Дни отпуска сотрудника МЧС?

(2 ответа)

Очередной отпуск сотрудника МЧС с 08.06.26 по 14.08.26 (включая 10 выходных,15 выслуги,7 ненормированных и три на дорогу). Обратный билет на 14.08.26 (прилет в город 15,08,26 это суббота, работа по пятидневке). Приказ 200 п.25 по проезду в отп.-Поездка к месту проведения отпуска должна быть осуществлена в пределах сроков, указанных в отпускном удостоверении (билете). Допускается убытие ранее сроков, указанных в отпускном удостоверении (билете), при совпадении праздничных и выходных дней. Хочу взять донорский день на 15,08,26 - мне говорят , что мне его дадут как дополнительный , хотя в ст. 186 ТК написано -После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов. Могу ли я требовать , чтобы донорский день был включен в период и продолжительность отпуска, или спокойнее будет в отпуске уйти на больничный (не хотелось бы сбивать отпуск коллегам все таки Район Крайнего севера). Могут ли мне отказать в ПАРИСОЕДИНЕНИИ этого дня к отпуску и могут ли отказать в оплате проезда (в части возврата в город)

Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

Вы вправе присоединить донорский день к отпуску по Вашему желанию - отказ работодателя будет незаконным. Оплата проезда обратно также обоснована, поскольку возвращение 15.08.26 (суббота) допустимо в пределах отпускного периода с учётом выходного. Донорский день приходится на 15.08.26 - это дата прилёта или дата сдачи крови? Имейте ввиду - уточняющий вопрос задаю неспроста! Работаю в основном в данной области права и знаю все нюансы, но выбор специалиста на площадке остаётся полностью за Вами! Споры о присоединении донорских дней к отпускам военнослужащих и сотрудников силовых структур решаются на стыке трудового законодательства и специальных норм о прохождении службы, и без понимания того, как эти нормы соотносятся между собой применительно к конкретному ведомству, выстроить правовую позицию крайне затруднительно. В подобных случаях работодатель нередко ссылается на ведомственный порядок как на основание для отказа, тогда как приоритет гарантий, закреплённых трудовым законодательством для донора, не отменяется специальным статусом сотрудника. Подчеркну, что исход зависит от конкретных обстоятельств, так как каждая ситуация индивидуальна по-своему! Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, военный юрист Грачёв Георгий!

MAX/WA/TG (в профиле) - отвечаю СРАЗУ! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)!
Алена

Георгий Владимирович, могли уточнить некоторые моменты:

Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Арзуманян Раксана Владимировна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Да, руководство имеет полное право отказать вам в привязывании донорского дня к отпуску в качестве его продления, а также отказать в оплате обратного проезда, если вы задержитесь.

✅ если вам необходима дополнительная помощь (составление документов, консультация) - пишите в любой мессенджер (ТГ, Макс, Ватс ап). Отвечаю оперативно! ✔️
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
1. Суть ситуации и правовая оценка
Вы сотрудник МЧС, находитесь в ежегодном отпуске с 08.06.26 по 14.08.26, планируете воспользоваться донорским днём 15.08.26 (суббота, первый рабочий день после возвращения из отпуска — понедельник). Возникает вопрос, можно ли присоединить донорский день к отпуску и как это влияет на оплату проезда по приказу № 200.

2. Применимые нормы права
- Статья 186 Трудового кодекса РФ: после каждого дня сдачи крови работнику предоставляется дополнительный день отдыха, который по желанию работника может быть присоединён к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года.
- Приказ МЧС России № 200, пункт 25: проезд к месту отдыха и обратно должен осуществляться в пределах сроков, указанных в отпускном удостоверении (билете).

3. Риски, сроки, ответственность и нюансы
- Донорский день — это не часть ежегодного оплачиваемого отпуска, а отдельное основание для освобождения от работы с сохранением среднего заработка.
- Присоединить донорский день к отпуску можно только по вашему заявлению и с согласия работодателя. Работодатель не обязан включать его в период основного отпуска автоматически, но и отказать без уважительных причин не вправе.
- Если донорский день предоставляется после окончания отпуска, то отпуск не продлевается, а день отдыха предоставляется отдельно.
- По оплате проезда: если возвращение из отпуска осуществляется позже даты, указанной в отпускном удостоверении (билете), работодатель может отказать в компенсации расходов на проезд, так как поездка должна быть в пределах сроков отпуска. Донорский день, если он не включён в отпуск, формально не продлевает отпуск, и возврат позже может быть признан нарушением.

4. Пошаговые действия
- Заранее подайте письменное заявление с просьбой присоединить донорский день к отпуску, указав конкретную дату и основание (ст. 186 ТК РФ).
- Согласуйте с отделом кадров и руководством перенос даты выхода из отпуска, чтобы донорский день был включён в отпускной период и отражён в отпускном удостоверении.
- Получите письменное согласие (или отметку в приказе) о продлении отпуска на донорский день.
- Только после этого приобретайте билеты на дату, соответствующую новому последнему дню отпуска, чтобы избежать споров по оплате проезда.
- Если согласия нет — донорский день предоставят отдельно, после отпуска, и в компенсации проезда за возвращение позже срока могут отказать.

5. Что уточнить
- Точная дата сдачи крови и оформлен ли этот день документально.
- Есть ли возможность изменить даты отпуска или билетов.
- Готов ли работодатель оформить продление отпуска официально.

Выводы по сценариям:
- Если донорский день включён в отпуск приказом — отпуск продлевается, дата возвращения и билет соответствуют срокам, проезд компенсируют.
- Если донорский день не включён — он предоставляется отдельно, отпуск не продлевается, возврат позже не компенсируют.
- Уход на больничный в отпуске возможен, но это крайняя мера и влияет на отпуск коллег.

Для точной оценки деталей и оформления документов рекомендую обратиться к юристу или кадровому специалисту вашей организации.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
566 юристов отвечают
5 минут среднее время ответа
265 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву