Больничный лист и его оплата?

(4 ответа)

Работаю в двух гос. организациях более 6 лет. Больничный лист через Гос услуги отправлен по адресам. Как будет он оплачен по одному месту работы или по двум? Ранее у моих коллег в такой ситуации возникали проблемы и оплата проводилась только одним работодателем.

Разумовская София Дмитриевна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 8 лет

Оплата зависит от того, работали ли вы у этих же работодателей в течение двух календарных лет (2024–2025), предшествующих году болезни (2026).

Если вы работаете в обеих организациях с 2020 года (более 6 лет) и не меняли их в расчётном периоде, то больничный обязаны оплатить оба работодателя. Это право установлено ч. 2 Ст. 13 Закона № 255-ФЗ.

Проблемы коллег, скорее всего, связаны с тем, что пособие назначил только один страхователь. Если СФР направил запрос обоим, каждый работодатель должен представить данные и оплатить первые 3 дня, а СФР — остальной период.

Что делать: 1. Убедитесь, что на обеих работах вы внесены в реестр застрахованных лиц. 2. Если один работодатель отказывает, письменно сошлитесь на ч. 2 Ст. 13 Закона № 255-ФЗ. 3. При отказе обратитесь в территориальный орган СФР для разъяснения.

✅КРУГЛОСУТОЧНО ♻️ Консультации и составление документов - в ТГ, Мах, ВК, Whats'App (контакты в профиле) (ПЛАТНО). Отзывы о работе - в ТГ-канале Буду рада Вам помочь!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

Если на момент болезни вы трудитесь в тех же организациях, что и в предыдущие два календарных года, каждый работодатель обязан оплатить больничный. При этом каждый считает пособие исходя только из своего заработка за этот двухлетний период (на который начислялись страховые взносы), а не суммирует их.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
Фатхелисламов Марат Радимович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 20 лет

Здравствуйте. Оба работодателя производят расчет исходя из того, работали ли у них предшествующие 2 года, и исходя из продолжительности рабочего времени. Возможно также выбрать у кого хотите получить пособие. Исходя из размера заработка.

Савенков Дмитрий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 16 лет

Выплатят с двух мест.

С уважением, юрист Савенков Дмитрий Владимирович. Если ответ был полезным, оставьте отзыв в моем профиле! Остались вопросы звоните или пишите в Max или ТЛГ.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В вашей ситуации, если вы официально работаете по трудовым договорам у двух работодателей (основное место работы и по совместительству), больничный лист должен быть оплачен обоими работодателями. Это предусмотрено частью 2 статьи 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Каждый работодатель выплачивает пособие исходя из заработка, полученного у него.

Однако на практике часто возникают сложности с электронными больничными, переданными через Госуслуги: не все работодатели корректно получают уведомления или обрабатывают документы. Иногда листок нетрудоспособности автоматически "привязывается" только к одному месту работы, особенно если в системе ФСС не указаны оба работодателя.

Риски и нюансы:
- Если второй работодатель не получил электронный больничный, он не сможет выплатить пособие.
- Если вы не сообщили второму работодателю о наличии больничного, он не обязан производить выплату.
- Если вы трудитесь по совместительству менее двух лет, порядок расчета может отличаться.

Что делать пошагово:
1. Убедитесь, что в электронном больничном указаны оба места работы (это делается при оформлении листка в медучреждении).
2. Проверьте, что оба работодателя получили уведомления через систему ФСС или Госуслуги.
3. Если оплата произведена только одним работодателем, запросите у второго работодателя причину отказа и проверьте, зарегистрирован ли ваш больничный в их системе.
4. При необходимости предоставьте второму работодателю номер электронного больничного и письменное заявление о выплате пособия.
5. Если проблема не решается, обратитесь в местное отделение ФСС или в трудовую инспекцию.

Для точного ответа важно уточнить: оформлен ли у вас трудовой договор по совместительству, отражены ли оба работодателя в системе ФСС, и правильно ли оформлен электронный больничный.

Рекомендую обратиться к юристу для проверки ваших документов и сопровождения обращения в случае отказа в выплате.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
550 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
297 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву