Здравствуйте. Нет не обязаны, если в договоре прописано все так, как вы указали. Обязательным условием ученического договора является устройство на работу. В ученическом договоре обязательно указывают конкретную квалификацию, которую ученик приобретает в процессе обучения, а также его обязанность отработать в организации по трудовому договору в соответствии с такой квалификацией. При этом работодатель должен обеспечить ученику возможность учиться и работать по полученной квалификации (ст. 199 ТК). Почитайте внимательно договор, там должны быть последствия для обеих сторон при невыполнении условий. В частности, при непредоставлении вам работы.