНД, выписки из стационара, текст целевого договора и его копии.
Ожидаемый результат:
Прошу дать развернутый ответ с пошаговым алгоритмом действий. Пожалуйста, укажите:
Точные юридические формулировки, которые должны быть в заявлении на имя ректора, чтобы его нельзя было отклонить или придраться к формулировкам.
Конкретные статьи ФЗ «Об образовании» и пункты Постановления Правительства РФ о целевом обучении, которые прямо запрещают вузу и заказчику требовать штрафы или возврат стипендии при отчислении по медицинским показаниям.
Наименование надзорного органа (прокуратура или Рособрнадзор) и краткий алгоритм действий, если мое заявление проигнорируют или откажут в его приеме.
Вам категорически нельзя писать заявление «по собственному желанию», так как это повлечет за собой признание неисполнения обязательств без уважительных причин и автоматическое выставление штрафов в пользу государства и организации-заказчика.
Образовательные отношения могут быть прекращены досрочно по обстоятельствам, не зависящим от воли обучающегося и организации, осуществляющей образовательную деятельность. Тяжелое заболевание, препятствующее продолжению учебы — классический пример такого обстоятельства.
Лицо освобождается от ответственности за нарушение обязательства, если докажет, что надлежащее исполнение оказалось невозможным вследствие непреодолимой силы или иных объективных, независящих от него факторов (заболевание психиатрического профиля с госпитализациями в стационар).
Так как вы проживаете в другом городе, ехать лично в Пензу не обязательно. Юридически надежнее направить пакет документов Почтой России — Заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении на официальный адрес вуза на имя ректора. Дата отправки на почтовом штампе будет считаться датой подачи заявления.
Какая точная формулировка прописана в разделе договора «Основания для расторжения и освобождения от ответственности»?
Отвечаю на ваш уточняющий вопрос. В моем договоре отсутствует отдельный раздел с названием "Основания для расторжения". Однако в разделе "Ответственность сторон" прописан следующий пункт дословно: "Стороны освобождаются от исполнения обязательств по настоящему договору и от ответственности за их неисполнение при наличии оснований, установленных законодательством Российской Федерации".
Правильно ли я понимаю, что этой формулировки достаточно, чтобы при отчислении по состоянию здоровья (согласно ст. 61 ФЗ "Об образовании" и актуальному Постановлению Правительства РФ о целевом обучении) вуз и организация-заказчик будут обязаны расторгнуть договор без применения ко мне каких-либо штрафных санкций или требований о возмещении стипендии?
Заявление подаётся на имя ректора в письменной форме с указанием основания - состояние здоровья, препятствующее продолжению обучения, с приложением медицинских документов. Целевой договор расторгается без штрафных санкций при наличии медицинского основания отчисления. Деканат не вправе навязывать иную формулировку - это превышение полномочий. Заявление подаётся через канцелярию с отметкой о принятии на втором экземпляре. Ваш целевой договор содержит условие о заказчике - выплачивалась ли Вам стипендия от организации-заказчика за весь период обучения, включая академический отпуск? Практика по образовательным спорам показывает: в большинстве случаев деканаты намеренно уклоняются от письменных отказов, переводя коммуникацию в устный формат - именно поэтому фиксация каждого шага через канцелярию и письменные запросы принципиальна. Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, юрист Грачёв Георгий!
Здравствуйте! Благодарю за ваш ответ и важный уточняющий вопрос. Отвечаю по факту: организация-заказчик выплачивала меры поддержки (стипендию/материальную помощь) только в период фактического обучения на 1 курсе. Общая сумма этих выплат составила незначительный размер (около 6-8 тысяч рублей). В период нахождения в академическом отпуске по состоянию здоровья выплата стипендии или иных мер поддержки от организации-заказчика не производилась (была приостановлена). Уточните, пожалуйста: Влияет ли этот факт (отсутствие выплат во время академического отпуска) на процедуру расторжения договора? Достаточно ли мне в заявлении на имя ректора сослаться на ч. 1 Ст. 61 ФЗ «Об образовании» и п. 2 Ст. 12 Постановления Правительства РФ № 1183, чтобы гарантировать отсутствие требований о возврате даже тех небольших сумм, что были выплачены на первом курсе, при отчислении именно по состоянию здоровья?
Для расторжения целевого договора без штрафов вам необходимо отчислиться исключительно по медицинским показаниям, а не по собственному желанию. Формулировка «по собственному желанию» автоматически наложит на вас обязательства по возврату средств.
