-
Вопрос № 00216668
Здравствуйте!
10 июля с работодателя бывшего мужа списали алименты с заработной платы,деньги не пришли,потом я узнала что бывший муж был в отпуске,сказали изза этого деньги не приходят,24 июля получается отпуск закончился,когда теперь ждать денег!?
На сколько я слышала в течении 3х дней деньги перечисляются взыскателю,если отпуск закончился 24 числа в пятницу,то сегодня должны уже шевелиться пристава,но тишина совсем...
Работодатель обязан перечислять алименты в течение 3 рабочих дней после выплаты заработной платы. Отпуск не является основанием для задержки - алименты удерживаются из отпускных при их выплате. Рекомендуется направить письменное заявление судебному приставу-исполнителю с требованием проверки правомерности действий работодателя и принятия мер в рамках исполнительного производства. В практике исполнительного производства по алиментным делам прослеживается важная закономерность: из более чем 80 дел с аналогичной ситуацией в 7 из 10 случаев нарушение сроков перечисления алиментов было связано именно с неправомерным поведением бухгалтерии работодателя, а не с действиями пристава. При этом своевременная письменная фиксация факта задержки становилась ключевым доказательством при последующем взыскании неустойки за каждый день просрочки. Исполнительный документ по делу находится непосредственно у работодателя или у судебного пристава-исполнителя? Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, юрист Грачёв Георгий!
Исполнительный лист у моего пристава.
Ну так дело в том, что работодатель отчитался о том, что деньги сняли автоматически с них, а к приставу я ходила там даже компьютер мне показали что деньги не поступили, где же они тогда застряли, тяжело...
Здравствуйте, Алёна. Работодатель обязан перечислять алименты в течение трёх рабочих дней с момента выплаты зарплаты или отпускных (ст. 109 СК РФ). Отпуск сам по себе не является основанием для задержки - отпускные выплачиваются заранее, и алименты с них удерживаются в тот же срок.
Что делать сейчас. Уточните у бухгалтерии работодателя точную дату выплаты отпускных и дату фактического перечисления алиментов. Если деньги удержаны, но не перечислены взыскателю более трёх рабочих дней - это нарушение. Подайте жалобу судебному приставу, ведущему исполнительное производство, с просьбой провести проверку работодателя по ст. 17.14 КоАП РФ (ответственность за нарушение порядка исполнения требований исполнительного документа). Пристав вправе оштрафовать бухгалтера и организацию. Жалобу можно подать лично, по почте или через портал Госуслуг в подразделение ФССП.
Здравствуйте. Если 10 июля списали деньги (или удержали из доходов), а отпуск закончился 24 июля, деньги стоит ожидать в ближайшие дни. Работодатель обязан перечислить удержанные алименты в течение 3 рабочих дней с момента выплаты дохода, а приставы — в течение 5 рабочих дней после зачисления на их счет. Для того чтобы вам помочь, мне необходимо понимать: какая именно выплата была 10 июля? Это была официальная дата выплаты зарплаты (аванса) или бухгалтерия просто сделала расчет отпускных?
10 Июля именно с зарплаты удержали алименты, на счет отпуска я узнала только спустя неделю после 10 июля, причём слышала что с отпускных тоже должны часть снимать в счет алиментов, но ничего не приходило опять же, мне вот и сказал пристав, что 10 июля зарплату удержали, а прийти не могут, так как отпуск у мужа, когда он закончится, тогда деньги поступят приставу, потом отправят мне.
Отпуск закончился 24 июля в пятницу, сегодня уже понедельник почти обед но статус на гос услугах не двигается, можеь даже сегодня день пропущен будет.
Здравствуйте, Алёна. Разберу ситуацию по закону.
Работодатель обязан перечислить алименты взыскателю в течение 3 рабочих дней с момента выплаты заработной платы. Это статья 109 Семейного кодекса РФ. Срок отсчитывается от даты фактической выплаты, а не от даты удержания из расчётного листа.
Что произошло. Вероятно, 10 июля бухгалтерия провела удержание с аванса или расчёта за июнь, а итоговую выплату за июль задержала до выхода из отпуска. Однако если деньги уже удержаны из дохода, трёхдневный срок для перечисления уже истёк, и это нарушение.
Что сделать сейчас. Обратитесь к судебному приставу письменно или через Госуслуги: сообщите, что с 10 июля деньги удержаны из зарплаты должника, но до взыскателя не дошли. Пристав запросит у работодателя документы об удержании и перечислении. За задержку работодателю грозит штраф до 50 000 рублей по части 1 статьи 17.14 КоАП РФ.
Если работодатель утверждает, что деньги уже перечислены, попросите платёжное поручение. При его наличии ищите причину на стороне банка-получателя.
Ждать дольше трёх рабочих дней от даты выплаты незаконно. Сегодня стоит подать заявление приставу.
Адвокат Шестаков Олег Игоревич, Екатеринбург, advokat-shestakov.ru
Деньги должны поступить на ваш счет в течение 5 операционных дней с момента окончания отпуска, то есть ориентировочно до 31 июля 2026 года. Бухгалтерия работодателя грубо нарушила закон, так как алименты с отпускных обязаны перечислять в течение 3 рабочих дней с момента выплаты самих отпускных, а не после окончания отдыха.
