Отказ от обучения?

Федеральный закон "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" от 27.07.2010 N 210-ФЗ, а также:

статья 24.1 Конституции РФ, где гарантируется право каждому на получение информации, необходимой для осуществления и защиты своих прав и свобод;

статья 2 Федерального закона "Об информации, информационных технологиях и о защите информации" (№ 149-ФЗ от 27.07.2006), которая определяет порядок получения и распространения информации;

статья 6 Федерального закона "Об электронной подписи" (№ 63-ФЗ от 06.04.2011), которая устанавливает правила оформления подписей для совершения действий в электронной форме;

статья 7 Федерального закона "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" (№ 59-ФЗ от 02.05.2006), где содержатся правила обработки обращений граждан.

Нигде.

Это ваше право, но, не обязанность

Действия Центра занятости населения неправомочны. При достижении предпенсионного возраста во время нахождения на учёте в качестве безработного гражданин имеет право на распространение на него льгот и гарантий, предусмотренных для предпенсионеров, включая увеличенный срок выплаты пособия до 12 месяцев.

Правовые основания для изменения статуса
Статус предпенсионера присваивается автоматически гражданам за 5 лет до достижения пенсионного возраста. В Вашем случае с 15 мая 2026 года Вы автоматически получаете статус предпенсионера, что подтверждается данными Социального фонда России. Отказ ЦЗН изменить условия регистрации со ссылкой на дату первоначальной подачи заявления противоречит законодательству о занятости населения.

Гарантии для предпенсионеров в ЦЗН
Граждане предпенсионного возраста имеют право на следующие меры поддержки:

Увеличенный срок выплаты пособия — 12 месяцев (вместо 6 месяцев для остальных категорий)

При стаже более 25 лет для мужчин — дополнительные 2 недели за каждый год сверх этого стажа, но не более 24 месяцев суммарно в течение 36 месяцев

Повышенный размер пособия: первые 3 месяца — 75% от среднего заработка, следующие 4 месяца — 60%, оставшийся период — 45%

Право на досрочный выход на пенсию за 2 года до пенсионного возраста при невозможности трудоустройства

Эти гарантии действуют с момента приобретения статуса предпенсионера, независимо от даты первоначальной регистрации в ЦЗН.

Порядок обжалования отказа ЦЗН
Внесудебный порядок
Подайте жалобу в вышестоящий орган — орган исполнительной власти субъекта РФ, осуществляющий полномочия в области содействия занятости населения (Министерство труда и социальной защиты Вашего региона). Жалоба должна содержать:

Наименование органа, в который направляется жалоба

Ваши ФИО и почтовый адрес для направления ответа

Суть жалобы: незаконный отказ в изменении статуса на предпенсионера с 15.05.2026

Требование: пересмотреть решение и установить срок регистрации 12 месяцев с даты приобретения статуса предпенсионера

Дату и подпись

Приложите к жалобе копии документов: паспорт, справку СФР о статусе предпенсионера, решение ЦЗН об отказе (если выдано письменно), документы о первоначальной регистрации от 16.04.2026.

Судебный порядок
Если внесудебное обжалование не даст результата, подайте административное исковое заявление в суд в течение трёх месяцев со дня ознакомления с решением ЦЗН. Административное исковое заявление подаётся по правилам Кодекса административного судопроизводства РФ (статьи 125, 219, 220, 226 КАС РФ).

Необходимые документы
Для подтверждения статуса предпенсионера получите справку через:

Личный кабинет на сайте СФР в разделе «Пенсии» (справка формируется в течение минуты)

Клиентскую службу СФР (выдаётся в течение 3 рабочих дней)

Портал Госуслуги

С этой справкой и письменным заявлением обратитесь в ЦЗН с требованием пересмотреть условия регистрации и установить срок выплаты пособия 12 месяцев.

Рекомендации 💼
Немедленно получите справку СФР о статусе предпенсионера через личный кабинет на сайте СФР

В письменном виде подайте заявление в ЦЗН с требованием изменить условия регистрации с 15.05.2026 и приложите справку СФР

Потребуйте письменный ответ — если последует отказ, это станет основанием для обжалования

Параллельно направьте жалобу в региональное Министерство труда и социальной защиты, не дожидаясь письменного отказа ЦЗН

Сохраняйте все документы: переписку с ЦЗН, справки, уведомления — они понадобятся при обжаловании.

Позиция ЦЗН о том, что статус зависит от даты подачи заявления, а не от фактического достижения предпенсионного возраста, противоречит Федеральному закону № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации». Закон не содержит оговорок о том, что льготы предпенсионеров не распространяются на граждан, зарегистрированных в ЦЗН до достижения предпенсионного возраста.

Здравствуйте, покажите бирже: 1) сам договор; 2) актов выполненных работ нет; 3) в ПФР и ФНС — нулевые сведения; 4) деньги за услуги не поступали (выписка счёта). Попросите у Сбера письмо, что сотрудничество прекращено и выплат не было. Если фактически доход-0 и договор расторгнут, статус безработного сохраняется, требовать возврат пособия нельзя. Откажут — жалуйтесь в суд, там решают по факту дохода.

Центр занятости, скорее всего, имеет право требовать возврата излишне выплаченного пособия по безработице, даже если переплата произошла по их ошибке. Срок давности для взыскания таких сумм не установлен, а вина за переплату не является основанием для освобождения от обязанности вернуть полученные средства.

Письменная консультация

Ваша ситуация связана с сокращением штата и возможным увольнением по соглашению сторон, а также вопросами финансовых выплат и поддержки от центра занятости. Ниже я подготовил разъяснения по вашим вопросам.

1. Сумма выплаты при увольнении по соглашению сторон

При увольнении по соглашению сторон работодатель и работник самостоятельно договариваются о размере компенсации. Закон не устанавливает обязательных размеров, однако исходя из практики и условий трудового договора, разумная сумма обычно равна среднемесячной зарплате или чуть больше.

В вашем случае, средний доход за месяц — 50 000 рублей.

Можно требовать выплату, равную или превышающую эту сумму, например, 50 000 — 70 000 рублей, чтобы обеспечить достойное расходование в период поиска новой работы.
Также рекомендуется учесть дополнительные выплаты, если есть трудовой стаж, отпускные, компенсации за неиспользованный отпуск или другие выплаты по трудовому договору.
Рекомендация:
Обосновать сумму, ссылаясь на средний доход и возможные расходы в период без работы. В договоре о расторжении можно прописать сумму, которая вас устраивает, и постараться ее согласовать.

Размер выплат от центра занятости в закрытом городе

В закрытых городах (ЗАТО) право на выплату пособия по безработице сохраняется, однако есть особенности:

Максимальный срок выплаты пособия — 12 месяцев.
Размер пособия рассчитывается исходя из вашего среднего заработка за последние 3 месяца перед увольнением, но не более установленного лимита (на 2023 год — около 12 792 рублей в месяц, хотя точные цифры могут меняться ежегодно).

Важно:
В закрытых городах, как правило, пособие не отличается по размерам, но может иметь особенности в связи с местной нормативной базой.
Рекомендуется обратиться в Центр занятости по месту регистрации для уточнения точных условий и расчетов.

3. Что запросить у работодателя по соглашению сторон

Рекомендуемые требования:

Достойная денежная компенсация, равная или превышающая ваш среднемесячный доход — 50 000 рублей или больше.
Письменное соглашение, в котором оговорена сумма выплаты и условия расторжения.
Выплата всех причитающихся сумм (зарплата, компенсации за неиспользованный отпуск, выходное пособие, если предусмотрено).

Можно также попросить оформить трудовую книжку и все необходимые документы своевременно.
Общие советы:

Перед подписанием соглашения обязательно ознакомьтесь с его условиями.
В случае недостаточной суммы выплаты — не стесняйтесь вести переговоры и просить увеличение суммы, аргументируя средним доходом.
Если сумма устраивает, можете согласиться и оформить увольнение по соглашению сторон, после чего обратиться в центр занятости для получения пособия.

Нет. Зафиксируйте все фото с надписями и обратитесь в полицию и прокуратуру района

Вы имеете полное право требовать компенсацию, так как работодатель грубо нарушил закон. Согласно статье 62 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан выдать справку о среднем заработке в течение трех рабочих дней с момента подачи письменного заявления. Задержка в 8 недель является прямым основанием для обращения в суд.

Здравствуйте. Ваше требование выглядит обоснованным: по ст. 62 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выдать справку по письменному заявлению в течение трех рабочих дней. Сначала зафиксируйте заявление и просрочку: копия, входящий номер, переписка. Можно требовать справку, убытки из-за меньшего пособия и моральный вред. Также подайте жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Добрый вечер, ограничений для подачи заявления о выдаче копии решения суда после отзыва ранее поданного заявления нет. Можете подать.

Здравствуйте! Да, можно отозвать заявление о выдаче копии решения суда и повторно подать его позже. Отзыв заявления не препятствует последующему обращению за копией судебного акта.

Отзыв заявления об увольнении не лишает Вас права подать новое заявление. Удержание отпускных при ограничении взыскания 50% - ответственность работодателя, не Ваша. Подавайте заявление повторно.

Уточните: отзыв заявления Вы подписали под письменным давлением или устным?

Необходимо учитывать некоторые нюансы! А в постановке вопроса Вы упустили ключевые детали!

Отозвать заявление о расторжении брака в суде можно до вынесения решения судом. Согласно статье 39 Гражданского процессуального кодекса РФ, истец вправе отказаться от иска в любой момент до принятия решения. В делах о расторжении брака суд принимает отказ от иска, так как семейное законодательство основано на принципе добровольности брачного союза.

Здравствуйте, если суд еще не вынес решение, нужно подать в суд письменное заявление об отказе от иска. Можно принести его лично, направить почтой или заявить об этом в заседании. После принятия отказа суд прекратит дело, и развода не будет. Главное — сделать это до вынесения решения, иначе порядок будет уже другим.

Ну если вы хотите пособия получать, посмотрите, что выгоднее для вас.

Если у становите отцовство, то может там на алименты потом подать можно, наследство получить. Вы сами должны решить, что выгоднее

Здравствуйте. Если Вы не желаете заключать брак, но в отношении родившегося ребенка будет установлено отцовство, то Вы не будете считаться одиноким родителем для этого ребенка. Для старшего ребенка Вы сохраните статус одинокого родителя, пока не установите отцовство или не выйдете замуж.

да, можете, обучаясь на заочном или вечернем отделении

Здравствуйте. Да. Можете

нужно изучить содержание договора. Он называясь ГПХ может по сути оказаться трудовым.

Статья 35. Прекращение, приостановка выплаты пособия по безработице(фз о занятости населения

все законно

Вам ответили правильно, требований по сроку для обращения в ЦЗ после увольнения нет. Но, необходимо иметь 26 недель трудовых отношений за 12 месяцев предшествующих обращению.

Здравствуйте.

Если Вы хотите получать пособие, то чем раньше - тем лучше.

Определённый срок обращения в Центр занятости регламентирован для сокращённых работников (чтобы не упустить возможность оплаты за счёт работодателя) - в течение двух недель после сокращения. В этом случае, даже если вам там не подберут вакансию, выписка из Центра занятости поможет претендовать на оплату второго и третьего безработных месяцев из кармана работодателя.

Если Вы уволились по собственному желанию, то срок не регламентирован, но пособие назначат только после регистрации в центре занятости населения (ЦЗН). Сначала безработного ставят на учёт для поиска подходящей работы. Если за 11 дней найти её не получается, назначается ежемесячное пособие. В 2024 году его минимальный размер — 1 611 ₽, максимальный — 13 738, 61 ₽.

Подать заявление на учёт и сформировать резюме можно воспользовавшись Госуслугами, но посетить Центр занятости после этого всё же придётся.