Увольнение в запас?

Здравствуйте. Ситуация, в которой вы оказались, действительно сложная и требует внимательного подхода.

Суть вопроса:
В настоящее время военнослужащие по контракту не могут уволиться по собственному желанию до отмены частичной мобилизации (п. 7 ст. 51 Федерального закона № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"). Однако, досрочное увольнение возможно в исключительных случаях по семейным обстоятельствам — если есть основания, предусмотренные законом.

Возможные основания для увольнения:
В вашем случае речь идет о тяжелой болезни матери, которая не признана инвалидом, но находится в тяжелом состоянии. Закон предусматривает увольнение военнослужащего по контракту, если он является единственным близким родственником, обязанным ухаживать за тяжело больным членом семьи (пп. "д" п. 3 ст. 51 указанного закона). Однако в условиях мобилизации такие увольнения происходят крайне редко и только при наличии подтвержденных исключительных обстоятельств.

Риски и нюансы:
- Если у матери нет инвалидности, доказать необходимость ухода сложнее, но не невозможно.
- Медицинские документы должны подтверждать, что мать нуждается в постоянном уходе, и вы — единственный, кто может это обеспечить.
- Вопрос решается через комиссию в воинской части, часто требуется решение ВВК (военно-врачебной комиссии) и заключение органов социальной защиты.
- На практике такие заявления часто отклоняются, если нет инвалидности I группы и официального статуса нуждаемости в уходе.

Ваши действия:
1. Получите подробное медицинское заключение от лечащего врача матери о ее состоянии и необходимости постоянного ухода.
2. Обратитесь в органы соцзащиты для оформления статуса нуждаемости в уходе (если это возможно).
3. Подготовьте письменное рапорт-командованию с приложением всех документов.
4. При отказе — можно обжаловать решение в суде.

Вывод:
Шанс на увольнение есть, но он невелик без статуса инвалида 1 группы или официального признания нуждаемости в уходе. Ваши перспективы зависят от полноты документов и готовности командования пойти навстречу.

Рекомендую обратиться за консультацией к юристу, специализирующемуся на военном праве, чтобы подготовить документы и оценить шансы более точно в вашей ситуации.